Financieringsmedewerker

Financieringsmedewerker

Vollzeit 2850 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
Go Premium
W

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Maak het verschil in financiering en help ondernemers in de mobiliteitssector vooruit.
  • Arbeitgeber: DFM, dé financieringspartner voor duurzame mobiliteit met een betrokken team.
  • Mitarbeitervorteile: Salaris tussen €2.850 en €4.000, 25 vakantiedagen, hybride werken en ontwikkelingsmogelijkheden.
  • Warum dieser Job: Draag bij aan duurzame oplossingen en maak impact in een hecht team.
  • Gewünschte Qualifikationen: HBO-diploma, klantgericht, analytisch en ervaring met financiële processen is een pré.
  • Andere Informationen: Leuke collega's, goede koffie en een gameroom voor ontspanning.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2850 - 4000 € pro Monat.

Maak het verschil bij dé financieringspartner in mobiliteit en help ondernemers vooruit. Werken in een betrokken en deskundig team met korte lijnen en ruimte voor eigen initiatief. Draag bij aan de toekomst van duurzame mobiliteit. Als financieringsmedewerker speel je een belangrijke rol bij een betrouwbare en deskundige financieringspartner en help je ondernemers in de mobiliteitsbranche vooruit.

Bij DFM zorg jij dat financieringen soepel en foutloos verlopen en help je klanten vooruit met hun bedrijf. Je bent de onmisbare schakel tussen DFM en de dealers en leasemaatschappijen waarmee zij samenwerken. Met jouw scherpe blik en zorgvuldige aanpak zorg je dat alle financiële dossiers correct, tijdig en efficiënt worden vastgelegd en beheerd. Je denkt actief mee over hoe processen slimmer en digitaler kunnen, en draagt zo direct bij aan een nog betere dienstverlening.

In deze rol werk je veel samen met verschillende afdelingen en systemen om alle informatie te bundelen tot een volledig beeld van elke aanvraag. Dat maakt het werk afwisselend en uitdagend, zeker als je graag puzzelt met data en details. Je komt terecht in een hecht team van drie financieringsspecialisten, drie financieringsmedewerkers, één collega met een gecombineerde rol en een teamleider. Samen zorgen jullie voor soepele processen, korte lijnen en een prettige werksfeer waarin iedereen elkaar ondersteunt.

Wat je gaat doen:

  • Opstellen van financieringscontracten met klanten;
  • Uitvoeren van CDD/KYC klantonderzoeken;
  • Beoordelen van dossiers op risico’s en signaleren van afwijkingen of onvolledigheden;
  • Beschikbaar stellen van nieuwe financieringen en verhogingen aan klanten;
  • Vastleggen en controleren van dossiervorming in systemen;
  • Administratieve afhandeling van wijzigingen en verhogingen.

Je bent analytisch, nauwkeurig en zelfstandig, en weet het overzicht te houden over dossiers en processen. Verder beschik je over:

  • Een HBO-diploma;
  • Affiniteit met de financiële dienstverlening en bij voorkeur de mobiliteitssector;
  • Klantgericht en communicatief vaardig, je schakelt soepel met klanten en collega’s;
  • Teamplayer met een sterke drive en verantwoordelijkheidsgevoel;
  • Beschikbaarheid voor 32-40 uur per week;
  • Ervaring met financiële processen en systemen is een pré, net als kennis van CDD/KYC en contractbeheer.

DFM biedt ook ruimte om hierin verder te groeien. Met ruim 50 jaar ervaring is DFM dé financieringspartner voor bedrijven in de mobiliteitsbranche. DFM helpt ondernemers om te investeren in hun bedrijf, bijvoorbeeld in voorraad, lease, mobiliteitsoplossingen of bedrijfsgebouwen, met financieringen die passen bij hun situatie.

De functie omvat werkzaamheden voor zowel grote bedrijven als MKB-ondernemingen, wat zorgt voor een afwisselende en uitdagende rol binnen de organisatie. De cultuur bij DFM is persoonlijk en betrokken: een hecht team van ongeveer 50 medewerkers, korte lijnen en veel ruimte om mee te denken en direct impact te maken.

Wat je verder kunt verwachten:

  • Een salaris tussen €2.850 en €4.000 bruto per maand, afhankelijk van ervaring;
  • 25 vakantiedagen op basis van 40 uur en de mogelijkheid om extra verlof bij te kopen;
  • Hybride werken, inclusief €900 budget voor het inrichten van je thuiswerkplek;
  • Een Individueel KeuzeBudget van 19,65% van je bruto salaris;
  • Een bonusregeling op basis van vooraf bepaalde doelstellingen;
  • Bijdrage aan je pensioenopbouw, kortingen op o.a. (lease)fietsen;
  • Ontwikkelingsmogelijkheden met onbeperkt online trainingen en gerichte vaktrainingen.

