Software Entwickler - Entwicklung & Betreuung Fullstack-Lösungen (m/w/d)
Software Entwickler - Entwicklung & Betreuung Fullstack-Lösungen (m/w/d)

Software Entwickler - Entwicklung & Betreuung Fullstack-Lösungen (m/w/d)

Essen Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Westnetz GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und betreue innovative Fullstack-Lösungen mit modernen Technologien.
  • Arbeitgeber: Westnetz, der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands mit offener Unternehmenskultur.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und individuelle Weiterbildung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und verbessere die Lebensqualität der Menschen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung in der Fullstack-Entwicklung.
  • Andere Informationen: Familienfreundlicher Arbeitgeber mit Raum für persönliche Entfaltung und Teamarbeit.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Für unser Team IT Service Instandhaltung, Standort Essen oder Düren, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung. Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist du bei uns richtig.

Die , eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 6.000 Mitarbeiter innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher - rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.

Dafür stehst du auf:

  • Du bist verantwortlich für die Entwicklung und Betreuung von Fullstack-Lösungen, sowohl im Backend als auch im Frontend - du bringst moderne Technologien und kreative Ideen ein.
  • Du scheust dich nicht, auch auf der Power Platform (Power Apps, Power Automate) Anwendungen zu entwickeln und diese aktiv zu betreiben.
  • Du übernimmst Verantwortung für das Thema Automatisierung und bringst neue Impulse ins Team.
  • Du koordinierst zentrale IT-Prozesse wie Incident Management, Problem Management, ISMS, Datenschutz, Change- und Release Management nach ITIL-Grundsätzen.
  • Du begleitest den gesamten Lebenszyklus deiner Anwendungen - von der Anforderung bis zur Abrüstung.
  • Du entwickelst deine IT-Applikationen strategisch und innovationsgetrieben weiter - orientiert an Konzernvorgaben und Branchentrends.
  • Du arbeitest eng mit dem Fachbereich in agilen BDO-Strukturen zusammen - wo Ideen zählen und echte Wirkung entstehen kann.

Das bringst du mit:

  • Du hast ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Du bringst Erfahrung in der Fullstack-Entwicklung mit modernen Technologien (z. B. .NET, Java, JavaScript, React, Angular, Node.js etc.) mit.
  • Du hast idealerweise bereits Erfahrung in der Entwicklung auf der Microsoft Power Platform und mit Automatisierungstechnologien und Cloud-Betriebsmodellen.
  • Du hast Spaß daran, die digitale Zukunft mitzugestalten und verfügst über gute Kenntnisse in ITIL (V3/4-Zertifizierung wünschenswert).
  • Du arbeitest gerne in agilen BizDevOps-Organisationen.
  • Du treibst Verbesserungen, um gesunde Arbeitssituationen zu schaffen.
  • Du bist in der Lage, komplexe Sachverhalte zu analysieren und mit Prozessen zu verknüpfen.
  • Du stellst gemeinsame Ziele über mögliche eigene Ziele.
  • Du kannst Inhalte verständlich und adressatengerecht kommunizieren und förderst aktiv die Zusammenarbeit durch Einbindung aller Beteiligten.

Das bieten wir Dir:

  • Unser Tarifvertrag bietet Sicherheit: Wir bieten Dir eine attraktive Vergütung sowie viele Zusatzleistungen: Weihnachtsgeld, Zuschuss zum Krankengeld, eine Unfallversicherung und eine betriebliche Altersversorgung.
  • Unser modernes Arbeitsumfeld geprägt von guter kollegialer Zusammenarbeit, bieten dir eine optimale Umgebung, um dein Potenzial voll auszuschöpfen, neue Ideen einzubringen und mit einem starken Team Großes zu erreichen.
  • Wir fördern deine individuelle Weiterbildung und -entwicklung.
  • Wenn es um den Erfolg im Job geht, ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für viele entscheidend. Westnetz steht dir dabei als familienfreundlicher Arbeitgeber in unterschiedlichen Lebenslagen zur Seite.
  • Deine Work-Life-Balance ist uns wichtig! Daher gibt es bei uns flexible Arbeitszeiten sowie 30 Tage Jahresurlaub. Bei uns kannst du außerdem Dein "Home" zum "Office" machen, um noch flexibler zu werden.
  • Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern - sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.

Software Entwickler - Entwicklung & Betreuung Fullstack-Lösungen (m/w/d) Arbeitgeber: Westnetz GmbH

Die Westnetz GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine attraktive Vergütung und zahlreiche Zusatzleistungen bietet, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und 30 Tagen Jahresurlaub. Unsere offene Unternehmenskultur fördert die individuelle Weiterbildung und Entwicklung, während wir gleichzeitig die Vereinbarkeit von Beruf und Familie unterstützen. Bei uns hast du die Möglichkeit, aktiv an der Energiewende mitzuwirken und deine Ideen in einem starken Team einzubringen.
Westnetz GmbH

Kontaktperson:

Westnetz GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Software Entwickler - Entwicklung & Betreuung Fullstack-Lösungen (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Software Entwickler interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Position.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits bei uns arbeiten oder in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Projekte und Technologien, die wir nutzen. Zeig uns, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch wirklich motiviert bist, Teil unseres Teams zu werden.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Fullstack-Entwicklung und innovative Lösungen zu betonen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Software Entwickler - Entwicklung & Betreuung Fullstack-Lösungen (m/w/d)

Fullstack-Entwicklung
.NET
Java
JavaScript
React
Angular
Node.js
Microsoft Power Platform
Automatisierungstechnologien
Cloud-Betriebsmodelle
ITIL (V3/4-Zertifizierung)
Agile Methoden
Analytische Fähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, was dich motiviert und begeistert.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Zeig deine Leidenschaft!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen in der Fullstack-Entwicklung und warum du dich für diese Position interessierst. Deine Begeisterung für moderne Technologien und kreative Lösungen sollte deutlich werden!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Westnetz GmbH vorbereitest

Verstehe die Unternehmenskultur

Informiere dich über die offene und wertschätzende Unternehmenskultur des Unternehmens. Überlege dir, wie du deine eigenen Werte und Erfahrungen in die Diskussion einbringen kannst, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.

Technisches Know-how demonstrieren

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung in der Fullstack-Entwicklung zu teilen. Zeige, wie du moderne Technologien wie .NET, Java oder React eingesetzt hast, um Lösungen zu entwickeln und Probleme zu lösen.

Agile Methoden im Fokus

Da das Unternehmen in agilen BizDevOps-Organisationen arbeitet, solltest du deine Erfahrungen mit agilen Methoden betonen. Bereite dich darauf vor, wie du in früheren Projekten zur Verbesserung von Prozessen beigetragen hast.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den aktuellen Herausforderungen im Team oder wie Innovationen gefördert werden.

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Standort: Essen
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