Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Social-Media-Konzepte und akquiriere Neukunden.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit Fokus auf Wachstum und Innovation.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30-35 Urlaubstage und attraktive Bonusmodelle.
- Weitere Informationen: Hybrides Arbeiten und tolle Teamevents für persönliches Wachstum.
- Warum dieser Job: Gestalte ein neues Team und mache echten Einfluss im Vertrieb.
- Qualifikationen: Erfahrung in Social Media und Vertrieb, kommunikativ und kreativ.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Du liebst es, Konzepte zu bauen, die Kunden am Ende wirklich begeistern und du willst nicht nur konzipieren, sondern auch verkaufen? Dann bist du bei uns genau richtig. Im Team Growth führen wir Vertrieb, Marketing und Etat-Entwicklung zusammen und machen Wachstum planbar. Du baust diesen Bereich gemeinsam mit unserem Head-Of von Anfang an mit auf. Kurze Wege, viel Gestaltungsspielraum und echte Verantwortung ab Tag eins.
Warum du bei uns richtig bist:
- Du entwickelst Social-Media- und Kommunikationskonzepte für Neu- und Bestandskunden – von der Idee über die Kalkulation bis zur Präsentation.
- Du verantwortest gemeinsam mit uns die Neukundenakquise: Zielkundenlisten, Outbound-Kampagnen, Cold Mails, Follow-ups, Termine.
- Du kommunizierst sicher auf Deutsch und bist auch auf Englisch business-fluent.
- Du treibst die Etat-Entwicklung bestehender Kunden voran und erkennst, wo mehr geht.
- Du baust unsere Marketing- und Vertriebsprozesse mit auf und machst sie über CRM, Automation und KI planbar und messbar.
- Du repräsentierst uns auf Events, Messen und Netzwerkformaten – und bringst eigene Formatideen ein.
- Du arbeitest eng mit unserem Head of Growth sowie den Kolleg:innen aus Marketing, Beratung und Operations zusammen.
- Du gestaltest ein neues Team von Beginn an mit – inklusive der Perspektive, mit deinem Verantwortungsbereich zu wachsen.
Was macht dich so großartig?
- Du hast fundiertes Social-Media-Know-how und entwickelst eigenständig Konzepte, die überzeugen – strategisch sauber, kreativ und verkaufsfähig bis zur Endkundenpräsentation.
- Du bist Vertriebler:in at Heart. Neukundenansprache, Cold Mails, Events und Messen sind für dich kein notwendiges Übel, sondern der spannendste Teil des Jobs.
- Du hast eine hohe Affinität zu Tools und KI und nutzt sie selbstverständlich, um schneller und besser zu werden – von CRM über Social-Analytics bis zu KI-gestützter Recherche und Content-Produktion.
- Du bist extrovertiert, kommunikationsstark und Menschen kommen gerne mit dir ins Gespräch – im Pitch genauso wie beim Netzwerken.
- Du bringst erste bis mehrjährige Berufserfahrung (Mid-Level) aus Agentur, Medienhaus, Plattform oder von Kundenseite mit.
- Du packst an, statt zu verwalten: Du denkst in Lösungen, gehst Themen eigeninitiativ an und bringst sie zu Ende.
- Du bist 2–3 Tage pro Woche bei uns im Hamburger Office – weil das Beste hier gemeinsam entsteht.
- Du kommunizierst sicher auf Deutsch und bist auch auf Englisch business-fluent.
Worauf du dich außerdem freuen kannst:
- Flexibilität, die zu deinem Leben passt: 30–35 Urlaubstage (Standard: 32), frei an Weihnachten & Silvester, flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten und bis zu 90 Tage EU-Workation.
- Büro in zentraler Lage in Hamburg-Altona.
- Ausgleich, der dir guttut: Kino for free, Urban Sports, Bike Leasing sowie Zuschüsse zum Deutschlandticket und Pluxee (Benefit + Restaurant Pass).
- Wachsen, wohlfühlen, zusammenarbeiten: Individuelle Weiterentwicklung, Team-Offsites und gemeinsame Events – für persönliches Wachstum und starken Zusammenhalt.
- Leistung, die sich auszahlt: Attraktive Bonusmodelle als Ergänzung zu deinem Gehalt. Bei uns wird starke Performance stark vergütet: Du gewinnst Kunden und partizipierst direkt an dem Wachstum, das du selbst erzeugst.
PASST? DANN LOS!
Manager Growth – Social Media, Vertrieb & Etat-Entwicklung (m/w/d) Arbeitgeber: WerbeWeischer GmbH & Co. KG
Die Weischer Unternehmensgruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir nicht nur einen Job im Bereich Finance & Controlling bietet, sondern auch die Möglichkeit, deine berufliche Zukunft aktiv zu gestalten. Mit einem starken Fokus auf persönliches Wachstum, flexiblen Arbeitsmodellen und einer offenen, kreativen Unternehmenskultur fördern wir die individuelle Entwicklung unserer Mitarbeiter:innen und bieten zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Zudem schätzen wir Vielfalt und heißen Quereinsteiger:innen herzlich willkommen, was unser Team noch dynamischer macht.
Kontaktdaten:
WerbeWeischer GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Manager Growth – Social Media, Vertrieb & Etat-Entwicklung (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie WerbeWeischer GmbH & Co. KG treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an WerbeWeischer GmbH & Co. KG empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von WerbeWeischer GmbH & Co. KG dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei WerbeWeischer GmbH & Co. KG bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manager Growth – Social Media, Vertrieb & Etat-Entwicklung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei WerbeWeischer GmbH & Co. KG bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei WerbeWeischer GmbH & Co. KG erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei WerbeWeischer GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!