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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden freundlich und sorge für eine ansprechende Warenpräsentation.
- Arbeitgeber: Familiengeführter Handwerksbetrieb mit Tradition und Innovation.
- Mitarbeitervorteile: Geregelte Arbeitszeiten, Mitarbeiterrabatte und umfassende Einarbeitung.
- Andere Informationen: Erlebe ein familiäres Umfeld mit kollegialer Atmosphäre.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines starken Teams in einem modernen Bäckerhandwerk.
- Gewünschte Qualifikationen: Teamgeist, Flexibilität und sorgfältige Arbeitsweise.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 950 - 1048 € pro Monat.
Westers Backfuchs ist ein familiengeführter Handwerksbetrieb aus Ostwestfalen, der seit zwei Generationen mit Leidenschaft für Qualität im Bäckerhandwerk steht – ein Ort, an dem Tradition auf Innovation trifft und du Teil eines starken Teams werden kannst!
Du liebst den Kontakt mit Menschen und möchtest in einem familiengeführten Betrieb arbeiten, der Handwerkstradition mit modernster Technik verbindet? Dann suchen wir genau dich! Quereinsteiger:innen sind herzlich willkommen!
Beginn: Ab sofort/nach Absprache
Wo: Altenbeken
Deine Aufgaben:
- Freundliche und kompetente Beratung unserer Kunden beim Kauf von Backwaren, Snacks und Getränken
- Sicherstellung einer ansprechenden Warenpräsentation und Sauberkeit im Verkaufsbereich
- Kassentätigkeiten und Abwicklung von Zahlungen
- Unterstützung bei der Annahme und Lagerung von Waren
- aktive Mitgestaltung von Verkaufsaktionen und Sonderangeboten
- Gewährleistung von Hygiene- und Qualitätsstandards
Das bringst du mit:
- Eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise.
- Teamgeist und Flexibilität.
- Vorerfahrungen in der Produktion oder Lebensmittelherstellung sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.
Klick auf den Button und bewirb dich jetzt mit wenigen Klicks direkt online!
Deine Vorteile bei Westers Backfuchs:
- geregelte Arbeitszeiten: Profitiere von geregelten Arbeitszeiten
- Attraktive Zusatzleistungen: Freu dich auf exklusive Mitarbeiterrabatte
- Umfassende Unterstützung beim Einstieg: Mit einer ausführlichen Einarbeitung und persönlicher Betreuung durch unsere Ansprechpartner:innen machen wir deinen Start so einfach wie möglich!
- Ein starkes Team: Erlebe ein familiäres Umfeld mit kollegialer Atmosphäre, die für Zusammenhalt und Spaß sorgen!
Jetzt online bewerben und Teil des Backfuchs-Teams werden!
Hast du noch Fragen zur Stelle als Produktionsmitarbeiter/in? Deine Ansprechpartnerin Anja Dühr steht dir gerne zur Verfügung. Wir freuen uns, von dir zu hören!
Über uns: Du suchst einen Job, bei dem du Teil eines traditionsreichen Handwerksbetriebs wirst, der gleichzeitig modern und zukunftsorientiert ist? Dann komm ins Backfuchs-Team! Wir sind ein familiengeführter Betrieb aus Ostwestfalen und stehen seit zwei Generationen für Qualität und Leidenschaft im Bäckerhandwerk. Mit über 30 Filialen in der Region bieten wir dir einen soliden Arbeitsplatz in einem modernen und technisch bestens ausgestatteten Unternehmen. Bei Westers Backfuchs bieten wir dir nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch die Chance, dich stetig weiterzuentwickeln – ganz nach dem Motto: "Füchse sind clever und lernen nie aus!"
Verkäufer Minijob (m/w/d) Arbeitgeber: Westers Backfuchs
Kontaktperson:
Westers Backfuchs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Verkäufer Minijob (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für den Verkäufer Minijob interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Geh in die Filiale, sprich mit den Mitarbeitenden und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die vielleicht schon im Backfuchs-Team sind, nach Insider-Infos. Oft können persönliche Empfehlungen den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte von Westers Backfuchs und überlege dir, wie du deine Teamfähigkeit und Flexibilität am besten präsentieren kannst. Zeig, dass du zur familiären Atmosphäre passt!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kommst du schnell und unkompliziert ins Gespräch. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für das Bäckerhandwerk zu betonen – das kommt immer gut an!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verkäufer Minijob (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Sprache und bringe deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Das macht einen großen Unterschied!
Mach es übersichtlich: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat für unser Team bist!
Betone deine Motivation: Erkläre uns, warum du bei Westers Backfuchs arbeiten möchtest. Zeige deine Begeisterung für den Kontakt mit Menschen und das Bäckerhandwerk. Das hilft uns zu verstehen, dass du gut zu unserem Team passt!
Bewirb dich online!: Nutze unseren einfachen Online-Bewerbungsprozess auf unserer Website. So geht's schnell und unkompliziert! Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung zu sehen und vielleicht bald im Team willkommen zu heißen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Westers Backfuchs vorbereitest
✨Sei du selbst!
Zeige deine Persönlichkeit und sei authentisch. Die Familie hinter Westers Backfuchs sucht nach Menschen, die gut ins Team passen. Wenn du freundlich und offen auftrittst, wird das sicher positiv wahrgenommen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit der Geschichte und den Werten von Westers Backfuchs vertraut. Zeige im Gespräch, dass du die Tradition und Innovation des Unternehmens schätzt. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deinem Leben oder bisherigen Jobs, in denen du Teamgeist, Flexibilität oder Kundenservice gezeigt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern und machen dich greifbarer.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt, dass du aktiv am Gespräch teilnimmst und wirklich an der Stelle interessiert bist. Frag zum Beispiel nach den Einarbeitungsprozessen oder den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung im Unternehmen.