Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Produktion und optimiere Prozesse für nachhaltigen Erfolg.
- Unternehmen: Werner & Mertz – Umweltpioniere mit innovativen Standards.
- Vorteile: Jobticket, Gesundheitsangebote, Rabatte und kostenlose Verpflegung.
- Weitere Informationen: Intensive Einarbeitung und individuelle Förderung für deine Karriere.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Produktion nachhaltig und verantwortungsvoll.
- Qualifikationen: Studium im Ingenieurwesen und Führungserfahrung in der Produktion.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 65000 - 85000 € pro Jahr.
Wir sind Werner & Mertz - die Umweltpioniere mit dem Frosch! Als familiengeleitete und mittelständische Unternehmensgruppe gehören wir zu den führenden Produzenten im internationalen Wasch-, Pflege- und Reinigungsmarkt. Gemeinsam setzen wir innovative Standards und handeln konsequent nachhaltig. Die Werner & Mertz GmbH an unserem Standort in Mainz ist ein Teil der Unternehmensgruppe und mit rund 555 Kolleg*innen in allen Bereichen der Wertschöpfungskette eines produzierenden Gewerbes vertreten.
Nachhaltigkeit ist unsere Haltung. Produktionsoptimierung ist Ihre Leidenschaft? Dann passen wir gut zusammen. Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte und gestalten Sie mit uns die Zukunft unserer Produktion in Mainz – verantwortungsvoll, effizient und nachhaltig.
Ihre Aufgaben im Überblick:
- Produktion im Fokus: Sie verantworten die Produktion am Standort Mainz mit ca. 290 Mitarbeitenden und stellen die Erreichung der Ziele in den Bereichen Qualität, Liefertreue, Effizienz, Arbeitssicherheit und Compliance sicher.
- Nachhaltige Führung: Sie führen und entwickeln Ihre Mitarbeiter (m/w/d) und schaffen ein Umfeld, das Leistung und Motivation verbindet.
- Abläufe wirksam steuern: Sie steuern die Produktionsprozesse und stimmen sich im Rahmen des Shopfloormanagements eng mit allen prozessbeteiligten Fachabteilungen ab.
- Kontinuierliche Weiterentwicklung: Sie entwickeln die Produktion durch KVP, gezielte Investitionsmaßnahmen sowie wirksame Besprechungsroutinen und Kennzahlensysteme konsequent weiter.
- Schnittstellen aktiv gestalten: Sie arbeiten eng mit angrenzenden Bereichen zusammen und sichern optimale Gesamtlösungen.
Das bringen Sie mit – Führungskompetenz trifft Prozessverständnis:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Produktion, Verfahrenstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare technische Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung.
- Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in einem produzierenden Unternehmen, idealerweise in den Bereichen Konsumgüter, Lebensmittel, Verpackung, Pharma, Chemie oder vergleichbaren Industrien.
- Erfahrung in der Steuerung von Produktionsprozessen sowie fundierte Kenntnisse in Shopfloor-Management, Lean Management und kontinuierlicher Verbesserung (KVP).
- Ausgeprägtes Verständnis für Kennzahlen zur Performance-Steuerung, Qualität, Arbeitssicherheit und die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben.
- Führungsstarke Persönlichkeit mit klarer Kommunikation, hoher Umsetzungsorientierung und der Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren und weiterzuentwickeln.
Zusätzliche Informationen:
- #nachhaltigunterwegs: Jobticket, Jobrad, E-Ladesäulen und kostenlose Parkplätze.
- #nachhaltiggesund: Gesundheits- und Sportangebote, frische Verpflegung im Mitarbeiterrestaurant und kostenlose Getränke.
- #nachhaltigsparen: Attraktive Vergünstigungen, Rabatte im Froschladen und jeden Monat ein Gratisprodukt.
- #nachhaltigwirken: Wir gestalten Zukunft als Impulsgeber für Nachhaltigkeit – mit Wirkung über Grenzen hinweg.
- #nachhaltiglernen: Bei uns wachsen Sie weiter: Mit intensiver Einarbeitung, Trainings, individueller Förderung und unserer W&M Führungsakademie.
Gemeinsam schaffen wir Lösungen für morgen – bewerben Sie sich jetzt!
