Projektleiter*in – Mechatronische Bremssystemkomponenten (m/w/d)
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Projektleiter*in – Mechatronische Bremssystemkomponenten (m/w/d) – Regensburg

Rahmeninformationen

  • Referenz: 174152
  • Start: 2025-08-01
  • Standort: Regensburg
  • Arbeitsumfang: full-time
  • Sprachen: Deutsch, Englisch

Ihre Qualifikationen

  • Studienabschluss der Ingenieurwissenschaften mit den Schwerpunkten Fahrzeugtechnik, Maschinenbau, Mechatronik oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Mehrjährige Projektmanagementerfahrung im automobilen Umfeld und Erfahrung in der fachlichen Führung.
  • Fundierte Prozesskenntnisse im Umfeld Anforderungsmanagement, Änderungsmanagement, Qualitätsmanagement, Lieferantenmanagement, Freigabe- und Logistikprozessen.
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit, auch im internationalen Umfeld.

Ihre Aufgaben

  • Du übernimmst die fachliche Leitung der Entwicklung von Komponenten im Bereich Radbremssysteme.
  • Du führst das SE-Team und koordinierst internationale Lieferanten sowie interne und externe Entwicklungspartner.
  • Du trägst die Verantwortung für die Zielerreichung in den Bereichen Funktion, Termin, Kosten, Qualität, Gewicht und CO₂-Beitrag (6-Kampf).
  • Du stimmst dich eng mit den Schnittstellenpartnern zu den Anforderungen ab und steuerst das Anforderungs- sowie Änderungsmanagement.
  • Du identifizierst eigenständig funktionale Wechselwirkungen und Zielkonflikte und gibst fundierte technische Empfehlungen ab.
  • Du sorgst für die kontinuierliche Überprüfung der Zielerreichung und unterstützt den Kompetenzausbau im Team.

Benefits

  • Karriere und Weiterbildung
  • Flexible Arbeitszeit und Mobilarbeit
  • 30 Urlaubstage und zusätzliche Freizeitmöglichkeiten
  • Sicheres und attraktives Arbeitsumfeld
  • Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Gesundheitsangebote und eigene Fitnessstudios
  • Hochwertige Verpflegung in Betriebsrestaurants
  • Mitarbeiterrabatte und Corporate Benefits
  • Kinderbetreuung und Familienunterstützung
  • Onboarding-Programm für neue Mitarbeitende

Interessiert?

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen in elektronischer Form.

Ihre Ansprechpartner

Timo Walke
P: +49-711-78781323
E:
#J-18808-Ljbffr

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Kontaktperson:

Westhouse Group HR Team

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