Mitarbeiter Personalmarketing Und Employer Branding (m/w/d) Jetzt bewerben
Mitarbeiter Personalmarketing Und Employer Branding (m/w/d)

Mitarbeiter Personalmarketing Und Employer Branding (m/w/d)

Herford Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte unser Personalmarketing und Employer Branding für eine nachhaltige Zukunft.
  • Arbeitgeber: Wir sind ein verlässlicher Betreiber von Verteilnetzen und fördern Klimaschutz direkt vor deiner Haustür.
  • Mitarbeitervorteile: Erlebe flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, aktiv zur Energiewende beizutragen.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams, das echten Einfluss auf die Klimaneutralität hat.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du solltest kreativ sein und Interesse an Personalmarketing und Nachhaltigkeit mitbringen.
  • Andere Informationen: Nutze die Chance, in einem zukunftsorientierten Unternehmen zu arbeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Du willst die Energiewende zu deinem Job machen? Dann komm in unser Team und leiste mit uns jeden Tag einen echten Beitrag zum Klimaschutz! Und das nicht irgendwo, sondern direkt vor deiner Haustür. Wir sind nicht nur verlässlicher Betreiber von Verteilnetzen für Strom, Gas und Wasser, sondern auch Wegbegleiter von Menschen, Unternehmen und Kommunen auf dem Weg zur Klimaneutralität in unserer . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung

Mitarbeiter Personalmarketing Und Employer Branding (m/w/d) Arbeitgeber: Westfalen Weser Netz GmbH

Als Arbeitgeber bieten wir dir die Möglichkeit, aktiv an der Energiewende mitzuwirken und einen bedeutenden Beitrag zum Klimaschutz zu leisten. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während du in einem dynamischen Team arbeitest, das sich für Nachhaltigkeit und Innovation einsetzt. Zudem profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten und einer attraktiven Vergütung, die dir eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglicht.
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Kontaktperson:

Westfalen Weser Netz GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Mitarbeiter Personalmarketing Und Employer Branding (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die aktuellen Trends im Personalmarketing und Employer Branding, insbesondere im Kontext der Energiewende. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich verstehst.

Tip Nummer 2

Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, um Einblicke in die besten Praktiken und Strategien zu erhalten. Dies kann dir helfen, deine Ideen und Ansätze während des Vorstellungsgesprächs zu untermauern.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für erfolgreiche Kampagnen im Personalmarketing zu nennen, die du entweder selbst durchgeführt hast oder die dich inspiriert haben. Das zeigt dein Engagement und deine Kreativität.

Tip Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für den Klimaschutz und wie du diese in deine Arbeit im Personalmarketing integrieren möchtest. Arbeitgeber suchen nach Kandidaten, die nicht nur die Fähigkeiten, sondern auch die Motivation mitbringen, einen Unterschied zu machen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter Personalmarketing Und Employer Branding (m/w/d)

Kommunikationsstärke
Erfahrung im Personalmarketing
Kenntnisse im Employer Branding
Projektmanagementfähigkeiten
Analytisches Denken
Kreativität
Teamfähigkeit
Social Media Kompetenz
Marktforschung
Verhandlungsgeschick
Interkulturelle Kompetenz
Strategisches Denken
Flexibilität
Engagement für Klimaschutz

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen und seine Rolle in der Energiewende. Verstehe die Werte und Ziele, um diese in deiner Bewerbung zu reflektieren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten im Personalmarketing und Employer Branding hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im Bereich Klimaschutz und Nachhaltigkeit.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie du zur Energiewende beitragen möchtest. Zeige deine Leidenschaft für den Klimaschutz.

Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du auf 'Bewerben' klickst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Westfalen Weser Netz GmbH vorbereitest

Verstehe die Mission

Informiere dich über die Energiewende und die Rolle des Unternehmens dabei. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Klimaschutz verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Personalmarketing und Employer Branding unter Beweis stellen. Sei bereit, diese im Gespräch zu erläutern.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Personalmarketing.

Sei authentisch

Zeige deine Leidenschaft für das Thema Klimaschutz und wie du dich mit den Werten des Unternehmens identifizierst. Authentizität kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen.

Mitarbeiter Personalmarketing Und Employer Branding (m/w/d)
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  • Mitarbeiter Personalmarketing Und Employer Branding (m/w/d)

    Herford
    Vollzeit
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)
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    Bewerbungsfrist: 2027-01-11

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    Westfalen Weser Netz GmbH

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