Referent (m/w/d) Netzwirtschaft/Regulierung

Dafür stehst Du auf:

• Du begleitest Gesetzes- und Festlegungsverfahren in enger Abstimmung mit dem juristischen Bereich z.B. neue Stromnetzentgeltsystematik (AgNeS) und deren Umsetzung sowie Beratung und Unterstützung der Kommunikations- und Politikabteilung der Westenergie bei netzwirtschaftlichen Inhalten.
• Du entwickelst und vertrittst intern wie extern strategische Ausrichtungen in netzwirtschaftlichen Grundsatzfragen (z.B. Ausgestaltung Kundenanlagen und alternativer Versorgungskonzepte, Stromspeicher, BKZ).
• Du mitigierst Risiken und reduzierst Kosten für die Westenergie-Gruppe im Zusammenhang mit netzwirtschaftlich-regulatorischen Umsetzungsfragen (z.B. bei Sondernetzentgelten, prozessualen Umsetzungen von netzwirtschaftlichen Markstandards).
• Du arbeitest in Verbandgruppen und E.ON-Expertenkreisen mit und bringst dort aktiv die E.ON/Westenergie-Interessen ein und vertrittst sie.
• Du bist Ansprechpartner*in innerhalb der Westenergie zu netzwirtschaftlichen Grundsatzfragen, insbesondere für das unregulierte Drittgeschäft und stellst den Best-Practice-Transfer sicher und berätst die VNB der Westenergie-Gruppe.
• Du begleitest strategisch die zukünftigen Erdgasverteilnetzregulierung im Sinne des Konzernoptimums, z.B. zukünftige Anschluss- und Versorgungsfragen zur Transformation oder zum Rückbau von Netzteilen sowie zur Entwicklung der Netzentgelte.

Das bringst Du mit:

• Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtungen Wirtschaftsingenieurwesen, Recht oder einen vergleichbaren Abschluss.
• Du verfügst über mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Energiewirtschaft und fundierte Kenntnisse im energiewirtschaftlichen, regulatorischen und netzwirtschaftlichen Umfeld (Richtlinien, Gesetze, Verordnungen, Beschlüsse der Bundesnetzagentur) des Strom- und Gasmarktes für Netz- und Messstellenbetreiber.
• Du hast Spaß und Erfahrung in der Gestaltung und Interpretation von Gesetzen, Verträgen und anderen rechtlichen Dokumenten.
• Du bist in der Lage, komplexe Sichtweisen (kaufmännische, juristisch und technisch) miteinander zu verknüpfen, zu analysieren, das Wesentliche herauszuarbeiten und diese lösungsorientiert und adressatengerecht aufzubereiten.
• Du verwendest schlüssige und nachvollziehbare Argumente, um Andere von Deiner Lösung zu überzeugen und kannst eigene Ideen auch bei Widerständen vertreten.
• Du lässt Dich bei Schwierigkeiten nicht vom Kurs abbringen und behältst das Ziel stets im Blick und erzielst auch unter besonders schwierigen Bedingungen gute Ergebnisse.
• Du vermittelst Leidenschaft und Begeisterung für die eigene Arbeit.
• Du gehst neue Themen mit einer positiven, konstruktiven Grundhaltung an und siehst Herausforderungen als Chance.
• Du beherrschst die englische Sprache in Wort und Schrift.

Das bieten wir Dir:

• Vielfältige und interessante Themen, ein agiles, dynamisches, lernendes Team mit einem vertrauensvollen und offenen Miteinander.
• Für einen guten und zügigen Einstieg bekommst Du einen Paten aus unserem Team zur Seite gestellt und wirst von Teammitgliedern in die Themen eingearbeitet.
• Wir fördern Deine individuelle Weiterbildung und -entwicklung. Insbesondere "on the job" hast Du die Möglichkeit, an spannenden Projektarbeiten in einem dynamischen Umfeld mitzuwirken und erste Verantwortung für Themengebiete und Projekte zu übernehmen.
• Deine Work-Life-Balance ist uns wichtig! Daher gibt es bei uns flexible Arbeitszeiten sowie 30 Tage Jahresurlaub. Bei uns kannst Du außerdem Dein "Home" zum "Office" machen, um noch flexibler zu werden.
• Wenn es um den Erfolg im Job geht, ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für viele entscheidend. Westenergie steht Dir dabei als familienfreundlicher Arbeitgeber in unterschiedlichen Lebenslagen zur Seite.
• Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.