Head of Production / Produktionsleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Werner & Mertz
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen nicht nur ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Unsere offene Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Kreativität, während wir gleichzeitig attraktive Benefits wie flexible Arbeitszeiten und eine umfassende Einarbeitung in der Region anbieten, die für ihre hohe Lebensqualität bekannt ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Head of Production / Produktionsleiter (m/w/d) erhalten könntest
✨Sei sichtbar in der Produktion!
In der Produktionsbranche geht's oft um Mundpropaganda und lokale Netzwerke. Schau, ob es in deiner Gegend Messen oder Veranstaltungen gibt, bei denen Unternehmen wie Werner & Mertz vertreten sind. Frag dort nach Praktika oder Vollzeitstellen und lass deinen Lebenslauf da!
✨Online-Communities nutzen
Tritt Online-Communities oder Foren bei, die sich auf die Produktion konzentrieren. Plattformen wie XING haben spezielle Gruppen, wo sich Fachleute austauschen. Dort kannst du nicht nur wertvolle Infos über Unternehmen erhalten, sondern auch direkt nach offenen Stellen bei Werner & Mertz fragen.
✨Fokussierte Bewerbungen
Statt viele allgemeine Bewerbungen zu versenden, konzentriere dich darauf, deinen Lebenslauf und dein Anschreiben auf die speziellen Anforderungen von Werner & Mertz zuzuschneiden. Zeig, dass du genau das kannst, was sie brauchen. Das kann den entscheidenden Unterschied machen!
✨Direkt bei Werner & Mertz bewerben
Wirf einen Blick auf unsere Karriereseite von Werner & Mertz und bewirb dich direkt online. Oft gibt es weniger Konkurrenz, wenn du dich direkt über die Unternehmenswebsite bewirbst, verglichen mit Jobbörsen. Und vergiss nicht, deinen Lebenslauf klar und strukturiert zu halten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Production / Produktionsleiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Betone deine relevanten Erfahrungen:In deinem Lebenslauf und Anschreiben solltest du alle praktischen Erfahrungen besonders hervorheben, die du in der Produktion sammeln konntest. Zeig uns, wie du in früheren Rollen mit Maschinen, Prozessen oder Qualitätskontrolle umgegangen bist und nenn konkrete Beispiele.
Zertifikate und Qualifikationen:Falls du relevante Zertifikate oder Weiterbildungen im Produktionsbereich hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf aufzuführen. Zertifikate wie z.B. für Maschinenbedienung oder Sicherheitskurse sind echte Pluspunkte und zeigen uns, dass du gut vorbereitet bist.
Starke Motivation im Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Erfahrungen darstellen, sondern auch klar machen, warum du an einer Vollzeitstelle in der Produktion bei Werner & Mertz interessiert bist. Sprich darüber, welche Aspekte der Produktion dich begeistern und was du in das Team einbringen kannst.
Kenntnisse über aktuelle Technologien:Die Produktionsindustrie entwickelt sich ständig weiter. Falls du Kenntnisse über aktuelle Technologien oder Software, die in der Produktion verwendet werden, hast, solltest du diese unbedingt erwähnen. Das zeigt uns, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und offen für neue Technologien bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Werner & Mertz vorbereitet
✨Verstehe die Produktionsabläufe
Mach dich mit den spezifischen Produktionsabläufen vertraut, die bei Werner & Mertz genutzt werden. Sei bereit, Fragen zu Prozessen und Maschinen zu beantworten, da dies entscheidend für deinen potenziellen Beitrag in der Vollzeitstelle sein wird.
✨Präsentation deiner praktischen Erfahrung
Wenn du praktische Erfahrungen in der Produktion hast, sei es durch Praktika oder frühere Jobs, bring unbedingt Beispiele mit. Zeig, wie du deine Kenntnisse in realen Situationen angewendet hast und welche Fähigkeiten du dabei entwickelt hast – das macht dich für Werner & Mertz besonders wertvoll.
✨Technisches Wissen einbringen
Bereite dich auf technische Fragen vor, die tief in die Materie der Produktion eintauchen. Du könntest zu Maschinen, Sicherheitsstandards oder speziellen Softwarelösungen, die für Produktionsabläufe verwendet werden, gefragt werden. Wenn du hier die nötigen Kenntnisse hast, kannst du direkt überzeugen.
✨Teamarbeit betonen
In der Produktion ist Teamarbeit oft zentral. Sei darauf vorbereitet, Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie du Konflikte gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur die technischen Kompetenzen hast, sondern auch ein wertvolles Teammitglied sein kannst.
