Westhouse ist eines der führenden Recruitment-Unternehmen für die Vermittlung hochqualifizierter Fachexperten aus dem gesamten IT-Lifecycle- und Engineering-Bereich.Für unseren Kunden suchen wir aktuell eine/n SAP Business Partner für Master Data Migration / S/4 Projekt (m/w/d) - Köln + Remote.Ihre AufgabenBeratung im SAP S/4 Teilprojekt Business Partner:Erstellung von Whitelists aus dem bisherigen ERP System für Kunden-, Lieferanten- und AnsprechpartnerdatenstrukturenErstellung von Mappinglisten als Vorgabe zur Harmonisierung von Kunden/Lieferanten in den Business Partner im Rahmen der MigrationBereinigung von Stammdatenproblemen gemeinsam mit dem Stammdatenteam des KundenPrüfung von Migrationsergebnissen auf Richtigkeit und VollständigkeitBearbeitung von gemeldeten Defects anderer Fachabteilungen an den Business Partner im Rahmen von SAP S/4 TestzyklenBeratung im Master Data Management (MDM) Projekt:Erstellung von Mappinglisten analog S/4, erweitert um alle Doubletten gleicher Legalgesellschaften für den Beziehungsbaum im MDMBeratung bei den Anwendungs- und Migrationstests im Rahmen der MDM EinführungKoordinierung des Testmanagements im Rahmen der Testzyklen mit den konzernweiten TochtergesellschaftenPrüfung von Migrationsergebnissen auf Richtigkeit und VollständigkeitInteressiert?Martyna SobotovicTel.:+49-211-20053117Email:m.sobotovic@westhouse-group.comIhre QualifikationenTiefes Verständnis zur Business Partner Stammdatenarchitektur in SAP S/4Gute Excel Fähigkeiten zur Beherrschung von größeren Excel Mappingdateien im Rahmen der Migration erforderlichErfahrung bei Migrationstests wünschenswertErfahrung mit dem SAP Solution Manager und Jira wünschenswertErfahrung mit analytischen, strukturierten Vergleichen von Datenstrukturen erforderlichSprachen: Deutsch und Englisch Köln + Remote Start: 14.09.2026 vor 19 Stunden Job Typ: ProjektDauer: 31.12.2026 + VerlängerungsoptionArbeitsumfang: Vollzeit
SAP Business Partner für Master Data Migration / S/4 Projekt (m/w/d) Arbeitgeber: Westhouse
Westhouse bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die es Fullstack Entwicklern ermöglicht, an innovativen Projekten in der Eisenbahnbranche zu arbeiten. Mit flexiblen Remote-Arbeitsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf kontinuierliche Weiterbildung und persönliche Entwicklung, fördert das Unternehmen eine Kultur des Wissensaustauschs und der Zusammenarbeit. Die Mitarbeiter profitieren von einem attraktiven Vergütungspaket und der Möglichkeit, ihre Fähigkeiten in einem internationalen Umfeld weiterzuentwickeln.
