Wir suchen Sie zum nĂ€chstmöglichen Zeitpunkt als Mitarbeiter Reklamationsmanagement (m / w / d). In dieser Funktion sind Sie fĂŒr den Abwicklungsprozess und die Koordination unserer Reklamationen zustĂ€ndig:
- Dabei erfassen, analysieren und steuern Sie die ReklamationsfÀlle im Zusammenhang mit unseren Produkten gemÀà unseren geltenden Richtlinien und Standards.
- Sie setzen MaĂnahmen zur Lösung von ReklamationsfĂ€llen um.
- Ihnen obliegt die sorgfĂ€ltige Dokumentation von ReklamationsfĂ€llen und das Monitoring der von den Fachbereichen erarbeiteten MaĂnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Produkte.
- Sie erstellen regelmĂ€Ăig Berichte ĂŒber Reklamationsstatistiken, Trends und die Wirksamkeit der eingeleiteten MaĂnahmen, um das Management ĂŒber relevante Entwicklungen zu informieren.
- AuĂerdem identifizieren Sie Möglichkeiten zur Optimierung des Reklamationsmanagementsystems und nehmen an entsprechenden Verbesserungsprojekten teil.
Sie leben Teamgeist und zeichnen sich durch Ihre KommunikationsstĂ€rke und ein gutes QualitĂ€tsverstĂ€ndnis aus. ZusĂ€tzlich ĂŒberzeugen Sie uns mit folgenden Punkten:
- Sie verfĂŒgen ĂŒber eine abgeschlossene kaufmĂ€nnische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Chemie bzw. verwandten Fachgebieten.
- AuĂerdem haben Sie bereits mehrjĂ€hrige Berufserfahrung im Reklamationsmanagement, vorzugsweise in einem FMCG-Unternehmen oder einem Unternehmen der chemischen Industrie.
- Komplexe Probleme zu analysieren und fundierte Entscheidungen zur Steuerung der Reklamationsbearbeitung zu treffen, fÀllt Ihnen leicht.
- Durch Ihre teamorientierte Arbeitsweise können Sie erfolgreich in einem multidisziplinÀren Umfeld arbeiten und die Koordination zwischen verschiedenen Fachbereichen sicherstellen.
- Sie weisen eine ausgezeichnete KommunikationsfÀhigkeit in Wort und Schrift in den Sprachen Deutsch und Englisch auf, um effektiv mit internen und externen Stakeholdern zu interagieren.
ZusÀtzliche Informationen:
- Als mittelstÀndisches Unternehmen sind wir mit unserem Nachhaltigkeitskonzept Pionier und bringen dieses Thema weltweit voran.
- Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag (Chemie-Tarifvertrag der IG Bergbau Chemie Energie) erhalten Sie unter anderem 30 Tage Urlaub, eine betriebliche Altersvorsorge sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Ihre Einarbeitung begleiten wir intensiv, unter anderem mit unserem Buddy-Modell.
- Wir bieten Ihnen kostenlose ParkplĂ€tze, LadesĂ€ulen fĂŒr Elektroautos sowie Jobticket und Jobrad an.
- In unserem Mitarbeiterrestaurant erhalten Sie kalte und warme Mahlzeiten. AuĂerdem stehen Kaffee und Wasser in den Fachbereichen kostenlos zur VerfĂŒgung.
Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung.
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Kontaktperson:
Werner & Mertz GmbH HR Team