Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Offshore-Teams und sorge für reibungslose Projektabwicklung.
- Unternehmen: Westernacher, ein globaler SAP-Goldpartner mit 55 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Boni, flexible Arbeitszeiten und internationale Unternehmenskultur.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem inspirierenden Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Projekte und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung im Offshore-Management und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Mit 55 Jahren Exzellenz, 30 Jahren als SAP Gold Partner und einer globalen Präsenz in über 26 Ländern bringen wir unser erstklassiges SAP-Know-how in die Region. Wenn Sie nach einer spannenden Gelegenheit suchen, um mit einem talentierten Team von Kollegen zu arbeiten, die sowohl Arbeit als auch Leben genießen, ist Westernacher der perfekte Ort.
Wir suchen einen erfahrenen SAP Offshore Delivery Lead, der alle Offshore-Ressourcen überwacht, die mehreren Projekten zugewiesen sind.
Ihre Verantwortlichkeiten:
- Überwachung aller Offshore-Ressourcen, Sicherstellung der Qualität und Einhaltung der Zeitpläne.
- Sichere Lieferung von Projektaufgaben und effiziente Koordination mit den Onshore Delivery Managern.
- Starkes Stakeholder-Management, Planungskompetenz und praktische operative Aufsicht für die tägliche Lieferung, Ressourcennutzung und Teamleistung.
- Verteilung der Projektaufgaben, Überwachung des Fortschritts und Sicherstellung, dass die Ergebnisse gemäß dem Umfang abgeschlossen werden.
- Koordination täglicher/wöchentlicher Nachverfolgungen zum Ausführungsstatus, Blockaden, Risiken und Abhängigkeiten.
- Teilnahme an Projektbesprechungen im Namen der Offshore-Teams und Vertretung des Offshore-Lieferstatus.
- Enge Zusammenarbeit mit den Onshore Delivery Managern für Planung, Berichterstattung und Eskalationen.
- Sicherstellung der Übereinstimmung zwischen Offshore-Teams und Projektzeitplänen, Meilensteinen und Erwartungen.
- Unterstützung bei der Einarbeitung neuer Offshore-Ressourcen in die zugewiesenen Projekte.
- Aufrechterhaltung eines Echtzeitüberblicks über Ressourcenzuweisung, Nutzung und Verfügbarkeit.
- Verfolgung von Urlauben, geplanten Abwesenheiten und ungeplanten Abwesenheiten; proaktive Aktualisierung der Projektmanager.
- Erstellung von Lieferberichten, wöchentlichen Statusaktualisierungen und Dashboards für Stakeholder.
- Überwachung der Einhaltung von Unternehmensprozessen, Lieferstandards und Dokumentationsrichtlinien.
- Frühe Identifizierung von Risiken und Umsetzung von Minderungsplänen.
- Förderung des Wissensaustauschs und kontinuierlicher Verbesserung innerhalb der Offshore-Teams.
- Tägliche Führung der Offshore-Teams, Gewährleistung von Motivation, Klarheit und Verantwortung.
- Durchführung regelmäßiger Check-ins, Feedbackgespräche und Leistungsbeiträge.
Ihre Erfahrung und Fähigkeiten:
- Über 8 Jahre Erfahrung im Offshore-Delivery-Management.
- Starkes Verständnis der IT-Lieferprozesse, des Projektlebenszyklus und des Servicemanagements.
- Fähigkeit, Ergebnisse zu verfolgen, Abhängigkeiten zu verwalten und operationale Herausforderungen zu lösen.
- Erfahrung in der gleichzeitigen Verwaltung mehrerer Projekte.
- Ausgezeichnete Fähigkeiten im Menschenmanagement und in der Konfliktlösung.
- Starke Kommunikation mit Stakeholdern – klar, prägnant, proaktiv.
Warum Westernacher?
- Inspirierendes und aufregendes innovatives Arbeitsumfeld.
- Wettbewerbsfähiges Vergütungspaket (Gehalt, Bonus, Leistungen).
- Internationale Unternehmenskultur und minimale hierarchische Struktur.
- Chance, an komplexen Projekten aus verschiedenen Branchen zu arbeiten und Ihr Wissen über Geschäftsprozesse zu erweitern.
- Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeitsmodell.
Westernacher Consulting ist ein weltweit tätiges Unternehmen mit mehr als 1000 Beratern in Europa, Asien und Amerika. Wir bieten globale Geschäfts- und SAP-Beratung für mittelständische bis große Unternehmen, die nach Innovation, operativer Exzellenz und profitablen, nachhaltigen Wachstum streben. Westernacher Consulting ist der globale Marktführer in der Innovation von Geschäftsprozessen und Technologien.
Wir sind neugierige, kreative Denker mit einem starken unternehmerischen Geist. Wir hinterfragen neue Arbeitsweisen, denken anders und sind bereit, neue Ansätze auszuprobieren, um Wert und Innovation für unsere Kunden zu schaffen. All dies macht uns zu Pionieren auf unserem Gebiet und hält uns reaktionsschnell, qualitätsorientiert und ergebnisorientiert. Westernacher ist ein vielfältiges Arbeitsumfeld und stolz darauf, ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit zu sein. Alle qualifizierten Bewerber erhalten unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, nationaler Herkunft, Genetik, Behinderung, Alter oder Veteranenstatus Berücksichtigung für eine Anstellung.
SAP Offshore Delivery Lead - Contract Arbeitgeber: Westernacher Consulting GmbH
Westernacher Consulting bietet eine inspirierende und innovative Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Mit flexiblen Arbeitszeiten und einem hybriden Arbeitsmodell ermöglicht das Unternehmen seinen Mitarbeitern, an komplexen Projekten aus verschiedenen Branchen zu arbeiten und dabei wertvolle Erfahrungen zu sammeln. Die internationale Unternehmenskultur und die flachen Hierarchien fördern ein kreatives und dynamisches Arbeitsklima, das auf Innovation und kontinuierliche Verbesserung ausgerichtet ist.
Kontaktdaten:
Westernacher Consulting GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SAP Offshore Delivery Lead - Contract erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Übe deine Antworten laut, um sicherer zu werden und deinen Kommunikationsstil zu verfeinern.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Rolle und das Unternehmen! Recherchiere über Westernacher und bringe spezifische Punkte in das Gespräch ein, die dir gefallen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Bewerbung individuell anzupassen, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP Offshore Delivery Lead - Contract mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die nötigen Fähigkeiten haben, sondern auch gut ins Team passen.
Mach es klar und präzise!:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Jargon. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat für die Stelle bist.
Betone deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Offshore-Management und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Zeige uns, dass du die nötige Expertise mitbringst, um in dieser Rolle erfolgreich zu sein.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Westernacher Consulting GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position des SAP Offshore Delivery Lead vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die in der Stellenbeschreibung aufgeführt sind. So kannst du gezielt aufzeigen, wie du zur Qualität und Effizienz der Projekte beitragen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement, Stakeholder-Management und in der Teamführung demonstrieren. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Herausforderungen der Rolle meistern kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten, den Herausforderungen, die das Team bewältigen muss, oder wie der Erfolg in dieser Rolle gemessen wird.
✨Sei proaktiv und positiv
Zeige während des Interviews eine positive Einstellung und sei proaktiv in deinen Antworten. Betone deine Bereitschaft zur Zusammenarbeit und zur kontinuierlichen Verbesserung. Das passt gut zur Unternehmenskultur von Westernacher und zeigt, dass du ein Teamplayer bist.
