Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Marketingstrategien und setze sie in einem dynamischen Team um.
- Unternehmen: Nachhaltig orientiertes Unternehmen mit flachen Hierarchien und klarer Zukunftsstrategie.
- Vorteile: Attraktiver Tarifvertrag, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Offene und agile Arbeitskultur mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Marketings in einem spannenden Wachstumsumfeld.
- Qualifikationen: Master in BWL oder Marketing und 5-10 Jahre Erfahrung im Marketing.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 450 - 450 € pro Monat.
Dafür stehst Du auf:
- Konzeption und Umsetzung kanalübergreifender Marketingmaßnahmen, Vertriebsaktionen, Empfehlungsprogramme und integrierter Kampagnen (B2C mit Anteilen B2B) gemeinsam mit internen und externen Partnern
- Optimierung von Vermarktungsabläufen und Organisationsstrukturen sowie aktive Mitgestaltung von Veränderungsprozessen entlang der gesamten Wertschöpfungskette
- Erfolgsmessung von Maßnahmen, Ableitung von Optimierungspotenzialen sowie kontinuierliche, datenbasierte Weiterentwicklung
- Etablierung und Umsetzung einer systematischen, ROI-orientierten Marketing- und Mediastrategie sowie fortlaufende Anpassung des Kanalmixes an die Anforderungen im Glasfaserausbau
- Führung und Koordination von Agenturen mit Fokus auf Qualität, Effizienz und gemeinsame Zielerreichung
- Schärfung und nachhaltige Verankerung von Positionierung und Nutzenargumentation nach innen und außen
Das bringst Du mit:
- Master in BWL, VWL, Marketingmanagement oder einem vergleichbaren wirtschaftswissenschaftlichen Studiengang
- 5-10 Jahre Berufserfahrung im Marketingumfeld (z.B. Unternehmensberatung, Media-/Werbeagentur oder Unternehmensseite), idealerweise in der Telekommunikations- oder Glasfaserbranche
- Ausgeprägte Konzeptions- und Durchsetzungskompetenz sowie eine schnelle, proaktive und zielorientierte Arbeitsweise mit hoher Fähigkeit zum gleichzeitigen Management mehrerer Projekte und Stakeholder
- Verbindliches, lösungsorientiertes und pragmatisches Auftreten mit hoher Eigenverantwortung (Ownership) sowie Souveränität und Hartnäckigkeit in komplexen und herausfordernden Situationen
- Analytische und strukturierte Denkweise kombiniert mit ausgeprägter Teamorientierung und der Fähigkeit, unterschiedliche Stakeholder effektiv zu koordinieren und zu steuern
- Klare, adressatengerechte Kommunikation auf allen Ebenen sowie die Fähigkeit, unterschiedliche Zielgruppen - vom operativen Umfeld bis zum Management - für Inhalte und Projekte zu begeistern
- Starke Zahlen- und Ergebnisorientierung in Verbindung mit Kreativität sowie Freude an der engen Zusammenarbeit mit dem Vertrieb zur Erreichung von Marketing- und Vertriebszielen
- Erfahrung in der Weiterentwicklung von Themen unter den Gesichtspunkten Effizienz, Skalierbarkeit und Automatisierung, insbesondere im Kontext von Wachstum und Expansion
- Fundierte Analysekompetenz mit der Fähigkeit, Daten zu interpretieren, Muster zu erkennen, Handlungsempfehlungen abzuleiten und diese in die operative Umsetzung zu überführen
- Tiefgehendes Know-how in Marketing- und Mediaplanung sowie nachweisliche Erfahrung in deren systematischer Weiterentwicklung mit messbarem Erfolg
- Hohes Eigeninteresse an kontinuierlicher fachlicher und methodischer Weiterentwicklung trotz bestehender Erfahrung und Expertise
Das bieten wir Dir:
- Nachhaltig orientiertes Unternehmen mit klarer Zukunftsstrategie und flachen Hierarchien
- Spannende Aufgaben in einem dynamischen Wachstumsumfeld
- Kollegiales, vernetztes Team sowie eine offene und agile Arbeitskultur
- Attraktiver Tarifvertrag mit zusätzlichen Leistungen wie Weihnachtsgeld, Zuschuss zum Krankengeld, Unfallversicherung und betrieblicher Altersversorgung
- Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Jahresurlaub und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Marketing Manager (m/w/d) auf 450€ Basis gesucht Arbeitgeber: Westconnect GmbH
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem nachhaltig orientierten Unternehmen mit klarer Zukunftsstrategie und flachen Hierarchien zu arbeiten. Sie profitieren von spannenden Aufgaben in einem dynamischen Wachstumsumfeld, einem kollegialen Team und einer offenen, agilen Arbeitskultur. Zudem erwarten Sie attraktive Zusatzleistungen wie Weihnachtsgeld, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Jahresurlaub, die eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ermöglichen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Marketing Manager (m/w/d) auf 450€ Basis gesucht erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Medien oder bei lokalen Events – je mehr Kontakte du knüpfst, desto besser stehen deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig ihnen, warum du die perfekte Ergänzung für ihr Team bist!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch und übe deine Antworten. Sei bereit, deine Erfahrungen und Erfolge im Marketing konkret zu erläutern und wie du diese in die neue Rolle einbringen kannst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Marketing Manager (m/w/d) auf 450€ Basis gesucht mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide Floskeln und sei ehrlich über deine Motivation für die Stelle.
Pass deine Unterlagen an!:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Marketing Manager Position zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Aufgaben passen, die wir suchen.
Beweise deine Erfolge!:Wir lieben Zahlen und Ergebnisse! Wenn du in der Vergangenheit erfolgreiche Kampagnen oder Projekte geleitet hast, teile diese Erfolge mit uns. Zeige, wie du zur Wertschöpfung beigetragen hast.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Westconnect GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensziele
Mach dich mit den Zielen und Werten des Unternehmens vertraut. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Erreichung dieser Ziele beitragen können. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Vision des Unternehmens.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und messbare Ergebnisse erzielt hast, um deine Eignung für die Rolle zu untermauern.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die zeigen, dass du dich mit der Branche und dem Unternehmen auseinandergesetzt hast. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Marketing oder wie das Unternehmen seine ROI-Strategie umsetzt. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, betone deine Fähigkeit, effektiv mit verschiedenen Stakeholdern zu kommunizieren und zu arbeiten. Teile Beispiele, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
