Nachhaltigkeitsmanager (m/w/d)

Nachhaltigkeitsmanager (m/w/d)

Essen Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und überwache unser Nachhaltigkeitsmanagement-System in Europa.
  • Arbeitgeber: Westfalia Metal Hoses ist ein innovativer Hersteller flexibler Komponenten mit globaler Reichweite.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Sozialleistungen.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Wandel zu mehr Nachhaltigkeit in einem unterstützenden Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium im Bereich Umwelttechnik oder vergleichbare Ausbildung erforderlich.
  • Andere Informationen: Gültige Arbeitserlaubnis für Deutschland notwendig.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Nachhaltigkeitsmanager (m/w/d)

Werden Sie Mitglied, um sich für die Position Nachhaltigkeitsmanager (m/w/d) bei Westfalia Metal Hoses zu bewerben.

Über uns
Die Westfalia Metal Hoses GmbH, gegründet im Jahr 1908, ist ein global wachsender sowie technologisch führender Hersteller von patentierten flexiblen Komponenten und kompletten Systemen vor allem in der Branche Nutzfahrzeuge. Die Westfalia Gruppe beschäftigt über 550 Mitarbeiter weltweit, davon mehr als 150 am Hauptsitz in Hilchenbach. Unsere Niederlassungen in Tschechien, China und den USA gewährleisten eine kompetente Betreuung sowie die schnelle Belieferung unserer Kunden in den jeweiligen Regionen. Wir investieren in neue Märkte, Produkte und Technologien, um das Unternehmen zukunftsorientiert auszurichten.

Wir fördern unsere Mitarbeitenden gezielt in ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung. Diese Weiterentwicklung ist für unsere Mitarbeitenden motivierend und für uns als Unternehmen erfolgsentscheidend.

Aufgaben

  • Koordination des Aufbaus, der Implementierung, Steuerung und Überwachung eines Nachhaltigkeitsmanagement-Systems für unsere europäischen Standorte
  • Inhaltliche Erstellung des jährlichen Nachhaltigkeitsberichtes
  • Zentraler Ansprechpartner in der Unternehmensgruppe für den Bereich Nachhaltigkeit
  • Betreuung und Koordination von Projekten zur Reduzierung des ökologischen Fußabdruckes der Firmen in der Unternehmensgruppe
  • Initiierung und Entwicklung von Nachhaltigkeitsinitiativen. Nachhalten und Dokumentation der Wirksamkeit.
  • Überwachung von Nachhaltigkeitskennzahlen sowie Steuerung der Nachhaltigkeitsziele
  • Perspektivisch verantwortlich für Umweltmanagementsystem am Standort in Hilchenbach
  • Führen von internen sowie externen Audits nach ISO 14001
  • Aktualisierung Rechts-, Genehmigungs- und Gefahrstoffkataster

Profil

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Energie-/ Umwelttechnik oder naturwissenschaftliches Studium Verfahrenstechnik oder eine vergleichbare erfolgreich abgeschlossene Ausbildung sowie Berufserfahrung im Bereich Umwelt- bzw. Energiemanagement
  • Ein hohes Maß an Eigenmotivation und die erforderliche Beharrlichkeit diesen Veränderungsprozess aktiv zu gestalten
  • Weiterbildungen im Bereich Energie – / Umweltmanagement von Vorteil
  • Kenntnisse zu Managementsystemen und Nachhaltigkeitsberichtsstandards
  • Gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
  • Versierter Umgang mit MS Office. Gerne Anwendungserfahrung von spezialisierten Softwarelösungen wie z.B. Osapiens
  • Eine strukturierte Arbeitsweise, zielorientiert, teamfähig, selbständiges Arbeiten und Verhandlungsgeschick
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke

Wir bieten

  • Gutes, wachstumsorientiertes und innovatives Arbeitsumfeld, kollegiales Miteinander, hilfsbereites Team
  • Flexible Arbeitszeitmodelle, Urlaubsanspruch von 30 Tagen
  • Gute und leistungsgerechte Vergütung mit diversen Sonderzahlungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Umfangreiche Zusatz- und Sozialleistungen wie Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen
  • Gesundheitsförderung durch Urban Sports, Bike Leasing und Gesundheitstage
  • Umfangreiche arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen sowie individuelle Karriereförderung
  • Benefits wie Mitarbeiterevents, Bereitstellung von Arbeitskleidung und Fahrtkostenzuschuss

