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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite technische Projekte und optimiere Abläufe in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Unternehmens in Erkenschwick mit starkem Fokus auf Technik.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Fähigkeiten in einer unterstützenden Umgebung mit Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches Studium oder Ausbildung, plus Erfahrung in einer Führungsposition erforderlich.
- Andere Informationen: Wir suchen kreative Köpfe, die Verantwortung übernehmen und im Team wachsen wollen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Erkenschwick suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Stellvertretender Leiter Technik (m/w/d).Ihre Aufgaben Planung, Kalkulation, Umsetzung und Durchführung von technischen Projekten am Standort Sicherstellung der Anlagenverfügbarkeit Steuerung und Optimierung aller instandhaltungsrelevanter Abläufe und Prozesse Eigenverantwortliche Umsetzung innerhalb vereinbarter Instandhaltungs- und Kostenbudgets Verantwortung für die Umsetzung und Weiterentwicklung der eingesetzten Instandhaltungssoftware (SAP PM) Wertschätzendes Leiten und fachliches Weiterentwickeln der Mitarbeiter im VerantwortungsbereichFreuen Sie sich auf Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Gesundheitsmanagement Betriebskantine Mitarbeiterangebote (Corporate Benefits)Ihr Profil Abgeschlossenes technisches Studium (z. B. Maschinenbau, Elektrotechnik, Verfahrenstechnik), alternativ eine abgeschlossene Ausbildung als Techniker (m/w/d), Elektriker (m/w/d) oder vergleichbar Mehrjährige Berufserfahrung in einer technischen Führungsposition, idealerweise in einem industriellen Umfeld Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsstärke Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise Hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit\“Jetzt bewerben\“ Button klicken. Wir freuen uns
Stellvertretender Leiter Technik Arbeitgeber: WESTFLEISCH
Kontaktperson:
WESTFLEISCH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretender Leiter Technik
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Technik. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe eigene Ideen zur Optimierung von Prozessen mit. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Führungserfahrung vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Teams geleitet und Projekte erfolgreich umgesetzt hast. Dies wird dir helfen, im Vorstellungsgespräch selbstbewusst aufzutreten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen und die Position. Informiere dich über die Werte und Ziele von StudySmarter und bringe diese in deinen Gesprächen ein. Ein echtes Interesse an der Firma kann den Unterschied machen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretender Leiter Technik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Stellvertretender Leiter Technik relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine technische Ausbildung und Führungserfahrung.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Besetzung für diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Projektplanung und -umsetzung sowie deine Führungsqualitäten ein.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben gut strukturiert und fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WESTFLEISCH vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du die Grundlagen deines technischen Fachgebiets gut beherrschst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu deinem Studium oder deiner Ausbildung zu beantworten und zeige, dass du die neuesten Entwicklungen in der Technik verfolgst.
✨Führungsqualitäten demonstrieren
Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, sei bereit, Beispiele für deine bisherigen Erfahrungen in der Mitarbeiterführung zu geben. Überlege dir, wie du Teams motiviert und erfolgreich geleitet hast.
✨Kenntnisse über Instandhaltungssoftware
Informiere dich über SAP PM und andere relevante Instandhaltungssoftware. Sei bereit, deine Erfahrungen mit diesen Tools zu teilen und wie du sie zur Optimierung von Abläufen eingesetzt hast.
✨Analytisches Denken zeigen
Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Du könntest gebeten werden, ein technisches Problem zu lösen oder einen Prozess zu optimieren. Zeige, dass du strukturiert und lösungsorientiert denkst.
