Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung von Menschen mit Hörbehinderung und Entwicklung passender Lösungen in der Beschäftigung.
- Unternehmen: Innovativer Integrationsfachdienst mit einem unterstützenden Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, E-Bike-Leasing und betriebliche Altersversorgung.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Supervision und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die berufliche Integration von Menschen mit Hörbehinderung und erweitere dein berufliches Profil.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialarbeit/Sozialpädagogik und Beratungserfahrung.
Sie sind neugierig auf das Arbeitsfeld der Beratung insbesondere von Menschen mit Hörbehinderung in deren beruflichen Fragestellungen und bringen Beratungserfahrung mit.
Sie haben Spaß und Freude daran, mit betrieblichen Akteuren passende Lösungen in der Beschäftigung schwerbehinderter Arbeitnehmer zu entwickeln sowie unterstützend an der Umsetzung mitzuwirken.
Sie sind netzwerkorientiert und haben einen guten Blick dafür, welche Partner zur Lösungsfindung und zielorientierten Umsetzung mit eingebunden werden müssen.
Sie arbeiten gerne eigenverantwortlich, aber dennoch eingebunden in ein unterstützendes Team und mögen ein flexibles, spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet.
Wenn Sie aus einem sozialwissenschaftlichen Berufsfeld, vorzugsweise Sozialarbeit/-pädagogik kommen und Erfahrung in der Beratung von Menschen mit Hörbehinderung mitbringen, sind Sie bei uns genau richtig.
Wir suchen eine Fachkraft für 20,0 h. Diese können durch die Übernahme von Tätigkeiten in einem anderen Projekt der beruflichen Integration von Menschen mit Behinderung auf 30,0 h aufgestockt werden.
Sie bringen mit:
- Ein abgeschlossenes Studium in Sozialarbeit/Sozialpädagogik oder einem anderen sozialwissenschaftlichen Berufsfeld
- Berufserfahrung in vergleichbaren Tätigkeiten
- Kenntnisse über Hörbehinderungen
- Kenntnisse über betriebliche Abläufe
- Beratungserfahrung
- Führerschein B bzw. III, da der IFD für die Region Wiesbaden, Rheingau-Taunus und den Kreis Limburg-Weilburg zuständig ist
- DGS-Kenntnisse bzw. die Bereitschaft, diese zu erwerben
Wir bieten:
- Eine interessante und vielseitige Tätigkeit, die Chance, ein neues Aufgabengebiet kennenzulernen und damit das eigene berufliche Profil zu erweitern
- Fundierte Einarbeitung und Integration in den Aufgabenbereich
- Regelmäßige Supervision, kollegiale Fallberatung sowie Weiter- und Fortbildungen
- Vergütung in Anlehnung an den TvöD (S12 - bei Vorliegen der Voraussetzungen)
- Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
- Die Möglichkeit der Inanspruchnahme von Sabbaticals
- E-Bike/Fahrradleasing und Carsharing
- 30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche), Sonderurlaub an Weihnachten und Silvester und 2 Regenerationstage plus 2 Umwandlungstage nach TvöD SuE
Sozialpädagog:In für den Integrationsfachdienst - Beratung von Menschen mit Hörbehinderung Arbeitgeber: Werkgemeinschaft e.V.
Als Arbeitgeber im Integrationsfachdienst bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem unterstützenden Team zu arbeiten, das sich leidenschaftlich für die Beratung von Menschen mit Hörbehinderung einsetzt. Unsere flexible Arbeitskultur fördert Ihre persönliche und berufliche Entwicklung durch regelmäßige Fortbildungen und Supervisionen. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie einer arbeitgeberfinanzierten Altersversorgung, E-Bike-Leasing und großzügigen Urlaubstagen, die Ihnen helfen, eine ausgewogene Work-Life-Balance zu erreichen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sozialpädagog:In für den Integrationsfachdienst - Beratung von Menschen mit Hörbehinderung erhalten könnten
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Werkgemeinschaft e.V. schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Werkgemeinschaft e.V. zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Werkgemeinschaft e.V. zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Werkgemeinschaft e.V..
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialpädagog:In für den Integrationsfachdienst - Beratung von Menschen mit Hörbehinderung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Werkgemeinschaft e.V. suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Werkgemeinschaft e.V. einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Werkgemeinschaft e.V. vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
