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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Betriebs- und Heizkostenabrechnungen und unterstütze bei internen Prozessen.
- Arbeitgeber: WERTGRUND Immobilien, ein innovativer Investment-Manager mit über 30 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Leistungsorientierter Bonus, 30 Tage Urlaub, Home Office und individuelle Weiterbildung.
- Andere Informationen: Regelmäßige Firmenevents und wöchentlicher Betriebssport für ein starkes Teamgefühl.
- Warum dieser Job: Gestalte nachhaltige Wohnraumentwicklung und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Nebenkostenabrechnung oder Finanzbuchhaltung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Ort: Adam-Opel-Strasse 15, 63322 Rödermark
Beschäftigungsart: Vollzeit
Führungsverantwortung: Nein
Berufserfahrung: 3 Jahre +
Unternehmen: Wertgrund Immobilien Verwaltungs GmbH
Startdatum: 01.07.2026 oder früher
Benefits:
- Performance-Bonus
- Sachbezugskarte
- 30 Tage Urlaub + Weihnachten und Silvester
- Wellpass
- Individuelles Weiterbildungsbudget
- Betriebliche Altersvorsorge
- Home Office + Gleitzeit
- Mehrtägige Firmenevents mit allen Mitarbeitern
Ihre Aufgaben:
- Selbstständige Erstellung von Betriebs- und Heizkostenabrechnungen gemäß Betriebskostenverordnung (BetrKV)
- Kontenabstimmung und Buchung der umlagefähigen sowie nicht-umlagefähigen Kosten
- Prüfung und Bearbeitung von Rechnungen im Zusammenhang mit Betriebskosten
- Unterstützung bei der Weiterentwicklung interner Abrechnungsprozesse
- Korrespondenz mit Mietern, Dienstleistern und Hausverwaltungen
- Erstellung von Auswertungen und Reports für die Objektleitung und das Management
Ihr Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Immobilienkauffrau/-mann, Buchhalter/in oder vergleichbar
- Berufserfahrung in der Nebenkostenabrechnung oder Finanzbuchhaltung, vorzugsweise in der Immobilienbranche
- Fundierte Kenntnisse in MS Excel sowie Erfahrung mit ERP-Systemen (z. B. Domus, Wodis, SAP o. Ä.)
Warum wir?
- Attraktives Fixgehalt zzgl. leistungsorientiertem Jahresbonus
- Jährliches individuelles Budget für Weiterbildung
- Sachbezugskarte mit Zuschuss für tägliche Ausgaben
- 30 Tage Urlaub + Weihnachten und Silvester frei
- Betriebliche Altersvorsorge
- EGYM Wellpass und wöchentlicher Betriebssport im Büro
- Home Office und Gleitzeit
- Mehrtägige Events mit der ganzen Firma jedes Jahr
Direkter Kontakt zum Recruiting: Samuel Halder, HR Business Partner, WERTGRUND Immobilien AGM, 015204514924, s.halder@wertgrund.de
Über uns: Die WERTGRUND Immobilien Gruppe ist ein inhabergeführter Investment-Manager mit Fokus auf Wohnimmobilien in Deutschland. Mit über 30 Jahren Markterfahrung vereint das Unternehmen Tradition und Innovationskraft und steht für nachhaltige Wohnraumentwicklung, aktives Asset Management sowie ESG-orientierte Investitionen.
Betriebskostenabrechner/in Arbeitgeber: Wertgrund
Kontaktperson:
Wertgrund HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Betriebskostenabrechner/in
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Meetups und sprich direkt mit potenziellen Arbeitgebern. Wir wissen, dass persönliche Kontakte oft den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach offenen Positionen. Zeig dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch und übe deine Antworten. Informiere dich über das Unternehmen und überlege, wie du deine Erfahrungen in die Stelle einbringen kannst. So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Und hey, wir freuen uns immer über motivierte Bewerber!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Betriebskostenabrechner/in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Sei präzise und strukturiert: Halte deine Unterlagen klar und übersichtlich. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Weniger ist manchmal mehr!
Betone relevante Erfahrungen: Wenn du schon Erfahrung in der Nebenkostenabrechnung oder Finanzbuchhaltung hast, dann lass uns das wissen! Hebe diese Punkte hervor, damit wir sofort sehen, dass du die richtige Person für den Job bist.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle kommt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wertgrund vorbereitest
✨Mach dich mit den Betriebskosten vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Verständnis der Betriebskostenabrechnung aneignen. Lies die Betriebskostenverordnung (BetrKV) und mache dich mit den gängigen Abrechnungsprozessen vertraut. So kannst du im Gespräch gezielt auf deine Kenntnisse eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Betriebs- oder Heizkostenabrechnungen erstellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige deine Excel-Kenntnisse
Da fundierte Kenntnisse in MS Excel gefordert sind, solltest du bereit sein, deine Fähigkeiten in diesem Bereich zu präsentieren. Vielleicht kannst du sogar einige praktische Anwendungen oder Tools nennen, die du in der Vergangenheit verwendet hast, um Abrechnungen effizienter zu gestalten.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Du könntest beispielsweise nach den internen Abrechnungsprozessen oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung fragen, die dir wichtig sind.