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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte kreative Lernprozesse in der Hauswirtschaft für Menschen mit Migrationsgeschichte.
- Arbeitgeber: Gemeinnützige Organisation mit Fokus auf Bildung und Integration in Dortmund.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, überdurchschnittlicher Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Spannende Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum und wertschätzender Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines Teams, das echte Veränderungen im Leben von Menschen bewirken kann.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Hauswirtschaft und Freude an der Arbeit mit Menschen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Fachanleiter*in Hauswirtschaft (m/w/d) für die Arbeit mit Menschen mit Migrationserfahrung ab Standort: Dortmund. Teilzeit.
Die Werkhof Projekt gGmbH ist eine gemeinnützige Beschäftigungs- und Qualifizierungsgesellschaft, die in Dortmund in der pädagogischen Bildungsarbeit tätig ist. Wir suchen Sie als engagierte*n Anleiter*in (m/w/d) für den Bereich Hauswirtschaft für 30 Std./Woche ab dem für unser Individuelles Förderzentrum für Migrant*innen in Dortmund-Derne. Das Projekt richtet sich an Menschen mit Migrationsgeschichte und bietet ihnen Unterstützung und individuelle Förderung zur Heranführung an den Ausbildungs- und Arbeitsmarkt. Dabei setzen wir auf sozialpädagogische Beziehungsarbeit, berufliche Praxiseinblicke, Jobcoaching und weitere Angebote.
Ihre Aufgaben
- Individuelle, pädagogische Arbeit mit Teilnehmenden des Individuellen Förderzentrums für Migrant*innen. Sie vermitteln Inhalte der Hauswirtschaft mit Kreativität und Engagement. Im Mittelpunkt stehen die Teilnehmenden, die Freude an der Arbeit im Berufsfeld haben und handfeste Erfolgserlebnisse erzielen sollen.
- Projektarbeit und Beteiligung der Menschen mit Migrationsgeschichte an Gestaltungsprozessen.
- Planung, Koordination und Dokumentation von individuellen Förderprozessen in Abstimmung mit den Sozialpädagog*innen des Teams.
Ihr Profil
- Eine abgeschlossene Ausbildung im o.g. Bereich, Ausbildereignung oder Meisterbrief, gerne eine werkpädagogische Zusatzausbildung.
- Psychologisches Einfühlungs- und Beurteilungsvermögen und die Freude an der Arbeit mit Menschen.
- Eigeninitiative, Kreativität und Methodenkompetenz.
- Teamorientierung, aber auch die Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten.
- Belastbarkeit.
- Anwendungskenntnisse bei gängigen EDV-Programmen.
Ihr Gewinn
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
- Überdurchschnittlichen Jahresurlaub.
- Geregelte Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Kostenlose Nutzung von Beratungs- und Präventionsangeboten (Fürstenberg Institut).
- Parkplätze am Haus, gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr.
Darüber hinaus: Es erwarten Sie spannende Aufgaben mit viel Gestaltungsfreiraum. Wir fördern das eigenverantwortliche Handeln unserer Mitarbeiter*innen und unterstützen kreative sowie innovative Ideen in der täglichen Arbeit. Zudem bieten wir vielfältige Möglichkeiten, Ihre berufliche Laufbahn bei uns aktiv zu gestalten. Wir pflegen zudem eine Kultur der gegenseitigen Wertschätzung sowie Anerkennung und setzen auf die Entwicklung und Förderung aller Mitarbeiter*innen.
Standort
Werkhof Projekt Derner Str. 54044329 Dortmund Deutschland
Fachanleiter*in Hauswirtschaft (m/w/d) Arbeitgeber: Werkhof Projekt
Kontaktperson:
Werkhof Projekt HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachanleiter*in Hauswirtschaft (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit Migrationsgeschichte. Teile persönliche Erfahrungen oder Projekte, die deine Eignung für die Rolle unterstreichen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst dein Interesse an der Organisation. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachanleiter*in Hauswirtschaft (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deinem Anschreiben solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Hauswirtschaft deutlich machen. Lass uns spüren, dass du für die Arbeit mit Menschen brennst.
Pass dein Anschreiben an!: Jede Bewerbung ist eine Chance, also passe dein Anschreiben speziell auf die Stelle bei uns an. Gehe auf die Anforderungen ein und zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu unserem Team passen.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was dich ausmacht und warum du zu uns passt.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Werkhof Projekt vorbereitest
✨Informiere dich über die Werkhof Projekt gGmbH
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Werkhof Projekt gGmbH verschaffen. Schau dir ihre Projekte und Werte an, besonders im Bereich der Unterstützung für Menschen mit Migrationsgeschichte. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du kreativ und engagiert gearbeitet hast. Zeige, wie du mit Teilnehmenden gearbeitet hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht deine Antworten greifbarer und überzeugender.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, solltest du Beispiele parat haben, die deine Teamorientierung unter Beweis stellen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen und den Zeitrahmen zu erfahren.