Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere Sicherheitsbedrohungen und berate bei der Umsetzung von Sicherheitsmaßnahmen.
- Unternehmen: Führendes Recruitment-Unternehmen im IT- und Engineering-Bereich.
- Vorteile: Remote-Arbeit, flexible Arbeitszeiten und spannende Projekte.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Sicherheit von innovativen Technologien und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im IT Security Engineering und Schwachstellenmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 € pro Jahr.
Westhouse ist eines der führenden Recruitment-Unternehmen für die Vermittlung hochqualifizierter Fachexperten aus dem gesamten IT-Lifecycle- und Engineering-Bereich. Für unseren Kunden suchen wir aktuell eine/n Security Engineer – nur sozialversicherungspflichtige Angestellte (m/w/d) - Remote/ Frankfurt am Main.
Rahmeninformationen
- Referenz: 180219
- Start: 2026-10-02
- Dauer: 31.12.2026
- Standort: Remote/ Frankfurt am Main
- Arbeitsumfang: full-time
Ihre Qualifikationen
- Arbeitserfahrung im technischen IT Security Engineering. - Senior (> 5 Jahre Erfahrung)
- Erfahrung im operativen Schwachstellenmanagement. - Senior (> 5 Jahre Erfahrung)
- Erfahrung in der Anwendung von Security-by-Design-Prinzipien in Softwareentwicklungsprojekten. - Senior (> 5 Jahre Erfahrung)
- Erfahrung in der Sicherheitsbewertung und Härtung containerbasierter Architekturen im KRITS Umfeld - Intermediate (> 3 Jahre Erfahrung)
- Erfahrung mit der Integration technischer Sicherheitsprüfungen in CI/CD-Pipelines. - Intermediate (> 3 Jahre Erfahrung)
- NICE TO HAVE:
- Erfahrung mit der Integration von Schwachstellenscannern in einen Secure Software Development Lifecycle (SSDLC). - Senior (> 5 Jahre Erfahrung)
- Erfahrung in der Begleitung von Bedrohungsanalysen sowie der Umsetzung daraus abgeleiteter Sicherheitsmaßnahmen. - Senior (> 5 Jahre Erfahrung)
- Erfahrung mit dem Entwurf oder der Überprüfung von Identitäts- und Berechtigungskonzepten in Cloud-Umgebungen - Senior (> 5 Jahre Erfahrung)
- Erfahrung mit Sicherheitsanalysen oder Härtungsmaßnahmen für Amazon Elastic Kubernetes Service (EKS). - Senior (> 5 Jahre Erfahrung)
- Erfahrung in der technischen Begleitung von Penetrationstests einschließlich Nachverfolgung von Maßnahmen. - Senior (> 5 Jahre Erfahrung)
Ihre Aufgaben
- Analyse und Bewertung von Sicherheitsbedrohungen, Schwachstellen und Risiken. Grundlage hierfür sind die beim Auftraggeber etablierten Sicherheitsstandards, Richtlinien und Vorgehensmodelle.
- Beratung des Auftraggebers bei der Umsetzung von Security-by-Design-Prinzipien sowie bei der Berücksichtigung von Sicherheitsanforderungen in Architektur- und Lösungskonzepten.
- Fachliche Begleitung von Bedrohungsanalysen (Threat Modeling) sowie Beratung bei der Ableitung und Umsetzung geeigneter Sicherheitsmaßnahmen.
- Beratung des Auftraggebers bei der Weiterentwicklung und Anwendung des Secure Software Development Lifecycle (SSDLC) innerhalb von Entwicklungs- und Betriebsprozessen.
- Planung, fachliche Begleitung und Auswertung von Schwachstellenanalysen, Penetrationstests und Sicherheitsbewertungen.
- Analyse technischer Schwachstellen sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen zur Risikoreduzierung und Härtung von Systemen, Anwendungen und Infrastrukturen des Auftraggebers.
- Beratung des Auftraggebers beim Aufbau und der Weiterentwicklung von Prozessen zum Schwachstellenmanagement einschließlich Priorisierung, Nachverfolgung, Dokumentation und Berichterstattung.
- Beratung des Auftraggebers bei der Konzeption und Umsetzung von Security-Hardening-Maßnahmen für containerbasierte Plattformen, Anwendungen und Infrastrukturen.
- Beratung bei der Umsetzung von Informationssicherheitsanforderungen, Richtlinien und Sicherheitsstandards in Entwicklungs- und Betriebsprozessen.
- Fachliche Begleitung bei der Bewertung von Sicherheitsrisiken sowie bei der Abstimmung geeigneter Maßnahmen mit relevanten Stakeholdern.
- Beratung von Architektur-, Entwicklungs- und Betriebsteams zu Fragestellungen der Anwendungs-, Plattform- und Cloud-Sicherheit.
- Dokumentation von Sicherheitsanforderungen, Sicherheitsmaßnahmen, Schwachstellen, Risikobewertungen und technischen Sicherheitskonzepten.
