Auf einen Blick
- Aufgaben: Sicherstellung des störungsfreien Betriebs der gebäudetechnischen Anlagen und Organisation von Wartungsmaßnahmen.
- Unternehmen: Ein großes Unternehmen mit einer kollegialen Unternehmenskultur und kurzen Kommunikationswegen.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersversorgung und Gesundheitskurse.
- Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Corporate Benefits für Sport und Kultur.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gebäudetechnik in einem engagierten Team und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Weiterbildung als Meister oder Techniker, Ingenieurstudium im Bereich HLS/TGA.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Ein vielseitiger und verantwortungsvoller Aufgabenbereich in einem engagierten Team.
Die Sicherheit und Zuverlässigkeit eines großen Unternehmens.
Kurze Kommunikationswege und eine kollegiale Unternehmenskultur.
Eine attraktive individuelle Vergütung und jährliche Erfolgsprämie.
30 Tage Urlaub/Jahr.
Eine betriebliche Altersversorgung mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversicherung.
Vermögenswirksame Leistungen.
Vielfältige persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
Freier Zugang zu externen Wissens- und Lernportalen.
Kostenfreie und berufsbegleitende Gesundheitskurse.
Einfacher Zugang zu Gesundheitsleistungen über unsere Konzern-Krankenhäuser.
Corporate Benefits: vergünstigte Konditionen bei Sport- und Fitnessangeboten sowie bei Shopping- und Kulturangeboten.
Mitglied im Netzwerk „Erfolgsfaktor Familie“ – wir haben uns einer Unternehmenspolitik verpflichtet, die sich an den Bedürfnissen von Familien und Mitarbeitenden orientiert.
Wertvolles Selbstverständnis: Unser gibt uns als Mitarbeitende und als Unternehmen jeden Tag Orientierung für unser berufliches Handeln.
Sicherstellung des störungsfreien Betriebs und der Funktionsfähigkeit der gebäudetechnischen Anlagen mit Schwerpunkt Heizung, Lüftung und Sanitär.
Organisation, Steuerung und Kontrolle von Wartungs-, Instandhaltungs- und Reparaturmaßnahmen durch interne Mitarbeitende und externe Dienstleister.
Fachliche Unterstützung bei der Einsatzplanung sowie Steuerung der Mitarbeitenden im technischen Bereich.
Ansprechpartner m/w/x für alle gebäudetechnischen Fragestellungen im Bereich HLS.
Begleitung von Umbau-, Modernisierungs- und Sanierungsmaßnahmen einschließlich Gewährleistungsverfolgung.
Steuerung, Beauftragung und Kontrolle von Fremdfirmen sowie Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Dokumentation und Berichterstattung.
Abgeschlossene Weiterbildung als Meister m/w/x oder Techniker m/w/x, abgeschlossenes Ingenieurstudium im Bereich HLS/TGA oder eine vergleichbare Qualifikation.
Einschlägige Berufserfahrung im technischen Gebäudemanagement, in der Versorgungstechnik oder technischen Gebäudeausrüstung (TGA).
Kenntnisse in der Planung, Steuerung und Dokumentation von Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen.
Kaufmännisches Verständnis sowie Kenntnisse im Vertrags- und Vergabewesen, idealerweise der VOB.
Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen.
Kommunikationsvermögen in Wort und Schrift sowie Organisationsgeschick und eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise.
Stellvertretender Technischer Leiter m/w/x Gebäudetechnik (HLS) - For German Resident Only Arbeitgeber: Werkstück Raumgestaltung & Versorgungstechnik GmbH
Unser Unternehmen bietet Ihnen als stellvertretender technischer Leiter im Bereich Gebäudetechnik ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und kurze Kommunikationswege großgeschrieben werden. Profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem familienfreundlichen Arbeitsklima, das auf die Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden ausgerichtet ist. Mit 30 Tagen Urlaub, betrieblicher Altersversorgung und Zugang zu Gesundheitsleistungen schaffen wir die besten Voraussetzungen für Ihre persönliche und berufliche Entfaltung.
Kontaktdaten:
Werkstück Raumgestaltung & Versorgungstechnik GmbH Recruiting-Team
