Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Offshore-Teams und sorge für reibungslose Projektabwicklung.
- Unternehmen: Westernacher, ein globaler SAP-Goldpartner mit 55 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Boni, flexible Arbeitszeiten und internationale Kultur.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem inspirierenden Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Projekte und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung im Offshore-Management und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Mit 55 Jahren Exzellenz, 30 Jahren als SAP Gold Partner und einer globalen Präsenz in über 26 Ländern bringen wir unser erstklassiges SAP-Know-how in die Region. Lesen Sie weiter, um zu verstehen, welche Fähigkeiten und Erfahrungen für diese Stelle erforderlich sind. Wenn Sie gut zu uns passen, bewerben Sie sich.
Wir suchen einen erfahrenen SAP Offshore Delivery Lead, der alle Offshore-Ressourcen überwacht, die mehreren Projekten zugewiesen sind.
Ihre Verantwortlichkeiten:- Überwachung aller Offshore-Ressourcen, die mehreren Projekten zugewiesen sind, Sicherstellung der Qualität und Einhaltung der Zeitpläne.
- Sicherstellung einer reibungslosen Lieferung von Projektaufgaben und effiziente Koordination mit den Onshore Delivery Managern.
- Starkes Stakeholder-Management, Planungskompetenz und praktische operative Aufsicht für die tägliche Lieferung, Verfügbarkeit von Ressourcen und Teamleistung.
- Zuweisung von Projektaufgaben (Arbeitslastverteilung), Überwachung des Fortschritts und Sicherstellung, dass die Ergebnisse gemäß dem Umfang abgeschlossen werden.
- Koordination täglicher/wöchentlicher Nachverfolgungen zum Ausführungsstatus, Blockaden, Risiken und Abhängigkeiten.
- Teilnahme an Projektbesprechungen im Namen der Offshore-Teams und Vertretung des Offshore-Lieferstatus.
- Enge Koordination mit den Onshore Delivery Managern für Planung, Berichterstattung und Eskalationen.
- Sicherstellung der Übereinstimmung zwischen Offshore-Teams und Projektzeitplänen, Meilensteinen und Erwartungen.
- Unterstützung bei der Einarbeitung neuer Offshore-Ressourcen in die zugewiesenen Projekte.
- Pflege eines Echtzeitüberblicks über Ressourcenzuteilung, Nutzung und Verfügbarkeit.
- Verfolgung von Urlauben, geplanter Abwesenheit und ungeplanter Abwesenheit; proaktive Aktualisierung der Projektmanager.
- Erstellung von Lieferberichten, wöchentlichen Statusaktualisierungen und Dashboards für Stakeholder.
- Überwachung der Einhaltung von Unternehmensprozessen, Lieferstandards und Dokumentationsrichtlinien.
- Frühe Identifizierung von Risiken und Umsetzung von Minderungsplänen.
- Förderung des Wissensaustauschs und kontinuierlicher Verbesserung innerhalb der Offshore-Teams.
- Tägliche Führung der Offshore-Teams, Sicherstellung von Motivation, Klarheit und Verantwortung.
- Durchführung regelmäßiger Check-ins, Feedback-Gespräche und Leistungsbeurteilungen.
- 8+ Jahre Erfahrung im Offshore-Delivery-Management.
- Starkes Verständnis der IT-Lieferprozesse, des Projektlebenszyklus und des Servicemanagements.
- Fähigkeit, Ergebnisse zu verfolgen, Abhängigkeiten zu verwalten und operationale Herausforderungen zu lösen.
- Erfahrung in der gleichzeitigen Verwaltung mehrerer Projekte.
- Exzellente Fähigkeiten im Menschenmanagement und in der Konfliktlösung.
- Starke Kommunikation mit Stakeholdern – klar, prägnant, proaktiv.
Westernacher bietet ein inspirierendes und aufregendes innovatives Arbeitsumfeld, ein wettbewerbsfähiges Vergütungspaket (Gehalt, Bonus, Leistungen), eine internationale Unternehmenskultur und eine minimale hierarchische Struktur. Die Chance, an komplexen Projekten aus verschiedenen Branchen zu arbeiten und Ihr Wissen über Geschäftsprozesse zu erweitern. Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell.
Westernacher Consulting ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Alle qualifizierten Bewerber erhalten unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, nationaler Herkunft, Genetik, Behinderung, Alter oder Veteranenstatus Berücksichtigung für eine Anstellung.
SAP Offshore Delivery - Contract Arbeitgeber: Westernacher Consulting GmbH
Westernacher Consulting bietet eine inspirierende und innovative Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Mit flexiblen Arbeitszeiten und einem hybriden Arbeitsmodell fördern wir die Work-Life-Balance unserer Mitarbeiter. Als global agierendes Unternehmen mit einer flachen Hierarchie und einem starken Fokus auf Innovation bieten wir Ihnen die Möglichkeit, an komplexen Projekten zu arbeiten und Ihre Fähigkeiten in einem internationalen Umfeld weiterzuentwickeln.
Kontaktdaten:
Westernacher Consulting GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SAP Offshore Delivery - Contract erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Events, Webinare oder Meetups und sprich mit anderen über ihre Erfahrungen. Je mehr du dich vernetzt, desto mehr Türen öffnen sich für dich!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kann den Unterschied machen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Position, für die du dich bewirbst. Übe häufige Interviewfragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen. Ein gutes Gespräch kann dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du gut zu uns passt, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du die besten Chancen hast, Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP Offshore Delivery - Contract mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du dich bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen, die dich zu dem perfekten Kandidaten für die Stelle machen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und was du dabei gelernt hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Westernacher Consulting GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position des SAP Offshore Delivery Lead vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die in der Stellenbeschreibung aufgeführt sind. So kannst du gezielt auf deine Stärken eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement, Stakeholder-Management und Teamführung zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren und machen einen bleibenden Eindruck.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Fragen zur Unternehmenskultur oder zu den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, sind immer gut.
✨Sei du selbst
Authentizität ist wichtig! Sei ehrlich über deine Erfahrungen und zeige deine Leidenschaft für die Arbeit im SAP-Bereich. Ein offenes und freundliches Auftreten kann oft den Unterschied machen und hilft, eine positive Verbindung zum Interviewer aufzubauen.
