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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere und überwache unsere hochautomatisierte Umpacklinie in der Produktion.
- Arbeitgeber: Wernsing Feinkost ist ein familiengeführtes Unternehmen mit über 500 Mitarbeitern und nachhaltigen Produkten.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Erlebe ein familiäres Betriebsklima und flache Hierarchien in einem innovativen Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Maschinenführer oder ähnliche Qualifikationen erforderlich.
- Andere Informationen: Arbeiten im 3-Schicht-System und Teilnahme am Shopfloor-Management.
Deine Karriere bei der Wernsing Feinkost GmbH. Ob Kartoffelprodukte, Antipasti, Brotaufstriche, Desserts, Dressings, Dips und Saucen, Marinaden, Pasta und Pikantes, Salate oder auch Suppen und Eintöpfe: Wernsing bietet Ihnen in vielen Kategorien eine feine Auswahl hochwertiger Lebensmittel. Die Wernsing Feinkost GmbH ist Teil der Wernsing Food Family, die mit acht Produktionsstandorten in Deutschland sowie weiteren Standorten in Belgien, Dänemark, den Niederlanden, Polen, Schweden und Spanien einen Umsatz von über einer Milliarde Euro jährlich erwirtschaftet. 500 Mitarbeiter (m/w/d) beschäftigt. 440 Mitarbeiter (m/w/d). Damit ist die Wernsing Feinkost GmbH einer der wichtigsten Arbeitgeber unserer Region. Wir sind ein Familienunternehmen und wir sehen auch unsere Mitarbeiter als eine große Familie, mit der wir langfristig wachsen möchten. Ein sicherer Arbeitsplatz in einem innovativen und nachhaltig zertifizierten Unternehmen. Langfristige Zusammenarbeit und ein familiäres Betriebsklima. Flache Organisationsstrukturen, Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Aufstiegschancen – so schmeckt Arbeiten bei Wernsing. Linienverantwortlicher (m/w/d) im Bereich Produktion Steuerung und Überwachung unserer neuen, hochautomatisierten Umpacklinie und Defolieranlage – unterstützt von innovativen AMP-Systemen (Autonome Mobile Roboter) Beteiligung am Shopfloor-Management zur Ableitung und Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen Abgeschlossene Berufsausbildung als Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) Schwerpunkt Lebensmittel- oder Metall- und Kunststofftechnik, Elektroniker (m/w/d) oder Mechaniker (m/w/d) Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit Umpackanlagen oder ähnlichen Großanlagen sowie ein technisches Verständnis im Bezug auf die Abfüllung und Verpackung von Nahrungs- und Genussmitteln Erste Erfahrungen in der Führung von Mitarbeitern Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System Urlaubs- und Weihnachtsgeld Fahrtkostenzuschuss Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Wernsing Food Family App und digitale schwarze Bretter als umfangreiche Informationsplattform Mitarbeit in einem nachhaltig zertifizierten Unternehmen
Maschinenführer m/w/d Produktion 3 Schichten Arbeitgeber: Wernsing Feinkost GmbH
Kontaktperson:
Wernsing Feinkost GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Maschinenführer m/w/d Produktion 3 Schichten
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Wernsing Feinkost GmbH und ihre Produkte. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein echtes Interesse an der Firma und ihren hochwertigen Lebensmitteln hast. Das hilft dir, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit Maschinen und Anlagen zu sprechen. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst oder Verbesserungen in der Produktion umgesetzt hast.
✨Tip Nummer 3
Da die Stelle im 3-Schicht-System ist, solltest du deine Flexibilität und Bereitschaft zur Schichtarbeit betonen. Erkläre, wie du dich an verschiedene Arbeitszeiten anpassen kannst und welche Vorteile du darin siehst.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an der langfristigen Zusammenarbeit und den Weiterbildungsmöglichkeiten zeigen. Das zeigt, dass du an einer nachhaltigen Karriere bei Wernsing interessiert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Maschinenführer m/w/d Produktion 3 Schichten
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Wernsing Feinkost GmbH und ihre Produkte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die verschiedenen Produktkategorien und die Arbeitskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Maschinenführer widerspiegelt. Betone deine Ausbildung und praktische Erfahrungen im Umgang mit Umpackanlagen oder ähnlichen Großanlagen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Lebensmittelproduktion und deine Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System zum Ausdruck bringst. Hebe hervor, wie du zur Verbesserung der Produktionsabläufe beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und alle geforderten Informationen enthalten sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wernsing Feinkost GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Wernsing Feinkost GmbH verschaffen. Informiere dich über ihre Produkte, Werte und die Unternehmenskultur. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite technische Fragen vor
Da die Position als Maschinenführer technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf mögliche technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Umpackanlagen oder ähnlichen Großanlagen verdeutlichen.
✨Zeige Teamfähigkeit
In einem Familienunternehmen wie Wernsing ist Teamarbeit wichtig. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Führung von Mitarbeitern zeigen. Das kann helfen, deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da Wernsing individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten bietet, ist es sinnvoll, im Interview nach diesen zu fragen. Das zeigt, dass du an persönlicher und beruflicher Entwicklung interessiert bist und langfristig im Unternehmen bleiben möchtest.