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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser HR-Team bei spannenden Projekten und administrativen Aufgaben.
- Arbeitgeber: Westlake Epoxy, ein führender Hersteller von Spezialharzen und Composites.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, praktische Erfahrungen und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Erhalte Einblicke in HR-Prozesse und entwickle deine Fähigkeiten in einem innovativen Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Eingeschriebene/r Student/in mit Interesse an HR und guten MS Office-Kenntnissen.
- Andere Informationen: Wachstumsstarke Branche mit tollen Karrierechancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.
Zur Unterstützung unseres HR Teams an unserem Standort Duisburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Werkstudent*in (m/w/d) HR Operations & Administration.
Deine Aufgaben
- Unterstützung im operativen HR-Tagesgeschäft (HR Operations & Administration)
- Pflege und Aktualisierung von Personalstammdaten in unseren HR-Systemen
- Erstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und weiteren HR-Dokumenten
- Unterstützung bei On- und Offboardings
- Mitarbeit in HR-Projekten und bei der Optimierung von HR-Prozessen
- Ansprechperson für ausgewählte administrative HR-Themen
Dein Profil
- Eingeschriebene/r Student/in (z. B. B. BWL, (Wirtschafts-)Psychologie oder ein vergleichbarer Studiengang, idealerweise mit Schwerpunkt Personal)
- Interesse an HR Operations und administrativen Prozessen im Personalbereich
- Sorgfältige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit MS Office; erste Erfahrungen mit HR-Systemen von Vorteil
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Verfügbarkeit von ca. 12–20 Stunden pro Woche (nach Absprache)
Werkstudent*in (m/w/d) HR Operations & Administration Arbeitgeber: Westlake Chemical Corporation
Kontaktperson:
Westlake Chemical Corporation HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werkstudent*in (m/w/d) HR Operations & Administration
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Werkstudentenstelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem HR-Team in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu den Aufgaben oder dem Team.
✨Tip Nummer 2
Nutze Networking! Sprich mit Kommilitonen oder Professoren, die vielleicht Kontakte im HR-Bereich haben. Oft sind persönliche Empfehlungen der Schlüssel zum Erfolg.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Westlake Epoxy und deren Produkte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Branche hast.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstudent*in (m/w/d) HR Operations & Administration
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben an. Hebe hervor, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen – das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Korrekturlesen nicht vergessen: Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler zu überprüfen. Eine sorgfältige Bewerbung macht einen guten Eindruck und zeigt, dass du Wert auf Details legst.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Westlake Chemical Corporation vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Westlake Epoxy verschaffen. Schau dir ihre Produkte und Dienstleistungen an, insbesondere im Bereich HR Operations. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der HR-Administration und im Umgang mit MS Office belegen. So kannst du während des Interviews anschaulich zeigen, wie du zur Optimierung von HR-Prozessen beitragen kannst.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Frag nach den aktuellen HR-Projekten oder wie das Team die On- und Offboarding-Prozesse gestaltet. Das zeigt, dass du aktiv an der Rolle interessiert bist und bereit bist, dich einzubringen.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Da eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du diese Eigenschaften in der Vergangenheit eingesetzt hast. Vielleicht hast du ein Projekt geleitet oder eine Herausforderung gemeistert, die deine Zuverlässigkeit unter Beweis stellt.