Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du bist verantwortlich für die Lagerorganisation und das Fahren von Gabelstaplern.
- Arbeitgeber: Ein dynamisches Unternehmen in der Logistikbranche mit einem starken Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte die Zukunft der Logistik mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind ein Staplerschein und Erfahrung in der Lagerlogistik.
- Andere Informationen: Vollzeitstelle in einem modernen Lager mit tollen Kollegen.
APCT1_DE
Fachkraft für Lagerlogistik (w/m/d), Staplerfahrer (w/m/d), Vollzeit in 31319 Sehnde Arbeitgeber: Werther Logistik GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Werther Logistik GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachkraft für Lagerlogistik (w/m/d), Staplerfahrer (w/m/d), Vollzeit in 31319 Sehnde
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Aufgaben einer Fachkraft für Lagerlogistik. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Abläufe im Lager verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen im Umgang mit Gabelstaplern zu erläutern. Wenn du bereits einen Staplerschein hast, erwähne das unbedingt und bringe Beispiele für deine bisherigen Tätigkeiten.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit anderen Fachkräften in der Logistikbranche. Besuche lokale Jobmessen oder Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren. Dies kann dir helfen, wertvolle Informationen über offene Stellen zu erhalten.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu deiner Flexibilität und Teamfähigkeit zu beantworten. In der Lagerlogistik ist es wichtig, gut im Team zu arbeiten und sich schnell an wechselnde Anforderungen anzupassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachkraft für Lagerlogistik (w/m/d), Staplerfahrer (w/m/d), Vollzeit in 31319 Sehnde
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige für die Fachkraft für Lagerlogistik und Staplerfahrer genau zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die spezifischen Anforderungen der Stelle widerspiegelt. Hebe relevante Erfahrungen im Bereich Lagerlogistik und deine Fähigkeiten als Staplerfahrer hervor. Verwende klare und präzise Formulierungen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was dich auszeichnet. Gehe auf deine bisherigen Erfahrungen und Erfolge ein, die für die Stelle relevant sind.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind. Überprüfe, ob du alle geforderten Unterlagen beigefügt hast, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Werther Logistik GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Informiere dich über die typischen Aufgaben einer Fachkraft für Lagerlogistik und überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen dazu passen. Sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu nennen, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Lagerverwaltung und Logistik zeigen.
✨Zeige deine Staplerkenntnisse
Falls du bereits Erfahrung im Fahren von Gabelstaplern hast, bringe dies zur Sprache. Es kann hilfreich sein, deine Zertifikate oder Nachweise über Schulungen mitzubringen, um deine Qualifikation zu untermauern.
✨Körperliche Fitness betonen
Die Arbeit in der Lagerlogistik kann körperlich anspruchsvoll sein. Zeige, dass du fit und bereit bist, die physischen Anforderungen des Jobs zu erfüllen. Du kannst auch erwähnen, wie du in der Vergangenheit mit stressigen Situationen umgegangen bist.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
