Seit über 40 Jahren engagiert sich die Werkstatt im Kreis Unna als Motor einer offensiven lokalen Arbeitsmarktpolitik. Die 1984 als Verein gegründete Initiative ist inzwischen mit Standorten im gesamten Kreis Unna aktiv. Die Werkstatt im Kreis Unna bietet Aus- und Weiterbildungen für Jugendliche, Frauen, Langzeitarbeitslose und Eingewanderte.
Für unser motiviertes und interkulturelles Team am Standort Unna suchen wir ab sofort in Vollzeit eine*n Ausbilder*in Lager-Logistik (m/w/d) zur beruflichen Integration für die Zielgruppe Übergang Schule + Beruf.
Aufgabenbeschreibung:
- Fachpraktische Anleitung und Qualifizierung der Teilnehmenden in den Bereichen Lager, Logistik
- Heranführung an berufliche Anforderungen u. a. des 1. Ausbildungsjahres in Lagerberufen
- Entwicklung von praktischen Projekten und ansprechende Gestaltung der Lehrinhalte
- Eignungsfeststellung im Kontext der Lager- und Logistikpraxis
- Dokumentation der Teilnehmerfortschritte und des Maßnahmeverlaufs
Wir bieten Ihnen:
- Geregelte Arbeitszeiten und freie Wochenenden
- Überdurchschnittlicher Jahresurlaub
- ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Fortbildungsangebote und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Kostenlose Nutzung des Beratungsangebots durch das Fürstenberg Institut
Anforderungen:
- Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Lager-Logistik (z.B. Fachkraft für Lagerlogistik) mit Ausbildereignung oder Meister
- Berufserfahrung in der Aus- und Weiterbildung
- Teamfähigkeit, Sozialkompetenz, sicheres Auftreten
- Organisationsgeschick, eigenständige Arbeitsweise sowie sicheren Umgang mit gängigen EDV-Anwendungen
Haben wir Ihr Interesse wecken können?
Dann bewerben Sie sich doch umgehend bei uns, gern über unser Karriereportal:
https://stellen.werkstatt-im-kreis-unna.de/n1drb
Ausbilder*in Lager-Logistik (m/w/d) im Übergang Schule + Beruf in Unna Arbeitgeber: Werkstatt im Kreis Unna
Die Werkstatt im Kreis Unna GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine wertschätzende und unterstützende Arbeitskultur auszeichnet. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, überdurchschnittlichem Jahresurlaub und flexiblen Arbeitszeiten bietet das Unternehmen nicht nur Sicherheit, sondern auch Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Die gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr und die Möglichkeit zur kostenlosen Nutzung von Beratungs- und Präventionsangeboten machen die Arbeitsbedingungen besonders attraktiv für Sozialpädagog*innen, die einen sinnstiftenden Beitrag leisten möchten.
