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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite technische Projekte und optimiere Abläufe in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Unternehmens in der Industrie mit starkem Fokus auf Technik.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Weiterbildungsmöglichkeiten, betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technik und entwickle dein Team in einem wertschätzenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches Studium oder Ausbildung mit Führungserfahrung in der Industrie erforderlich.
- Andere Informationen: Wir suchen kreative Köpfe mit Eigeninitiative und Teamgeist!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Erkenschwick suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Stellvertretender Leiter Technik (m/w/d).Ihre Aufgaben✓ Planung, Kalkulation, Umsetzung und Durchführung von technischen Projekten am Standort✓ Sicherstellung der Anlagenverfügbarkeit✓ Steuerung und Optimierung aller instandhaltungsrelevanter Abläufe und Prozesse✓ Eigenverantwortliche Umsetzung innerhalb vereinbarter Instandhaltungs- und Kostenbudgets✓ Verantwortung für die Umsetzung und Weiterentwicklung der eingesetzten Instandhaltungssoftware (SAP PM)✓ Wertschätzendes Leiten und fachliches Weiterentwickeln der Mitarbeiter im Verantwortungsbereich Freuen Sie sich auf✓ Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten✓ Betriebliche Altersvorsorge✓ Gesundheitsmanagement✓ Betriebskantine✓ Mitarbeiterangebote (Corporate Benefits) Ihr Profil✓ Abgeschlossenes technisches Studium (z. B. Maschinenbau, Elektrotechnik, Verfahrenstechnik), alternativ eine abgeschlossene Ausbildung als Techniker (m/w/d), Elektriker (m/w/d) oder vergleichbar✓ Mehrjährige Berufserfahrung in einer technischen Führungsposition, idealerweise in einem industriellen Umfeld✓ Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsstärke✓ Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise✓ Hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit „Jetzt bewerben” Button klicken. Wir freuen uns!
Stellvertretender Leiter Technik (m/w/d) Arbeitgeber: WESTFLEISCH
Kontaktperson:
WESTFLEISCH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretender Leiter Technik (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Position des Stellvertretenden Leiters Technik zu erfahren. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf technische Fragen vor! Da du in einer Führungsposition arbeiten möchtest, solltest du sicherstellen, dass du nicht nur die technischen Aspekte verstehst, sondern auch in der Lage bist, diese klar und überzeugend zu kommunizieren. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die eingesetzte Instandhaltungssoftware (SAP PM). Wenn du bereits Erfahrung mit dieser Software hast, ist das ein großer Vorteil. Falls nicht, schau dir Tutorials oder Online-Kurse an, um dir einen Überblick zu verschaffen und deine Kenntnisse aufzufrischen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Führungsqualitäten! Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du Teams geleitet und Mitarbeiter weiterentwickelt hast. Dies wird dir helfen, deine Eignung für die Rolle des Stellvertretenden Leiters Technik zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretender Leiter Technik (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Stellvertretender Leiter Technik relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine technische Ausbildung und Führungserfahrung.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Besetzung für diese Position bist. Gehe auf deine bisherigen Erfolge in technischen Projekten und deine Führungsqualitäten ein.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben gut strukturiert und klar formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WESTFLEISCH vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du die Grundlagen deines technischen Fachgebiets gut beherrschst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu deinem Studium oder deiner Berufserfahrung zu beantworten, insbesondere in Bezug auf Maschinenbau, Elektrotechnik oder Verfahrenstechnik.
✨Führungsstil reflektieren
Überlege dir, wie du deine Mitarbeiter führst und entwickelst. Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Führungs- und Kommunikationsstärke unter Beweis stellen.
✨Projekte und Erfolge präsentieren
Bereite dich darauf vor, konkrete technische Projekte zu erläutern, an denen du gearbeitet hast. Zeige auf, wie du diese geplant, kalkuliert und umgesetzt hast, und welche Ergebnisse erzielt wurden.
✨Kenntnisse über Instandhaltungssoftware
Informiere dich über SAP PM und andere relevante Instandhaltungssoftware. Sei bereit, deine Erfahrungen mit diesen Tools zu diskutieren und wie du zur Optimierung von Abläufen beigetragen hast.