Security Engineer – nur sozialversicherungspflichtige Angestellte (m/w/d) in Frankfurt am Main Arbeitgeber: Westhouse Group
Westhouse bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung in Augsburg, die es unseren Mitarbeitenden ermöglicht, ihre Fähigkeiten im Bereich SAP und der Energiewirtschaft weiterzuentwickeln. Wir fördern eine teamorientierte Kultur, in der Eigeninitiative geschätzt wird und individuelle Wachstumschancen geboten werden. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von flexiblen Arbeitsmodellen und einer hohen Datenqualität, die für eine effiziente Bearbeitung von Kundenanfragen sorgt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Security Engineer – nur sozialversicherungspflichtige Angestellte (m/w/d) in Frankfurt am Main erhalten könntest
✨Werde sichtbar in der IT-Sicherheits-Community
In der IT-Sicherheit gibt’s eine Menge Fachkreise und Konferenzen, die super für Networking sind. Schau dir Events wie die "IT-Security Convention" oder regionale Meetups an, um Gleichgesinnte und potenzielle Arbeitgeber wie Westhouse Group kennenzulernen!
✨Kollaboriere an Open-Source-Projekten
Zeig dein Können und engagiere dich in Open-Source-Projekten, die auf IT-Sicherheit abzielen. Das ist nicht nur eine tolle Möglichkeit, praktische Erfahrungen zu sammeln, sondern auch, um dein Portfolio zu erweitern und Sichtbarkeit in der Branche zu gewinnen.
✨Nutze spezielle Jobportale für IT-Sicherheit
Schau auf spezialisierten Jobportalen wie "heise jobs" oder "StepStone" nach offenen Stellen in der IT-Sicherheit. Hier findest du viele Angebote, die nicht immer auf den großen Plattformen gelistet sind. Vergiss nicht, dich direkt auf der Website von Westhouse Group zu bewerben!
✨Halte deine Skills up-to-date
In der IT-Sicherheit bleibt nichts stehen, also bleib am Ball! Investiere Zeit in Weiterbildung und besuche Online-Kurse oder Webinare zu aktuellen Sicherheitsthemen. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern stärkt auch dein Profil bei Westhouse Group.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Security Engineer – nur sozialversicherungspflichtige Angestellte (m/w/d) in Frankfurt am Main mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Skills!:Im Bereich IT-Sicherheit ist es wichtig, dass du deine technischen Fähigkeiten klar kommunizierst. Stelle sicher, dass dein Lebenslauf relevante Zertifikate (wie CEH oder CISSP) sowie praktische Erfahrungen bei Sicherheitsprojekten oder Penetrationstests zeigt. Dies wird uns helfen, einen besseren Eindruck von deinem Fachwissen zu bekommen.
Präsentiere dein Wissen über aktuelle Trends:Wir möchten sehen, dass du über die neuesten Entwicklungen im Bereich IT-Sicherheit informiert bist. In deinem Anschreiben kannst du beispielsweise auf ein aktuelles Sicherheitsproblem oder einen neuen Standard eingehen, den du für relevant hältst. Dadurch zeigst du uns, dass du dich aktiv mit dem Thema auseinandersetzt und für die Position brennst.
Mach deine Leidenschaft deutlich:Da es sich um eine Vollzeitposition handelt, ist es wichtig, dass du uns in deinem Anschreiben zeigst, warum du in der IT-Sicherheit arbeiten möchtest. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, wie du zur Cyber-Security gekommen bist und was dich motiviert, in dieser Branche zu arbeiten. Deine Motivation spielt eine große Rolle bei der Auswahl!
Referenzen oder Projekte anfügen:Wenn du bereits an interessanten Projekten gearbeitet hast oder relevante Referenzen hast, die deine Fähigkeiten unterstreichen, füge diese in deine Bewerbung hinzu. Das gibt uns einen Einblick in deine praktische Erfahrung und zeigt, was du wirklich drauf hast. Ein Link zu einem GitHub-Profil oder Sicherheitsanalysen, die du durchgeführt hast, wäre hier super hilfreich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Westhouse Group vorbereitet
✨Sicherheitsprotokolle dominiert!
Mach dich mit den neuesten Sicherheitsprotokollen und -standards vertraut. Bei Westhouse Group könnte es sein, dass du in technisch anspruchsvollen Fragen zu Netzwerksicherheit und Schwachstellenmanagement gefordert wirst – zeig, dass du die Grundlagen und die aktuellen Trends im Bereich IT-Sicherheit beherrschst!
✨Praktische Erfahrung zählt!
Bereite dich darauf vor, über frühere Projekte oder Erfahrungen im Bereich IT-Sicherheit zu sprechen. Es ist wichtig, Beispiele zu haben, wie du Sicherheitslücken identifiziert und behoben hast oder welche Tools du verwendet hast, um Systeme abzusichern. Westhouse Group sucht nach jemandem, der die Theorie auch anwenden kann!
✨Teamarbeit nicht vergessen!
IT-Sicherheit ist oft Teamarbeit. Sei bereit, Fragen zu beantworten, wie du in einem Team umgehst, um Sicherheitsprobleme zu lösen. Denk auch an Beispiel-Situationen, in denen du optimal mit anderen zusammengearbeitet hast – das könnte einen großen Unterschied machen!
✨Motivation und Lernbereitschaft zeigen!
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird Westhouse Group auch wissen wollen, wie motiviert du bist und welche Schritte du unternimmst, um dein Wissen in der sich ständig weiterentwickelnden Welt der IT-Sicherheit auf dem neuesten Stand zu halten. Das könnte in einem Gespräch über deine Weiterbildung oder zertifikatsbezogenen Pläne relevant sein!
