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Für Unternehmen - Eine Vergütung gemäß TVöD sowie betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgung öffentlicher Dienst)
- Bezuschussung JobRad
- Ein hohes Maß an Freiheit und umfängliche Qualifizierungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
- Flache Unternehmensstrukturen und eine von Offenheit und Wert schätzung geprägte Unterneh menskultur
- Eine ungezwungene Arbeits atmosphäre mit 30 Urlaubstagen
- Du bist verantwortlich für die Förderung von Menschen mit Beeinträchtigung gemäß indivi dueller Förderplanung und deren Dokumentation
- Du gestaltest die Planung, die Durchführung und die Anleitung der Werkstattmitarbeiter/-innen bei allen Tätigkeiten im Haus wirtschafts-Kantinenenbereich
- Du bist für die Gestaltung von Arbeitsprozessen unter Berück sichtigung der Leistungsfähigkeit der Menschen mit Beein trächti gung, der Wirtschaftlichkeit, unseres Qualitätsmanagements sowie den Anforderungen unserer Kunden verantwortlich
- Du stellst die Umsetzung der Anforderungen nach SGB IX sicher
- Du verfügst über eine abge schlossene Weiterbildung zur Fachkraft für Arbeits- und Berufs förderung (gFAB) oder du besitzt die Bereitschaft diese Weiterbildung zu absolvieren. Solltest Du noch nicht über die gFAB verfügen, kommt eine Einstellung als Mitarbeiter/-in im handwerklichen Erziehungs dienst in Betracht.
- Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung, vorzugsweise im gastronomisch-hauswirt schaft lichen Bereich und fun dier te Kenntnisse aller relevan ten Hygienevorschriften
- Du besitzt ein freundliches, kundenorientiertes Auftreten gepaart von Teamfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen
- Du bist flexibel, ein Organisa tions talent und verfügst über eine hohe Kommunikations fähigkeit
Kontaktperson:
Werkstätten Hainbachtal gemeinnützige GmbH HR Team
