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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erarbeite und passe Probepläne an, bewerte Ergebnisse und manage Reklamationen.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im Bereich Lebensmitteltechnologie mit starkem Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Gestalte die Qualität von Lebensmitteln und mache einen echten Unterschied in der Branche.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium der Lebensmitteltechnologie und 2-3 Jahre Berufserfahrung wünschenswert.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit tollen Mitarbeiterangeboten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Erkenschwick suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter Qualitätsmanagement (m/w/d).
Ihre Aufgaben:
- Erarbeiten und Anpassen von Probeplänen sowie Bewertung der Ergebnisse
- Ansprechpartner für externe Labore
- Weiterentwicklung von Produkten und Prozessen auf Basis analytischer Daten
- Reklamationsmanagement für einen definierten Kundenkreis
- Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von System-, Standard-, Kundenaudits, veterinäramtliche Kontrollen sowie internen Audits
- Mitarbeit im Bereich Analytik (z.B. Auftragsbearbeitung, Probeweitergabe)
Freuen Sie sich auf Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement, Betriebskantine und Mitarbeiterangebote (Corporate Benefits).
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium der Lebensmitteltechnologie oder vergleichbare Qualifikation
- 2-3 Jahre Berufserfahrung in ähnlich gelagerten Funktionen (wünschenswert)
- Kenntnisse der Standards nach IFS-Food, BRC und QS-Systemen (wünschenswert)
- Kenntnisse über HACCP und Food-Defense (empfehlenswert)
- Sicherer Umgang mit MS-Office
- Selbständige und zielorientierte Arbeitsweise
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Jetzt bewerben! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Mitarbeiter Qualitätsmanagement Arbeitgeber: WESTFLEISCH
Kontaktperson:
WESTFLEISCH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter Qualitätsmanagement
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position im Qualitätsmanagement und macht einen guten Eindruck.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran! Wenn du nach dem Gespräch nichts hörst, zögere nicht, nachzufragen. Das zeigt, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist und motiviert bleibst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter Qualitätsmanagement
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle im Qualitätsmanagement interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders wenn du bereits in ähnlichen Funktionen gearbeitet hast. Zeige uns, wie deine Kenntnisse in IFS-Food, BRC oder HACCP dir helfen können, unser Team zu unterstützen.
Sei präzise und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und gut strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.
Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Das macht den Prozess für uns einfacher und du kannst sicher sein, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WESTFLEISCH vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle im Qualitätsmanagement vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den geforderten Fähigkeiten passen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du mit Qualitätsstandards, Reklamationsmanagement oder Audits umgegangen bist. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Unternehmen und die Teamdynamik zu erfahren.
✨Präsentation und Körpersprache
Achte auf deine Körpersprache während des Interviews. Ein fester Händedruck, Augenkontakt und eine offene Haltung vermitteln Selbstbewusstsein. Kleide dich zudem angemessen, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
