Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und setze innovative Marketingstrategien zur Generierung von qualifizierten Leads um.
- Unternehmen: Führendes ESG-Beratungsunternehmen im Bereich der Dekarbonisierung von Immobilien.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Urlaubstage, modernes Büro und flexible Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit starkem Zusammenhalt und exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte nachhaltige Lösungen und mache einen echten Unterschied in der Immobilienbranche.
- Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Marketing und nachweisbare Erfolge in der Lead-Generierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Westbridge Gruppe Immobilien sind für fast 40% der weltweiten CO2-Emissionen verantwortlich. Was nach einer der größten Herausforderungen klingt, ist gleichermaßen eine Riesenchance. Denn damit haben wir auch die Möglichkeit, den CO2-Abdruck massiv zu reduzieren - nachhaltig und wirtschaftlich. Und genau da setzen wir an.
Wir sind ein führendes ESG-Beratungsunternehmen im Bereich der Dekarbonisierung von Immobilien und können unseren Kundinnen und Kunden als One-Stop-Shop zur Seite stehen und ihnen alles von der strategischen Beratung bis zur Umsetzung an die Hand geben.
Für unser Team suchen wir in Frankfurt am Main zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Director Revenue & Growth Marketing (m/w/d) - Vollzeit.
Was Dich erwartet
- Du verantwortest die Entwicklung und Umsetzung unserer B2B Go-to-Market- und Demand-Generation-Strategie mit dem Ziel, qualifizierte Leads, Pipeline und nachhaltiges Wachstum zu generieren.
- Gemeinsam mit Sales, Communications, RevOps und unseren Business Units entwickelst und steuerst Du zielgerichtete Kampagnen entlang der gesamten Customer Journey.
- Du konzipierst digitale Lead-Generation-Kampagnen, Landingpages, Webinare und E-Mail-Strecken und optimierst kontinuierlich deren Performance und Conversion.
- Du unterstützt unsere Vertriebsteams mit wirkungsvollen Sales-Enablement-Materialien und entwickelst datenbasierte Up- und Cross-Selling-Kampagnen.
- Mithilfe moderner AI-Tools sowie Market-Intelligence-Ansätzen analysierst Du Märkte, Zielgruppen und Potenziale und leitest daraus konkrete Handlungsempfehlungen für Marketing und Vertrieb ab.
- Du misst den Erfolg Deiner Maßnahmen anhand relevanter KPIs und entwickelst unsere Marketing- und Go-to-Market-Prozesse kontinuierlich weiter.
Was Du bereits mitbringst
- Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im B2B Go-to-Market-, Demand-Generation-, Growth- oder Performance-Marketing und hast vergleichbare Marketing- und Vertriebsprozesse bereits erfolgreich aufgebaut oder weiterentwickelt.
- Du kannst Deine Erfolge anhand relevanter KPIs wie MQLs, SQLs, Conversion Rates, Pipeline Contribution oder Kampagnenperformance nachweisen.
- Du verstehst Marketing als kommerziellen Wachstumstreiber und denkst entlang von Funnel, Pipeline, Conversion und Umsatz.
- Du bringst Erfahrung im Umgang mit CRM-, Marketing-Automation- und CMS-Systemen (z. B. HubSpot, TYPO3 oder vergleichbare Tools) mit und arbeitest Dich schnell in neue Systeme ein.
- Idealerweise hast Du bereits AI-Tools zur Marktanalyse, Segmentierung oder Kampagnenentwicklung eingesetzt.
- Du arbeitest analytisch, eigenverantwortlich und mit einem hohen Maß an Umsetzungsstärke sowie unternehmerischem Denken.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Dein Profil ab.
Warum es sich lohnt
- Führendes und schnell wachsendes Beratungsunternehmen im Bereich der Dekarbonisierung von Immobilien.
- Starkes Zusammengehörigkeitsgefühl, innovative Lösungen und arbeiten auf Augenhöhe, arbeiten mit, und Lernen von den besten der Branche.
- Unbefristeter Vertrag.
- Dich erwartet ein zentrales, modernes Büro im Herzen Frankfurts mit optimaler Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr.
- 30 Urlaubstage sowie Sonderurlaub zu bestimmten privaten Anlässen.
- Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss und Unfallversicherung für Privat- und Sportunfälle.
- Firmenwagen, EdenRed City als flexible Sachbezugskarte oder Urban Sports Club, Firmenrad-Leasing sowie Corporate-Benefit-Rabatte.
Director Revenue & Growth Marketing (m/w/d) Arbeitgeber: Westbridge Advisory
Die Westbridge Gruppe ist ein führendes und schnell wachsendes Beratungsunternehmen im Bereich der Dekarbonisierung von Immobilien, das seinen Mitarbeitern ein starkes Zusammengehörigkeitsgefühl und innovative Lösungen bietet. Mit einem modernen Büro im Herzen Frankfurts, flexibler Vertrauensarbeitszeit und umfangreichen Benefits wie 30 Urlaubstagen und betrieblicher Altersvorsorge fördert das Unternehmen eine positive Work-Life-Balance und die persönliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter. Hier hast Du die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu lernen und Verantwortung zu übernehmen, während Du aktiv zur Reduzierung des CO2-Abdrucks beiträgst.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Director Revenue & Growth Marketing (m/w/d) erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Westbridge Advisory.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Westbridge Advisory ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Westbridge Advisory könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Westbridge Advisory beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Director Revenue & Growth Marketing (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Westbridge Advisory:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Westbridge Advisory einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Westbridge Advisory vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Westbridge Advisory einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Westbridge Advisory relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Westbridge Advisory einfügt.
