Fullstack-Entwickler – GitLab, Versionsverwaltung, DevOps, Java, Microservices, CI/CD (m/w/d)

Fullstack-Entwickler – GitLab, Versionsverwaltung, DevOps, Java, Microservices, CI/CD (m/w/d)

Frankfurt am Main Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle moderne Services und gestalte technische Lösungen im Team.
  • Unternehmen: Führendes internationales Recruitment Unternehmen mit Fokus auf IT und Engineering.
  • Vorteile: Remote-Arbeit, flexible Arbeitszeiten und spannende Projekte.
  • Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen und ein unterstützendes Team warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Nutze deine Skills in einem dynamischen Umfeld und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: 5 Jahre Erfahrung mit GitLab, DevOps und Java erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Westhouse ist eines der führenden internationalen Recruitment Unternehmen für die Vermittlung von hochqualifizierten Fachexperten in Bereichen wie IT Life Cycle, SAP, Engineering, Kaufmännischem und Fachberatung. Für unseren Kunden suchen wir aktuell eine/n Fullstack-Entwickler – GitLab, Versionsverwaltung, DevOps, Java, Microservices, CI/CD (m/w/d) - Remote/Frankfurt am Main.

Ihre Aufgaben:

  • Entwicklung und Betrieb moderner Services
  • Konzeption technischer Lösungen gemeinsam mit dem Team
  • Mitgestaltung von Architektur- und Technologieentscheidungen
  • Beratung im Kontext unserer Kunden aus DB Vertrieb und DB Regio
  • Kontinuierliche Verbesserung unserer Entwicklungs- und Betriebsprozesse
  • Verifikation der Ergebnisse mit assistiven Technologien
  • Erstellung von Tests in der Implementierungsphase zur nachhaltigen Qualitätssicherung
  • Abstimmung im Team, Code-Reviews und Wissensweitergabe
  • Fachliche Unterstützung an Optimierungen des Backend-for-Frontend (Spring Boot)
  • Selbstständige fachliche Unterstützung beim Optimieren der Deployment-Pipelines
  • Analyse und Verbesserung der bestehenden Softwarestruktur zur Steigerung der Effizienz und Wartbarkeit
  • Dokumentation der technischen Komponenten und Code-Änderungen
  • Erstellen von Systemdokumentationen
  • Erstellen von Lieferpaketen für die betreffenden Applikationen

Ihre Qualifikationen:

Bitte NUR bewerben, wenn ALLE Kriterien erfüllt sind:

  • 5 Jahre Erfahrung in der aktiven Nutzung von GitLab in der Entwicklung (Versionsverwaltung, Merge-Request- und Review-Workflow)
  • 5 Jahre Erfahrung in der Arbeit nach den DevOps-Prinzipien (Verantwortung für Build, Betrieb, Monitoring; „you build it, you run it”)
  • 5 Jahre Erfahrung in der Entwicklung produktiver serverseitiger Dienste/APIs mit Java und Spring Boot (3.x)
  • 3 Jahre Erfahrung im Entwurf und in der Entwicklung von Anwendungen in einer Microservices-Architektur (verteilte Dienste, API-Kommunikation)
  • 5 Jahre Erfahrung in der Erstellung und Wartung von CI/CD-Pipelines zur automatisierten Build- und Deployment-Ausführung

SOLL-Kriterien:

  • 3 Jahre Erfahrung in der Erstellung und Pflege automatisierter End-to-End-Tests im Entwicklungsprozess
  • 1 Jahr Erfahrung in der praktischen Entwicklung von App-/Web-Oberflächen mit Flutter/Dart
  • 1 Jahr Erfahrung im Einsatz von Redis in Anwendungen (z. B. Caching, Session-/Datenhaltung)
  • 1 Jahr Erfahrung in der Entwicklung im E-Commerce-Umfeld (z. B. Shop-, Bestell- oder Zahlungsprozesse)
  • 1 Jahr Erfahrung in der Entwicklung mit PostgreSQL (Datenmodellierung, Abfragen, Anbindung in Anwendungen)
  • 1 Jahr Erfahrung und praktische Kenntnis der Angebotsprozesse innerhalb von Vertriebssystemplattformen
  • 1 praktischer Einsatz des KI-gestützten Entwicklungs-Assistenten Amazon Kiro

Remote/Frankfurt am Main Start: 15.08.2026 vor 11 Stunden Job Typ: Projekt Dauer: 31.12.2026 Arbeitsumfang: Vollzeit - 98 Tage (davon 0 Onsite) Sprachen: Deutsch (C2)

Fullstack-Entwickler – GitLab, Versionsverwaltung, DevOps, Java, Microservices, CI/CD (m/w/d) Arbeitgeber: Westhouse

Westhouse bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf agilen Prinzipien basiert und die persönliche sowie berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter fördert. Als Scrum Master in Essen haben Sie die Möglichkeit, in einem internationalen Team zu arbeiten, innovative Projekte voranzutreiben und Ihre Fähigkeiten in einem spannenden Umfeld weiterzuentwickeln. Die Unternehmenskultur legt großen Wert auf Zusammenarbeit, offene Kommunikation und kontinuierliche Verbesserung, was Westhouse zu einem attraktiven Arbeitgeber macht.

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Kontaktdaten:

Westhouse Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Fullstack-Entwickler – GitLab, Versionsverwaltung, DevOps, Java, Microservices, CI/CD (m/w/d) erhalten könntest

Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Westhouse anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Fullstack-Entwickler – GitLab, Versionsverwaltung, DevOps, Java, Microservices, CI/CD (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Westhouse vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fullstack-Entwickler – GitLab, Versionsverwaltung, DevOps, Java, Microservices, CI/CD (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Westhouse klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Westhouse vorbereitet

Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.