Auf einen Blick
- Aufgaben: Vertrete die Filialleitung und berate Kunden mit Begeisterung.
- Unternehmen: Werde Teil eines stabilen und innovativen Unternehmens in einem wachsenden Markt.
- Vorteile: Genieße ein dynamisches Umfeld mit langfristiger Jobsicherheit und offener Fehlerkultur.
- Weitere Informationen: Wir freuen uns auf deine Bewerbung und stehen für Fragen jederzeit zur Verfügung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv mit und bringe deine kreativen Ideen ein in einem spannenden Team.
- Qualifikationen: Du solltest Führungserfahrung und eine abgeschlossene Berufsausbildung im Detailhandel haben.
Deine Aufgaben und Verantwortlichkeiten:
- Vertretung der Filialleitung in dessen Abwesenheit
- Berufsbildungsverantwortung der Filiale Chur
- Bedürfnisorientierte Kundenberatung und Verkauf
- Unterstützung der Filialleitung bei der Planung, Organisation und Überwachung des Tagesgeschäfts
- Sicherstellung eines herausragenden Kundenservice durch Schulung, Coaching und Motivation des Verkaufsteams
- Vorbildfunktion gegenüber den Mitarbeitern
- Umsetzung der Unternehmensstruktur- und Richtlinien, sowie ethischer Standards und gesetzlichen Vorschriften
- Erreichen der Filialziele
- Warenpräsentation und -bewirtschaftung
- Die Bedienung und Abrechnung der Kasse bereitet dir Freude
Dein Profil:
- Leistungsstarke und motivierte Führungsperson mit mehrjähriger Führungs- und Berufserfahrung
- Teamorientiert mit hohem Verantwortungsbewusstsein
- Abgeschlossene Berufsausbildung im Detailhandel
- Idealerweise zwischen 25 und 40 Jahre jung
- Hohe Sozial- und Kommunikationskompetenzen und keine Berührungsängste mit der Diversität der Kunden
- Hohe Gedächtniskraft, eine sorgfältige und genaue Arbeitsweise
- Grundkenntnisse unseres Sortiments
- Kompetenzen, die Filial-Prozesse und Abläufe proaktiv mitzugestalten und zu optimieren
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englisch von Vorteil
Was Du von uns erwarten darfst:
- Du kannst Dich selbst sein und arbeitest in einem spannenden Umfeld
- Übernahme von Führungsverantwortung
- Bedarfsgerechte Einarbeitung
- Langfristige Zusammenarbeit mit hoher Jobsicherheit
- Ein dynamisches Umfeld
- Offene Fehlerkultur
- Die Chance in einem wachsenden Markt, in dem es Raum für Ambitionen und kreative Ideen gibt, aktiv mitzugestalten
Damit Du Dich auch so richtig wohl fühlst bei uns, darfst Du Dich darauf verlassen, dass wir Dir ein interessantes Arbeitsumfeld in einem stabilen und innovativen Unternehmen bieten.
Haben wir Dein Interesse geweckt? Bist du unser neuestes Mitglied der Head Shop Crew? Dann schick uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Motivationsschreiben per Mail. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und haben ein offenes Ohr für deine Fragen.
Stv. Filialleiter/in und Berufsbilder/in (m/w/d) in Chur Arbeitgeber: Werners Trend GmbH
Werners Trend GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Chur eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und individueller Entwicklung fördert das Unternehmen die berufliche Weiterbildung und bietet zahlreiche Aufstiegsmöglichkeiten. Die Kombination aus einer positiven Unternehmenskultur und der Möglichkeit, aktiv zum Verkaufserfolg beizutragen, macht Werners Trend zu einem attraktiven Arbeitsplatz für engagierte Fachkräfte.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Stv. Filialleiter/in und Berufsbilder/in (m/w/d) in Chur erhalten könntest
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Trends im Einzelhandel, insbesondere in Chur. Zeige in deinem Gespräch, dass du die lokalen Gegebenheiten verstehst und wie du zur Verbesserung der Filiale beitragen kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Führungsqualitäten und Teamarbeit unter Beweis stellen. Konkrete Erfolge oder Herausforderungen, die du gemeistert hast, können dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Unternehmenskultur von StudySmarter zu erfahren. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits dort arbeitet oder gearbeitet hat. Solche Informationen können dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Zeige während des Interviews deine Begeisterung für den Kundenservice und wie wichtig dir die Schulung und Motivation deines Teams ist. Ein leidenschaftlicher Ansatz kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen und deine Eignung für die Position unterstreichen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stv. Filialleiter/in und Berufsbilder/in (m/w/d) in Chur mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche:Informiere dich über das Unternehmen und die Filiale in Chur. Verstehe die Unternehmenswerte, die Kultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle, um deine Bewerbung gezielt anzupassen.
Motivationsschreiben:Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Führungserfahrung und deine Teamorientierung hervorhebst. Zeige auf, wie du die Filialziele erreichen und den Kundenservice verbessern kannst.
Lebenslauf anpassen:Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone relevante Erfahrungen im Detailhandel und deine Fähigkeiten in der Mitarbeiterführung sowie deine Kommunikationskompetenzen.
Vollständige Unterlagen:Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig sind, einschließlich deines Lebenslaufs, Motivationsschreibens und eventuell weiterer Nachweise. Achte darauf, dass alles gut strukturiert und fehlerfrei ist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Werners Trend GmbH vorbereitet
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner Rolle als Stv. Filialleiter/in umzusetzen.
✨Präsentiere deine Führungskompetenzen
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Führungsqualitäten und Teamorientierung unter Beweis stellen. Zeige, wie du dein Team motivierst und Schulungen durchführst.
✨Kundenorientierung betonen
Sei bereit, konkrete Situationen zu schildern, in denen du erfolgreich kundenorientierte Lösungen gefunden hast. Dies zeigt, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und darauf eingehen kannst.
✨Fragen zur Filialorganisation stellen
Zeige dein Interesse an der Position, indem du Fragen zur Organisation und den Abläufen in der Filiale stellst. Dies zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, Prozesse zu optimieren.
