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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde zentrale Ansprechperson für die Vermarktung nachhaltiger Produkte und Dienstleistungen.
- Arbeitgeber: Westbridge Gruppe ist führender Nachhaltigkeitsexperte in der Immobilienwirtschaft.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft mit innovativen Lösungen und einem starken Teamgeist.
- Gewünschte Qualifikationen: 3-5 Jahre Vertriebserfahrung, Kommunikationsgeschick und unternehmerisches Denken erforderlich.
- Andere Informationen: Modernes Büro im Herzen Frankfurts mit optimaler Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Immobilien sind für fast 40% der weltweiten CO2-Emissionen verantwortlich. Was nach einer der größten Herausforderungen klingt, ist gleichermaßen eine Riesenchance.
Denn damit haben wir auch die Möglichkeit, den CO2-Abdruck massiv zu reduzieren – nachhaltig und wirtschaftlich. Und genau da setzen wir als Teil der Westbridge Gruppe an.
Wir sind der führende Nachhaltigkeitsexperte und haben uns als Ziel gesetzt, die Immobilienwirtschaft zu digitalisieren. Wir sind Partner, Überzeuger und Vertrauter für unsere Kunden in den Bereichen E-Mobility, Energieeinkauf, Metering und Photovoltaik.
Nehmen wir gemeinsam die Dinge in die Hand, mit denen wir nachhaltig etwas bewegen können und verbinden das, was zusammengehört: Nachhaltigkeit & Wirtschaftlichkeit. Mit Deiner Hilfe gestalten wir die Welt von Morgen!
Für unser Team suchen wir für den Standort Frankfurt am Main zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Senior) Consultant im Bereich Vertrieb (w/m/d) (Vollzeit).
Dein Impact
Dich erwartet ein vielfältiges und spannendes Aufgabenbereich, in dem Du in verschiedenen Rollen gefordert wirst und Dein Können unter Beweis stellen kannst:
Was Dich erwartet
- Du bist die zentrale Ansprechperson für die Vermarktung unserer Produkte und Dienstleistungen in verschiedenen Asset-Klassen und steigerst den Kundennutzen durch maßgeschneiderte Lösungen.
- Mit gezielten Vertriebsmaßnahmen und einer überzeugenden Ansprache trägst Du zum Ausbau unseres Kundenstamms bei und pflegst langfristige Beziehungen zu Bestandskunden in der Wohnungswirtschaft.
- Du identifizierst und generierst aktiv neue Leads und nutzt Cross-Selling- und Upselling-Potenziale, um den Wert jedes Kundenkontakts maximal auszuschöpfen.
- Durch kontinuierliche Marktbeobachtung und Wettbewerbsanalysen erkennst Du neue Chancen und leitest daraus konkrete Handlungsempfehlungen ab.
- Auf Messen und Veranstaltungen der Wohnungswirtschaft repräsentierst Du unser Unternehmen und nutzt diese Gelegenheiten, um dein Netzwerk strategisch auszubauen.
Was Du bereits mitbringst
- Idealerweise hast du bereits fundierte Erfahrungen (3-5 Jahre) im Vertrieb gesammelt.
- Mit Deiner positiven Energie sowie Leidenschaft begeisterst Du Menschen.
- Dein unternehmerisches Denken ermöglicht es Dir, Dich nahtlos in ein starkes Team zu integrieren und aktiv zum Unternehmenserfolg beizutragen.
- Ehrgeiz, Verkaufstalent, Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen zeichnen dich aus.
- Für die Sicherstellung Deiner Abschlüsse, arbeitest Du zielorientiert, eigenständig und strukturiert.
- Dein Denken ist stark auf die Bedürfnisse der Kunden ausgerichtet, und Du besitzt ein ausgeprägtes Kommunikationsgeschick.
- Du bist flexibel und bereit, innerhalb Deutschlands zu reisen.
- Du gehst sicher und routiniert mit MS Office um, was Dir bei der Erstellung von Präsentationen, Angeboten und Reports hilft.
