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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Lohn- und Gehaltsabrechnungen und betreue Personalstammdaten.
- Arbeitgeber: Wachstumsstarkes Unternehmen im Bereich Personalmanagement.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Home-Office, 30 Urlaubstage und betriebliche Altersvorsorge.
- Andere Informationen: Gute Verkehrsanbindung und moderne Arbeitsumgebung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lohnbuchhaltung in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Lohnbuchhaltung erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 65000 - 80000 € pro Jahr.
Als Personalberater suche ich für meinen Mandanten im Rahmen der Direktvermittlung einen engagierten Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d). Mein langjähriger Mandant ist eine bundesweit tätige Unternehmensgruppe im Bereich Personalmanagement.
Zusatzleistungen / Benefits:
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einer Wachstumsbranche
- Attraktives Gehaltspaket je nach Erfahrung zwischen 65.000 € - 80.000 € pro Jahr in Vollzeit bei einer 38-Stunden Woche
- Betriebliche Altersvorsorge
- Fahrtkostenzuschuss
- 30 Urlaubstage
- Aktuell 1 Tag pro Woche Home-Office möglich
- Fitness- und Entspannungsraum sowie kostenfreie Getränke
- Sehr gute Verkehrsanbindung (Autobahnnähe und S-Bahnverbindung)
Ihre Aufgaben:
- Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen unter Berücksichtigung aller steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Aspekte
- Verarbeitung und Pflege von Personalstammdaten
- Ansprechpartner für Mitarbeiter und Vorgesetzte von aktuell ca. 70 bundesweit tätigen Partnern in allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen
- Korrespondenz mit Behörden, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern
- Je nach Erfahrung und Wunsch Übernahme von Führungsaufgaben innerhalb des Teams (aktuell 4 MitarbeiterInnen)
Stellenanforderungen:
- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Schwerpunkt Lohn- und Gehalt
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung
- Aktuelles Fachwissen im Sozialversicherungs- und Steuerrecht
- Gute Kenntnisse in MS Office und DATEV (Lodas)
- Kommunikationsfreude
- Dienstleistungsmentalität
- Hohes Maß an Teamfähigkeit und Flexibilität
Bereit für den nächsten Schritt? Dann freue ich mich auf Ihre direkte Bewerbung gleich hier und auf unser vertrauliches Erstgespräch.
Ich suche Sie als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) Arbeitgeber: Werner Ehrentraut Personalberatung
Kontaktperson:
Werner Ehrentraut Personalberatung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ich suche Sie als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen und dir den Zugang zu ungeschriebenen Stellen ermöglichen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern sprich direkt Unternehmen an, die dich interessieren. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich über das Unternehmen und bereite Antworten auf häufige Fragen vor. Überlege dir auch, welche Fragen du stellen möchtest, um dein Interesse zu zeigen und mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter haben viele spannende Stellenangebote. Nutze unsere Plattform, um dich direkt zu bewerben und den ersten Schritt in deine neue Karriere zu machen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ich suche Sie als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, als Lohn- und Gehaltsbuchhalter bei uns zu arbeiten.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung hervor. Erzähl uns von deinen bisherigen Aufgaben und wie du mit steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Aspekten umgehst.
Schau auf die Details: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf zeigen uns, dass du sorgfältig arbeitest – eine wichtige Eigenschaft für diese Position!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Werner Ehrentraut Personalberatung vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fachfragen vor
Stelle sicher, dass du dein Wissen über Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie die relevanten steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Aspekte auffrischst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten in diesem Bereich unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du als Ansprechpartner für Mitarbeiter und Vorgesetzte fungieren wirst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfreude zeigst. Übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Teamfähigkeit und Dienstleistungsmentalität unterstreichen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere die Unternehmensgruppe, bei der du dich bewirbst. Verstehe ihre Werte, ihre Kultur und die Branche, in der sie tätig sind. Dies zeigt dein Interesse und hilft dir, im Gespräch gezielte Fragen zu stellen, die deine Motivation unterstreichen.
✨Bereite Fragen für das Interview vor
Denke an einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Diese könnten sich auf die Teamstruktur, die Möglichkeiten zur Übernahme von Führungsaufgaben oder die Unternehmenskultur beziehen. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken über deine zukünftige Rolle machst.