Wichtiger Hinweis
Bitte beachten Sie, dass eine gültige Arbeitserlaubnis für Deutschland für Nicht-EU-Bürger erforderlich ist. Leider können Bewerbungen ohne gültige Arbeitserlaubnis und ausreichende Deutschkenntnisse nicht berücksichtigt werden.

Karrierestufe : Berufseinstieg

Beschäftigungsverhältnis : Vollzeit

Tätigkeitsbereich : Sonstiges

Branchen : Baugewerbe

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Nachhaltigkeitsmanager (m/w/d) Arbeitgeber: Westfalia Metal Hoses

Die Westfalia Metal Hoses GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein innovatives und wachstumsorientiertes Arbeitsumfeld bietet. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, umfangreichen Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen sowie einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung, fördert das Unternehmen aktiv die Karriere seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen und einem kollegialen Miteinander am Standort Hilchenbach, was die Arbeit hier besonders lohnenswert macht.
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Kontaktperson:

Westfalia Metal Hoses HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Nachhaltigkeitsmanager (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich Nachhaltigkeit, insbesondere in der Nutzfahrzeugbranche. Zeige in deinem Gespräch, dass du die neuesten Entwicklungen kennst und wie sie das Unternehmen betreffen könnten.

Tip Nummer 2

Bereite konkrete Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Nachhaltigkeitsprojekte umgesetzt hast. Dies zeigt nicht nur deine Erfahrung, sondern auch deine Fähigkeit, Veränderungen aktiv zu gestalten.

Tip Nummer 3

Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Westfalia Metal Hoses GmbH und deren Unternehmenskultur zu sammeln. Ein persönlicher Kontakt kann dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.

Tip Nummer 4

Sei bereit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Zum Beispiel könntest du nach den spezifischen Nachhaltigkeitszielen des Unternehmens fragen und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Nachhaltigkeitsmanager (m/w/d)

Nachhaltigkeitsmanagement
Kenntnisse in ISO 14001
Projektmanagement
Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
Analytische Fähigkeiten
Eigenmotivation
Verhandlungsgeschick
Erfahrung im Umwelt- und Energiemanagement
Kenntnisse zu Nachhaltigkeitsberichtsstandards
MS Office Kenntnisse
Erfahrung mit spezialisierten Softwarelösungen wie Osapiens
Strukturierte Arbeitsweise
Teamfähigkeit
Selbständiges Arbeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Westfalia Metal Hoses GmbH. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über ihre Produkte, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren.

Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Nachhaltigkeitsmanager zugeschnitten sind. Betone relevante Erfahrungen im Bereich Umwelt- und Energiemanagement.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Nachhaltigkeit und deine Motivation, Teil des Teams zu werden, darlegst. Gehe darauf ein, wie du zur Reduzierung des ökologischen Fußabdrucks beitragen kannst.

Überprüfung der Sprachkenntnisse: Achte darauf, dass deine Deutsch- und Englischkenntnisse in deinen Unterlagen klar hervorgehoben werden. Wenn möglich, füge Nachweise über deine Sprachfähigkeiten hinzu, um deine Eignung zu untermauern.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Westfalia Metal Hoses vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und Ziele von Westfalia Metal Hoses, insbesondere im Bereich Nachhaltigkeit. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, aktiv zur Umsetzung beizutragen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Bereich Umwelt- und Energiemanagement demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du zur Reduzierung des ökologischen Fußabdrucks beigetragen hast.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

Da gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, übe, deine Ideen klar und präzise zu formulieren. Bereite dich darauf vor, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch zu kommunizieren.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die sich auf Teamarbeit, Weiterbildungsmöglichkeiten und die Unterstützung bei der beruflichen Entwicklung beziehen. Dies zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.

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