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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und unterstütze Teams in sieben Bäckerei-Filialen zur Erreichung von Vertriebszielen.
- Arbeitgeber: Die Bäckerei Maurer GmbH ist ein familiengeführter Handwerksbetrieb mit hoher Qualität und Service.
- Mitarbeitervorteile: Genieße einen Dienstwagen, kostenfreies Fitnessstudio und ein mitarbeiterfreundliches Klima.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte aktiv den Erfolg unserer Filialen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind eine kaufm. Ausbildung oder BWL-Studium sowie Führungserfahrung im Einzelhandel.
- Andere Informationen: Wir bieten eine umfassende Einarbeitungsphase und einen langfristig gesicherten Arbeitsplatz.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Die Bäckerei Maurer GmbH ist ein familiengeführter Handwerksbetrieb mit einem hohen Anspruch an Qualität und Service. Die langjährige Backtradition zeichnet sich durch Frische und Hochwertigkeit aus, die Kunden im Rems-Murr Kreis seit vielen Jahren begeistern. Ein vielfältiges Sortiment, nachhaltige Produktionsverfahren und leistungsbereite, engagierte Mitarbeiter/-innen zeichnen das Unternehmen, welches seine Produkte in rund 42 Filialen anbietet.
Zuständigkeiten/ Hauptaufgaben
- Sie führen die Umsetzung der Vertriebs- und Umsatzziele in Ihrem Bezirk.
- Sie sind Berater und Wegbegleiter Ihrer Teams in ca. sieben Bäckerei-Filialen.
- Koordination und Abstimmung der Personal- und Dienstpläne mit den Filialen.
- Sie begleiten aktiv das Tagesgeschäft (z.B. Sortiment, Bestellungen, Präsentation).
- Analyse der Verkaufskennzahlen und Ergreifung strategischer Maßnahmen zusammen mit unserem Gesamtverkaufsleiter.
- Planung von verkaufsfördernden Maßnahmen.
- Führung der Mitarbeiter im Verkaufsbezirk.
- Begleitung neuer Kolleginnen und Kollegen im Onboardingprozess.
- Führung von strukturierten Mitarbeiterorientierungs- und Entwicklungsgesprächen.
Qualifikationen/ Anforderungen
- Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufm. Ausbildung oder Fachwirt, Volkswirt oder haben ein BWL-Studium.
- Mehrere Jahre Berufserfahrung als Filialleitung oder Bezirksleitung mit Führungskompetenz im Bereich Bäckereifachverkauf oder Einzelhandel.
- Erfahrung in der Personalführung.
- Hohe Sozialkompetenz und Kundenorientierung.
- Sie haben ein freundliches, offenes sowie überzeugendes Auftreten und bringen notwendiges Durchsetzungsvermögen mit.
- Lösungsorientierte Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein.
- Führerschein Klasse B.
Leistungen der Anstellung
- Mitarbeit in einem familiengeführten Unternehmen, welches sich durch ein mitarbeiterfreundliches Klima auszeichnet.
- Einen Dienstwagen zur Privatnutzung.
- Eine umfassende Einarbeitungsphase.
- Einen langfristig gesicherten Arbeitsplatz.
- kostenfreie Benutzung unseres Fitnessraums.
Kontakte
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte gleich online. Auf Ihre Bewerbung freut sich Frau Bast aus dem Personalbereich. Diese sollte neben dem Anschreiben einen Lebenslauf mit Foto enthalten.
Wir freuen uns auf Sie! #J-18808-Ljbffr
Bezirksleitung für den Verkauf (m/w/d) Arbeitgeber: Werner Maurer GmbH
Kontaktperson:
Werner Maurer GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bezirksleitung für den Verkauf (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Bäckerei Maurer GmbH und ihre Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Tradition und die Qualität des Unternehmens schätzt und bereit bist, diese weiterzuführen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Teams geleitet und Verkaufsziele erreicht hast, um deine Eignung für die Bezirksleitung zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Kundenorientierung, indem du im Gespräch betont, wie wichtig dir die Zufriedenheit der Kunden ist. Überlege dir Strategien, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast, um das Kundenerlebnis zu verbessern.
✨Tip Nummer 4
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Branche und die spezifischen Herausforderungen im Bäckereiverkauf zu erfahren. Dies kann dir helfen, im Gespräch relevante Fragen zu stellen und dein Interesse an der Position zu zeigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bezirksleitung für den Verkauf (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Bäckerei Maurer GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die Produkte und die Arbeitskultur zu erfahren.
Anschreiben gestalten: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Position als Bezirksleitung darlegst. Betone deine Führungserfahrung und wie du zur Erreichung der Vertriebsziele beitragen kannst.
Lebenslauf aktualisieren: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Erfahrungen sowie Qualifikationen enthält. Vergiss nicht, ein professionelles Foto hinzuzufügen, wie in der Stellenanzeige gefordert.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung online über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Werner Maurer GmbH vorbereitest
✨Sei gut vorbereitet auf die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Bäckerei Maurer GmbH und ihre Werte. Zeige, dass du die Bedeutung von Qualität und Service verstehst und wie du diese in deiner Rolle als Bezirksleitung umsetzen kannst.
✨Bereite Beispiele für deine Führungskompetenz vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Teams geleitet oder entwickelt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Führungsstärke zu demonstrieren.
✨Analysiere Verkaufskennzahlen
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit der Analyse von Verkaufskennzahlen zu sprechen. Überlege dir, wie du strategische Maßnahmen ergriffen hast, um die Umsatzziele zu erreichen.
✨Zeige deine Kundenorientierung
Bereite dich darauf vor, zu erläutern, wie du in der Vergangenheit auf Kundenbedürfnisse eingegangen bist. Deine Fähigkeit, kundenorientiert zu handeln, ist entscheidend für die Rolle.
