Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Team in der SLP-Abrechnung mit SAP und MS Office.
- Unternehmen: Offene Unternehmenskultur mit über 7.000 Mitarbeiter*innen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Home Office möglich.
- Weitere Informationen: Attraktive Vergütung und zahlreiche Zusatzleistungen für Sicherheit.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Work-Life-Balance und arbeite in einem motivierten Team.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Energiewirtschaft erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Für unser Team SLP-Abrechnung, Standort Münster, Essen oder Dortmund, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt - befristet bis zum 31.12. engagierte Verstärkung.
Mit über 7.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher – rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr.
Du hast eine kaufmännische Ausbildung und bringst Erfahrung in der Energiewirtschaft mit.
Du wendest die relevanten IT-Systeme wie SAP und MS Office (Excel, Teams, Outlook,…) gekonnt an.
Eine interessante und abwechslungsreiche Aufgabe in einem motivierten Team.
Deine Work-Life-Balance ist uns wichtig! Daher gibt es bei uns flexible Arbeitszeiten sowie 30 Tage Jahresurlaub. Bei uns kannst Du außerdem Dein "Home" zum "Office" machen, um noch flexibler zu werden.
Unser Tarifvertrag bietet Sicherheit: Wir bieten dir eine attraktive Jahresvergütung, sowie viele Zusatzleistungen: Zuschuss zum Krankengeld, eine Unfallversicherung und eine betriebliche Altersvorsorge.
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen.
Sachbearbeiter (m/w/d) mit SAP, Home Office möglich Arbeitgeber: Westnetz GmbH
Als Arbeitgeber bieten wir eine offene Unternehmenskultur, die Vielfalt und Wertschätzung fördert. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit im Home Office zu arbeiten und attraktiven Zusatzleistungen wie einer betrieblichen Altersvorsorge und einem Zuschuss zum Krankengeld, unterstützen wir unsere Mitarbeiter*innen in ihrer Work-Life-Balance. Zudem fördern wir die persönliche und berufliche Weiterentwicklung in einem motivierten Team, das sich für die zuverlässige Versorgung unserer Kunden engagiert.
