Die WIAG unterstützt mittelständische Unternehmen dabei, ihre SAP-Landschaften erfolgreich zu transformieren, zu betreiben und weiterzuentwickeln. Unser Anspruch ist es, fachlich exzellent, partnerschaftlich und unternehmerisch zu handeln.
Über die Rolle
Um unsere Marktpräsenz weiter auszubauen und gezielt neue Kundenpotenziale zu erschließen, suchen wir einen Demand Generation Manager SAP (m/w/d). In dieser Rolle verantwortest Du den Aufbau und die Weiterentwicklung unserer Demand-Generation- und Marketingaktivitäten. Dein Ziel: relevante Zielgruppen erreichen, Nachfrage erzeugen und qualifizierte Marketing Qualified Leads (MQLs) für unseren Vertriebsprozess generieren.
Verantwortlichkeiten
- Entwicklung, Planung und Umsetzung zielgerichteter Marketing- und Demand-Generation-Kampagnen
- Aufbau von Kampagnen für unsere SAP-Leistungsbereiche
- Steuerung und Optimierung von Lead-Generierungsmaßnahmen
- Entwicklung und Umsetzung von Lead-Nurturing-Aktivitäten
- Analyse und kontinuierliche Verbesserung der Kampagnenperformance
- Betreuung und Weiterentwicklung unserer Unternehmenswebsite
- Erstellung und Optimierung von Landingpages
- Planung und Steuerung von LinkedIn-Kampagnen
- Umsetzung und Optimierung von Google Ads und weiteren digitalen Maßnahmen
- Analyse relevanter Marketingkennzahlen und Ableitung von Verbesserungsmaßnahmen
- Content & Marktpositionierung
- Entwicklung von Fachbeiträgen, Referenzen und Success Stories
- Erstellung von Whitepapern, Broschüren und Marketingunterlagen
- Unterstützung der Positionierung unserer SAP- und Transformationsleistungen
- Abstimmung von Botschaften und Kampagnen mit Vertrieb und Fachbereichen
- Pflege und Weiterentwicklung bestehender Marketingmaterialien
- Veranstaltungen & Community Building
- Planung und Durchführung von Webinaren
- Organisation von Kundenevents und Fachveranstaltungen
- Unterstützung bei Messe- und Partnerauftritten
- Nachbereitung und Erfolgsauswertung von Veranstaltungen
- Reporting & Optimierung
- Aufbau transparenter Marketing-Reports
- Messung von Kampagnenerfolgen anhand definierter KPIs
- Unterstützung bei Marketing- und Vertriebsplanungen
Voraussetzungen
- Mehrjährige Erfahrung im B2B-Marketing, Demand Generation oder Digital Marketing
- Erfahrung in der Planung und Umsetzung von Kampagnen zur Leadgenerierung
- Sicherer Umgang mit digitalen Marketingkanälen wie LinkedIn, Google Ads und E-Mail-Marketing
- Erfahrung in der Erstellung von Content und Marketingmaterialien
- Analytisches Verständnis sowie Freude an datengetriebenen Entscheidungen
- Strukturierte, selbstständige und pragmatische Arbeitsweise
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Gute Englischkenntnisse
Bevorzugte Fähigkeiten
- Idealerweise Erfahrung im SAP-, IT-, Software- oder Beratungsumfeld
- Kenntnisse im Umgang mit CRM- und Marketing-Automation-Systemen
- Verständnis für komplexe B2B-Vertriebs- und Kaufprozesse
Was wir Dir bieten
- 55.000€ - 70.000€ je nach Qualifikation, Kenntnissen und Erfahrungen
- Eine zentrale Rolle beim Ausbau unserer Marktpräsenz und unseres Wachstums
- Viel Gestaltungsspielraum und kurze Entscheidungswege
- Direkte Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Vertrieb und Fachexperten
- Hohe Eigenverantwortung und die Möglichkeit, Marketingstrukturen aktiv mitzugestalten
- Ein professionelles, partnerschaftliches und wachstumsorientiertes Umfeld
- Flexible Arbeitsmodelle und moderne Arbeitsausstattung
- Phantastische Lage direkt am Dortmunder Phoenixsee
- Weiterbildungs- und Schulungsangebote
- Mitarbeiterrabatte
- Vermögenswirksame Leistungen (VWL)
- Regelmäßige Mitarbeiterevents und Teambuilding-Aktivitäten
- Kostenfreie Getränke und Obst
Du möchtest Marketing nicht nur verwalten, sondern aktiv Wachstum gestalten? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.
Demand Generation Manager SAP (m/w/d) Arbeitgeber: Westfalen-Informatik AG
Die WIAG bietet als Arbeitgeber ein inspirierendes und dynamisches Arbeitsumfeld direkt am malerischen Phoenixsee in Dortmund. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, modernen Arbeitsmitteln und einem starken Fokus auf persönliche Weiterentwicklung schaffen wir Raum für Eigenverantwortung und kreative Gestaltungsmöglichkeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamgeist durch regelmäßige Events und Teambuilding-Aktivitäten, während attraktive Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen zusätzliche Vorteile bieten.