Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative Schiffsbauten und arbeite an spannenden Projekten in Berlin.
- Arbeitgeber: HEGEMANN-REINERS GRUPPE, ein führendes Unternehmen im Bau- und Industriebereich.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsleistungen.
- Andere Informationen: Tolle Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines kreativen Teams und forme die Zukunft des Schiffbaus.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im Schiffbau oder vergleichbare Ausbildung, CAD-Kenntnisse erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Das Portfolio der bundesweit agierenden HEGEMANN-REINERS GRUPPE bietet eine große Vielfalt an Bau- und Industriedienstleistungen an. Die Zufriedenheit unserer Kunden steht dabei für uns an erster Stelle. Um bessere Lebensräume schaffen zu können, bedarf es Menschen, die uns mit Leidenschaft und Engagement dabei unterstützen.
Wir suchen ab sofort bei der DETLEF HEGEMANN GmbH eine:n Schiffbau-Konstrukteur:in (m/w/d) am Standort Berlin.
- Teilnahme an Ausschreibungen und Angebotserstellungen
- Zuständigkeit für die Auslegung, Konstruktion und Projektabwicklung von entsprechenden Schiffsbauten (Arbeitsschiffe, Fahrgastschiffe etc.)
- Erstellung von Spezifikationen sowie Fertigungs-, Werkstattzeichnungen und Stücklisten
- Anfertigung von Detailkonstruktionen und Übersichtsplänen
- Abstimmung mit Lieferanten, Klassifikationsgesellschaften sowie mit internen Fachbereichen
- Schnittstelle zu Kundenvertretungen, Lieferanten, Behörden und das Bindeglied zur eigenen Fertigung
Voraussetzungen:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Schiffbau oder vergleichbare technische Berufsausbildung mit Weiterbildung zum:zur staatlich geprüften Techniker:in
- Berufserfahrung als Konstrukteur:in im Schiffbau
- Sicherer Umgang mit einem gängigen CAD-Programm - idealerweise AutoCAD oder Rhino
- Gute Kenntnisse in den Microsoft-Office-Programmen
- Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und Flexibilität
HEGEMANN-REINERS Vorsorgeleistungen:
- Betriebliche Krankenzusatzversicherung ohne Zuzahlung inkl. Gesundheitsbudget in Höhe von 300,- € bis zu 900,- € für ein umfangreiches Leistungsangebot
- Berufsunfähigkeitsversicherung ohne Gesundheitsprüfung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. EGYM WELLPASS
- Betriebliche Altersvorsorge
Beteiligungsprogramme für Mitarbeitende:
- Prämiertes Vorschlagswesen sowie „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“ u.v.m.
- Firmenrad-Leasing mit Company Bike
- Corporate Benefits
- Gute Entwicklungsmöglichkeiten
- Möglichkeiten zur fachlichen Weiterbildung
Schiffbau-Konstrukteur:in (m/w/d) Arbeitgeber: Werft
Kontaktperson:
Werft HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Schiffbau-Konstrukteur:in (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups und sprich mit anderen Schiffbau-Profis. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
✨Zeig deine Leidenschaft!
Wenn du zum Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, lass deine Begeisterung für den Schiffbau durchscheinen. Erzähl von Projekten, die dich inspiriert haben, und zeige, dass du bereit bist, dich voll und ganz einzubringen. Das macht einen bleibenden Eindruck!
✨Bereite dich auf technische Fragen vor!
Sei bereit, dein Wissen über CAD-Programme und spezifische Schiffbau-Techniken unter Beweis zu stellen. Mach dich mit typischen Fragen vertraut, die in Vorstellungsgesprächen gestellt werden könnten, und übe deine Antworten. So kommst du selbstbewusst rüber!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem hast du die Möglichkeit, mehr über uns und unsere Projekte zu erfahren!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Schiffbau-Konstrukteur:in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Schiffbau-Konstrukteur:in interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Schiffbau und wie sie dich auf diese Position vorbereitet haben. Konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Laufbahn helfen uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen.
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für den Job bist!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen an der richtigen Stelle landen und wir deine Bewerbung schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Werft vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die HEGEMANN-REINERS GRUPPE und ihre Projekte. Verstehe, was sie tun und welche Werte ihnen wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, im Gespräch gezielt auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner bisherigen Laufbahn, die deine Fähigkeiten als Schiffbau-Konstrukteur:in unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Kenntnisse in CAD betonen
Da der Umgang mit CAD-Programmen wie AutoCAD oder Rhino wichtig ist, solltest du deine Erfahrungen damit hervorheben. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deinen technischen Fähigkeiten zu beantworten und eventuell sogar praktische Beispiele zu nennen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Rolle und das Team erfahren möchtest. Fragen zur Unternehmenskultur oder zu aktuellen Projekten sind immer gut!