Westhouse ist eines der führenden Recruitment-Unternehmen für die Vermittlung hochqualifizierter Fachexperten aus dem gesamten IT-Lifecycle- und Engineering-Bereich.
Für unseren Kunden suchen wir aktuell eine/n
Business Engineer – Rollout (m/w/d) - Köln / remote (4 Tage onsite p. Woche / 1 Tag remote)
Rahmeninformationen
- Referenz: 180431
- Start: 2026-11-02
- Standort: Köln / remote (4 Tage onsite p. Woche / 1 Tag remote)
- Arbeitsumfang: full-time
Ihre Qualifikationen
- Must-Have
- Mehrjährige Erfahrung im Requirements Engineering
- Erfahrung im User Enablement sowie in der Koordination und Abstimmung mit Fachbereichen sowie technischen Teams
- Mehrjährige Erfahrung in der Begleitung von IT-Rollouts vor Ort, idealerweise im Logistikumfeld und im Rollout von Apps
- Technisches Grundverständnis für die Analyse und Klärung von Fragestellungen
Ihre Aufgaben
- Der Schwerpunkt der Rolle liegt auf der operativen Unterstützung der bevorstehenden Rollouts, insbesondere:
- Requirements Engineering und fachliche Anforderungsaufnahme
- User Enablement inklusive direktem Kontakt zu Anwender:innen
- Begleitung der Rollouts vor Ort an Logistikstandorten
- Unterstützung des Supports während der Einführungsphasen
- Koordination und Abstimmung mit Fachbereichen sowie technischen Teams wie Identitymanagement und Netzwerk
- Darüber hinaus soll die Ressource als technisches Bindeglied zwischen den Themen Mitarbeiter-Stammdaten, den beteiligten Produktteams und dem Projekt fungieren. Hierzu gehören insbesondere:
- Konfiguration von Mitarbeiter-App-Templates auf Basis von Buchungskreisen und Kostenstellen Abstimmung mit Identity Management und Netzwerkteams für den technischen Rollout
- Unterstützung bei Test, Qualitätssicherung und Rollout-Vorbereitung
#J-18808-Ljbffr
Business Engineer – Rollout (m/w/d) in Köln Arbeitgeber: Westhouse Group
Westhouse bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung in Augsburg, die es unseren Mitarbeitenden ermöglicht, ihre Fähigkeiten im Bereich SAP und der Energiewirtschaft weiterzuentwickeln. Wir fördern eine teamorientierte Kultur, in der Eigeninitiative geschätzt wird und individuelle Wachstumschancen geboten werden. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von flexiblen Arbeitsmodellen und einer hohen Datenqualität, die für eine effiziente Bearbeitung von Kundenanfragen sorgt.