Grijp jij deze kans? Solliciteer op de manier die bij jou past. We hebben een gezamenlijk doel: bijdragen aan het werkgeluk van jou en je toekomstige collega’s. Onze toegevoegde waarde voor jou: uitgebreid netwerk met interessante werkgevers binnen jouw regio; consultants met kennis van zaken; sparringpartner over carrièrekansen en passende arbeidsvoorwaarden; open en eerlijk advies.

Financieringsmedewerker Arbeitgeber: Werkmandejong Detachering B.V.

DFM is een uitstekende werkgever die zich richt op de toekomst van duurzame mobiliteit en biedt medewerkers de kans om een significante impact te maken in een betrokken en deskundig team. Met een cultuur van samenwerking, korte lijnen en volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, zorgt DFM ervoor dat medewerkers niet alleen groeien in hun rol, maar ook bijdragen aan de groei van ondernemers in de mobiliteitssector. De aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, waaronder een competitief salaris, hybride werkopties en uitgebreide opleidingsmogelijkheden, maken DFM tot een geweldige plek om je carrière verder te ontwikkelen.
W

Kontaktperson:

Werkmandejong Detachering B.V. HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Financieringsmedewerker

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten aus der Branche. Oft erfährt man von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über DFM und die Mobilitätsbranche, damit du zeigen kannst, dass du wirklich interessiert bist und einen Mehrwert bieten kannst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Teamfähigkeit! In einem engen Team wie bei DFM ist es wichtig, dass du nicht nur deine eigenen Fähigkeiten präsentierst, sondern auch, wie du das Team unterstützen kannst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst, dass du den ersten Schritt in Richtung deiner Karriere bei DFM machen möchtest.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Financieringsmedewerker

Analytische vaardigheden
Nauwkeurigheid
Zelfstandigheid
Klantgerichtheid
Communicatieve vaardigheden
Teamspeler
Commercieel inzicht
Ervaring met financiële processen
Kennis van CDD/KYC
Contractbeheer
Administratieve vaardigheden
Probleemoplossend vermogen
Efficiëntie in dossierbeheer
Digitale vaardigheden
Initiatief nemen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zehe uns, wer du wirklich bist! Zeige in deinem Anschreiben und Lebenslauf deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Finanzdienstleistungen. Das macht dich einzigartig und hebt dich von anderen Bewerbungen ab.

Betone deine Teamfähigkeit!: Da wir bei DFM großen Wert auf Zusammenarbeit legen, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie gut du im Team arbeitest. Teile Beispiele, wo du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Projekte voranzutreiben.

Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Wenn du schon mal Finanzierungsverträge erstellt oder CDD/KYC-Überprüfungen durchgeführt hast, dann erzähl uns davon!

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Werkmandejong Detachering B.V. vorbereitest

Verstehe die Branche

Mach dich mit der Mobilitätsbranche und den spezifischen Herausforderungen vertraut, mit denen DFM konfrontiert ist. Zeige im Interview, dass du die Trends und Entwicklungen in der Branche verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Dienstleistungen von DFM zu verbessern.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine analytischen Fähigkeiten und deine Genauigkeit unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und wie du das Team bei DFM unterstützen kannst.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Unternehmenskultur. Frage nach den aktuellen Projekten des Teams oder wie DFM die digitale Transformation in der Finanzierungsbranche angeht.

Teamgeist betonen

Da DFM Wert auf Zusammenarbeit legt, solltest du betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen, und zeige, dass du ein echter Teamplayer bist.

Financieringsmedewerker
Werkmandejong Detachering B.V.
Premium gehen

Schneller zum Traumjob mit Premium

Deine Bewerbung wird als „Top Bewerbung“ bei unseren Partnern gekennzeichnet
Individuelles Feedback zu Lebenslauf und Anschreiben, einschließlich der Anpassung an spezifische Stellenanforderungen
Gehöre zu den ersten Bewerbern für neue Stellen mit unserem AI Bewerbungsassistenten
1:1 Unterstützung und Karriereberatung durch unsere Career Coaches
Premium gehen

Geld-zurück-Garantie, wenn du innerhalb von 6 Monaten keinen Job findest

>