- Exzellente Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab.
Warum es sich lohnt
Was uns von anderen Unternehmen abhebt: Führendes und schnell wachsendes Beratungsunternehmen im Bereich der Dekarbonisierung von Immobilien
Was Dich erwartet: Starkes Zusammengehörigkeitsgefühl, innovative Lösungen und Arbeiten auf Augenhöhe, Arbeiten mit, und Lernen von den besten der Branche
Wir bauen auf unsere Mitarbeiter: Unbefristeter Vertrag
Wohlfühlerlebnis: Dich erwartet ein zentrales, modernes Büro im Herzen Frankfurts mit optimaler Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
Wir setzen auf Vertrauensarbeitszeit: Flexibilität und Work-Life-Balance sind uns wichtig
Einmal Abschalten bitte: 30 Urlaubstage sowie Sonderurlaub zu bestimmten privaten Anlässen
Ehrgeiz wird belohnt: Konkurrenzfähiges Gehalt und ein zusätzlich verzielter Bonus
Rundum-sorglos-Paket: Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss und Unfallversicherung für Privat- und Sportunfälle
Das kommt on top: Firmenwagen, EdenRed City als flexible Sachbezugskarte oder Urban Sports Club, Firmenrad-Leasing, Corporate-Benefit-Rabatte sowie Sprachtrainings
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(Senior) Consultant Vertrieb (m/w/d) Arbeitgeber: Westbridge Advisory GmbH
Kontaktperson:
Westbridge Advisory GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Consultant Vertrieb (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk aktiv! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten aus der Branche, um Informationen über offene Stellen und mögliche Kontakte zu erhalten. Networking-Events oder Messen der Wohnungswirtschaft sind perfekte Gelegenheiten, um neue Kontakte zu knüpfen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich gründlich über die neuesten Trends und Entwicklungen im Bereich der Dekarbonisierung von Immobilien. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Produkte und Dienstleistungen kennst, sondern auch die Herausforderungen und Chancen, die die Branche bietet.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Verkaufsstrategien und -erfolge klar und überzeugend zu präsentieren. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Kundenbeziehungen aufgebaut und gepflegt hast, um deine Fähigkeiten im Vertrieb zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, flexibel zu sein und innerhalb Deutschlands zu reisen. Zeige in deinem Gespräch, dass du diese Bereitschaft mitbringst und dass du die Bedeutung von persönlichen Treffen für den Aufbau von Kundenbeziehungen verstehst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Consultant Vertrieb (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensmission: Informiere dich über die Westbridge Gruppe und ihre Ziele im Bereich der Dekarbonisierung von Immobilien. Zeige in deiner Bewerbung, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
Hebe deine Vertriebserfahrung hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen im Vertrieb, insbesondere in Bezug auf die Identifizierung und Generierung neuer Leads sowie den Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen.
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten: Da exzellente Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, solltest du Beispiele anführen, die deine Fähigkeit zur überzeugenden Ansprache und zum Networking belegen. Dies kann durch konkrete Erfolge oder Projekte geschehen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Stelle eingeht. Verwende relevante Schlüsselwörter aus der Stellenbeschreibung und erläutere, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen mit den Erwartungen übereinstimmen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Westbridge Advisory GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Immobilienwirtschaft vertraut, insbesondere im Hinblick auf Nachhaltigkeit und Dekarbonisierung. Zeige, dass du die Bedeutung dieser Themen verstehst und wie sie mit den Zielen des Unternehmens in Einklang stehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Vertriebserfahrung, in denen du erfolgreich neue Kunden gewonnen oder bestehende Beziehungen gepflegt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge während des Interviews zu demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da exzellente Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, übe, klar und überzeugend zu sprechen. Achte darauf, dass du deine Ideen strukturiert präsentierst und auf Fragen präzise antwortest, um dein Kommunikationsgeschick unter Beweis zu stellen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen über den weiteren Verlauf.
