Field Service Specialist

Willkommen in der Zukunft der Kernenergie, wo die Westinghouse Electric Company mit Fachwissen und Innovationen die Energie von morgen gestaltet. Bei Westinghouse ist Innovation in unserer DNA. Wir sind kreativ. Wir denken anders. Wir stellen jeden Tag das Mögliche in der Kernindustrie neu vor.

Über die Rolle:

Als Field Specialist - Bolt Product sind Sie verantwortlich für die Vorbereitung, Wartung, Prüfung und den Betrieb von Baffle- und Clevis-Bolzengeräten, die während der Stillstände von Kernkraftwerken weltweit eingesetzt werden. Die Rolle umfasst die Reparatur von Geräten, den Betrieb von fernbedienten Werkzeugen, die Durchführung vor Ort, die Vorbereitung der Wartung und die enge Zusammenarbeit mit Ingenieurproduktteams zur Validierung und Verbesserung des Produkts und der Prozesse.

Vor Ort wird der Field Specialist der Schichtleiter sein und ein Team von Technikern und/oder Ingenieuren (3-6) leiten und die sachkundigste Person im Team für die Geräte selbst, die Prozesse und alle Hilfsausrüstungen (Vakuumsystem, Grundplatte, Stützstrukturen usw.) sein. Sie berichten an den Engineering Manager und sind in Mannheim ansässig.

Hauptverantwortlichkeiten:

• Reparatur und Wartung von Bolzersatzgeräten und anderen spezialisierten Feldservicegeräten.
• Inbetriebnahme und Prüfung neu gestalteter spezialisierter Feldservicegeräte.
• Unterstützung von Produkt- und Entwicklungsingenieuren während der Testphasen (Parameterentwicklung, Validierung, Fehlersuche).
• Schulung neuer Teammitglieder und Subunternehmer im Umgang mit den Bolzersatzgeräten.
• Vor-Ort-Betrieb der Bolzersatzgeräte, wobei kleine Teams (Schicht-/Sprungleiter) und andere Westinghouse-Produkte in Kernkraftwerken weltweit geleitet werden.
• Herstellung oder Modifikation elektrischer und mechanischer Komponenten.
• Montage von Geräten und Werkzeugen.
• Abteilungsübergreifende und internationale Zusammenarbeit mit Teams in mehreren Ländern.

Qualifikationen:

• 10 Jahre Erfahrung im Betrieb und in der Wartung von Bolzersatzgeräten (mindestens 7 Einsätze weltweit als Plattformarbeiter, mindestens 1x, Werkzeug-Spezialist mindestens 2x, Werkzeug-Betreiber mindestens 2x).
• Mindestens 2-3 Mal an der Wartung von Bolzersatzgeräten oder ähnlichen komplexen Feldservicegeräten teilgenommen.
• Bevorzugte Erfahrung als Schichtleiter/Sprungleiter während eines Bolzersatzjobs (Baffle oder Clevis).
• Grundkenntnisse in Computern, Softwareinstallation und Netzwerktechnologie.
• Starke mechanische und/oder elektrotechnische Begabung.
• Fähigkeit, technische Dokumentationen (mechanische Zeichnungen, Verdrahtungsdiagramme, Verfahren) zu lesen.
• Englischkenntnisse: mindestens A2 erforderlich; B1 oder höher bevorzugt.
• Kenntnisse der Landessprache (Deutschland, Spanien, Belgien): Muttersprachenniveau oder C1/C2-Äquivalent.

Soft Skills:

• Teamarbeit und offene Kommunikation.
• Bereitschaft zu internationalen Reisen und Arbeit in Stillstandsumgebungen.
• Fähigkeit, rigoros zu arbeiten und Verfahren zu befolgen (Anforderung an die Kernenergie).

Warum Westinghouse?

Wir wissen, dass Sie Ihr Bestes geben müssen, um herausgefordert zu werden und Freude an dem zu haben, was Sie in einer unterstützenden und respektvollen Umgebung tun. Wir streben danach, dieses Gleichgewicht aufrechtzuerhalten, indem wir unseren Mitarbeitern die Annehmlichkeiten, Vorteile und Schulungen bieten, die sie benötigen, um persönliche und berufliche Ziele zu erreichen.

Hier ist ein Beispiel dafür, was Mitarbeiter in Deutschland erwarten können:

• Große Vorteile für Ihre Bequemlichkeit und Sicherheit.
• Mitarbeiterhilfeprogramm: vertrauliche Beratung und Ressourcen für Mitarbeiter, berechtigte Angehörige und Haushaltsmitglieder.
• Peer-to-Peer-Anerkennungsprogramm.
• Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten.
• Wir ermutigen unsere Mitarbeiter, an gemeinnützigen Veranstaltungen und anderen Teambuilding-Aktivitäten teilzunehmen, um ihre Bindungen zu stärken und sich gegenseitig zu inspirieren.

Westinghouse ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, einschließlich Veteranen und Menschen mit Behinderungen. Beschäftigungsmöglichkeiten können den Zugang zu Informationen erfordern, die den Exportkontrollvorschriften der Vereinigten Staaten unterliegen. Einstellungsentscheidungen für solche Positionen müssen gesetzlich in Übereinstimmung mit diesen Vorschriften getroffen werden. Bewerber für Beschäftigungsmöglichkeiten in anderen Ländern müssen in der Lage sein, die vergleichbaren Exportkontrollanforderungen dieses Landes und der Vereinigten Staaten zu erfüllen.