Westhouse ist eines der führenden Recruitment-Unternehmen für die Vermittlung hochqualifizierter Fachexperten aus dem gesamten IT-Lifecycle- und Engineering-Bereich.
Für unseren Kunden suchen wir aktuell eine/n *bestehende_§ 9 SÜG VS/Geheimschutz (BfV)_notwendig* | Information Security Manager (m/w/d) - Remote (80%), Unterschleißheim.
Ihre Aufgaben*bestehende_§ 9 SÜG VS/Geheimschutz (BfV)_notwendig*Implementierung und Überwachung von SicherheitsmaßnahmenSicherstellung der Einhaltung von SicherheitsstandardsLeitung von Sicherheitsinitiativen und -projektenEntwicklung von Sicherheitsstrategien und -richtlinienDurchführung und Begleitung von SicherheitsauditsErstellung von Sicherheitskonzepten, Richtlinien und StrategienBeratung von Kunden und Fachbereichen zu SicherheitsanforderungenLeitung und Steuerung von Security-Projekten und InitiativenInteressiert?
Mirco KlapkaTel.:+49-40-3176773915Fax.:+49-40-99996799Email:m.klapka@westhouse-consulting.comIhre Qualifikationen*bestehende_§ 9 SÜG VS/Geheimschutz (BfV)_notwendig*Erfahrung im Bereich ISMS / Informationssicherheitsmanagement (Aufbau, Betrieb und Weiterentwicklung)Tiefgehende Kenntnisse BSI-Grundschutz und idealerweise ISO 27001Kenntnisse Informations- und IT-Sicherheit (technische und organisatorische Sicherheitsmaßnahmen)Erfahrung im Bereich Risikomanagement und SicherheitsbewertungenCompliance- und Governance-Kenntnisse (Sicherheitsstandards, regulatorische Anforderungen)Stakeholder-Management und KommunikationsstärkeFührungs- und TeamfähigkeitAnalytische und strukturierte Arbeitsweise
Remote (80%), Unterschleißheim
Start: 16.11.2026 asap
vor 22 Stunden
Job Typ: ProjektDauer: 12 MonateArbeitsumfang: VollzeitSprachen: Deutsch
*bestehende_§ 9 SÜG VS/Geheimschutz (BfV)_notwendig* | Information Security Manager (m/w/d) in Unterschleißheim Arbeitgeber: Westhouse
Westhouse bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die es Fullstack Entwicklern ermöglicht, an innovativen Projekten in der Eisenbahnbranche zu arbeiten. Mit flexiblen Remote-Arbeitsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf kontinuierliche Weiterbildung und persönliche Entwicklung, fördert das Unternehmen eine Kultur des Wissensaustauschs und der Zusammenarbeit. Die Mitarbeiter profitieren von einem attraktiven Vergütungspaket und der Möglichkeit, ihre Fähigkeiten in einem internationalen Umfeld weiterzuentwickeln.
