Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte die Entwicklung und Veröffentlichung von Lehrmedien für die Sekundarstufe II.
- Unternehmen: Engagiertes Team in einem innovativen Bildungsumfeld.
- Vorteile: Sinnstiftende Aufgaben, flexible Arbeitszeiten und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Zentraler Standort in Schaffhausen, kurze Entscheidungswege und viel Eigenverantwortung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Lernens und beeinflusse, wie die nächste Generation lernt.
- Qualifikationen: Interesse an Bildung, redaktionelle Erfahrung und Projektmanagementfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir suchen ab September 2026 eine engagierte Persönlichkeit, die redaktionelles Gespür, konzeptionelles Denken, hohe Digitalaffinität und Freude an Bildungsfragen mitbringt. Du begleitest Lehrmedien von der ersten Idee bis zur Veröffentlichung und übernimmst Verantwortung für Projekte mit Wirkung.
Deine Aufgaben
- Du übernimmst die Verantwortung für Lehrmedien in der Sekundarstufe II: für Printprodukte und digitale Produkte inkl. KI-Lösungen, von der Konzeptentwicklung bis zur Publikation.
- Du planst, koordinierst und steuerst Projekte: Zeitpläne, Budgets, Abläufe, Qualitätssicherung.
- Du arbeitest eng mit Autorinnen- und Beraterteams zusammen, die du begleitest und führst – und mit externen Dienstleistenden aus Satz, Grafik und Illustration.
- Du liest, redigierst und lektorierst Texte.
- Du beurteilst Layouts, Bildwelten, audiovisuelle Inhalte sowie digitale Umsetzungen und bringst eigene gestalterische Ideen ein.
- Du beobachtest Entwicklungen im Markt für Bildungsmedien – mit besonderem Interesse für digitale Lernformen und die Lebenswelt junger Erwachsener.
- Du arbeitest eng mit Kolleginnen und Kollegen aus Redaktion, Herstellung, Marketing und Vertrieb zusammen.
Dein Profil
Wir suchen kein bestimmtes Profil, sondern eine Persönlichkeit mit Interesse an Bildung und Freude daran, hochwertige Lehrmedien zu gestalten.
- Erfahrung aus Redaktion, Verlagswesen oder Bildung – gerne ergänzt um Projektmanagement-Erfahrung.
- Freude an guter Sprache und ein Gespür für diese; du kannst Texte beurteilen, anpassen und verbessern sowie bei Bedarf mit passenden visuellen Materialien kombinieren.
- Fähigkeit, Projekte zu überblicken und strukturiert voranzutreiben – auch wenn es komplex wird.
- Echtes Interesse an Bildung, an Lehr- und Lernprozessen und an der Lebenswelt von Jugendlichen und jungen Erwachsenen.
- Bereitschaft, tief in Themen einzutauchen und auch dranzubleiben, bis etwas wirklich gut ist – kombiniert mit dem pragmatischen Willen, Dinge fertigzustellen.
- Offenheit gegenüber digitalen Lernmedien und Interesse an den pädagogischen Chancen und Herausforderungen der Digitalisierung im Unterricht.
Unterrichtserfahrung ist ein Plus, aber kein Muss. Wir schätzen einen akademischen Überblick ebenso wie ein Gespür für relevante redaktionelle Themen oder die bildungsorientierte Perspektive. Wichtig ist, dass du beides verbinden kannst: konzeptionell denken und praktisch umsetzen.
Deine Vorteile
- Eine sinnstiftende Aufgabe mit direktem Einfluss auf Bildung und Lernen – du trägst dazu bei, wie die nächste Generation lernt.
- Ein eingespieltes, motiviertes Team mit echtem Gestaltungswillen.
- Kurze Entscheidungswege, viel Eigenverantwortung und die Möglichkeit, eigene Ideen sichtbar werden zu lassen.
- Fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitsbedingungen.
- Zentraler Standort in Schaffhausen, nur wenige Gehminuten vom Bahnhof (SBB/DB) entfernt.
Interessiert?
Dann sende deine Bewerbung bitte unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins sowie deiner Gehaltsvorstellung an:
Redaktor/in und Projektleitung Lehrmedien | m/w/d (80-100%) Arbeitgeber: Westermann Group
Westermann ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einer sinnstiftenden Branche aktiv an der Zukunft der Bildung mitzuarbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Option auf mobiles Arbeiten und umfangreichen Entwicklungs- sowie Weiterbildungsmöglichkeiten schaffen wir eine unterstützende und kooperative Arbeitskultur in Braunschweig. Darüber hinaus profitieren Sie von attraktiven Benefits wie 30 Tagen Jahresurlaub, Gesundheitsangeboten und Mitarbeiterrabatten, die Ihren Arbeitsalltag bereichern.
