Senior Product Manager - Operations (m/f/d)

Als Senior Product Manager werden Sie Teil unseres Technologie-Teams, um die Effizienz der Lieferkette und der Fulfillment-Operationen von Westwing in ganz Europa voranzutreiben. Sie arbeiten an der Schnittstelle von Geschäft und Technologie und kooperieren mit leitenden Stakeholdern, um die operative Strategie in skalierbare Systeme für Lager-, Bestell- und Liefermanagement zu übersetzen. Nach einer umfassenden Migration unserer Bestell- und Lagerverwaltungssysteme auf moderne SaaS-Plattformen befinden wir uns nun im Übergang von der anfänglichen Stabilisierung zum Aufbau der nächsten Generation skalierbarer Fähigkeiten auf dieser Grundlage. In dieser hochwirksamen Rolle treiben Sie direkt die betriebliche Exzellenz und Kosteneffizienz voran, indem Sie die Systeme gestalten, die unsere End-to-End-Prozesse unterstützen, vom ersten Sourcing bis zur endgültigen Kundenlieferung. Diese Position ist unbefristet und in München angesiedelt.

WAS SIE TUN WERDEN

• Zusammenarbeit mit Stakeholdern aus Beschaffung, Logistik, Lager und Betrieb, um die Roadmap für unsere Supply Chain und Fulfillment-Systeme zu besitzen, die sowohl SaaS-Plattformen als auch interne Tools umfasst.
• Verantwortung für messbare Geschäftsergebnisse, die mit den Unternehmens-OKRs und operativen Leistungszielen übereinstimmen, sowie Übersetzung der operativen Bedürfnisse in klare funktionale Spezifikationen und Definition von KPIs für datengestützte Optimierung.
• Koordination der Implementierung neuer und bestehender Funktionen mit unseren SaaS-Anbietern und Integrationspartnern, um die Lieferung bis zur Einführung voranzutreiben.
• Verantwortung für den gesamten Produktlebenszyklus interner Betriebsmittel, von der Priorisierung und Lieferung bis zur kontinuierlichen Verbesserung, enge Zusammenarbeit mit Engineering-, Daten- und Designteams, um eine qualitativ hochwertige, skalierbare und zeitgerechte Lieferung sicherzustellen.
• Durchführung von Produktentdeckungen zur Identifizierung von Automatisierungs- und Optimierungsmöglichkeiten unter Nutzung von KI und neuen Technologien zur Innovation in der Lieferkette.
• Entscheidungen über Eigenentwicklung oder Kauf basierend auf Geschwindigkeit, Skalierbarkeit und langfristiger Wirkung treffen, um unsere sich entwickelnde Strategie in Bezug auf SaaS und interne Tools zu gestalten, während KI die Kosten für maßgeschneiderte Software senkt.

WAS SIE MITBRINGEN

• Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Produktmanagement im Bereich E-Commerce, Einzelhandel oder Logistik mit fundiertem Verständnis für Fulfillment- und Lagerbetriebsabläufe sowie Systeme wie OMS, WMS oder ERP.
• Nachweisliche Erfolge bei der Implementierung, Konfiguration und Integration von SaaS-Lösungen, mit einem hohen Maß an Komfort bei der Verbindung von Produktverantwortung mit praktischer Koordination von Anbietern und Implementierungen.
• Umfangreiche Erfahrung im Projektmanagement, in der Geschäftsanalytik, in agilen Methoden und in der Leitung funktionsübergreifender Teams zur Förderung kontinuierlicher Prozessverbesserungen.
• Sicherer Umgang mit Excel und SQL sowie praktische Erfahrung mit KI-Tools zur Beschleunigung von Forschung, Dokumentation und Prototyping.
• Starkes analytisches Denken mit einer Leidenschaft dafür, Daten zu nutzen, um zwischen dem, was technisch funktioniert, und dem, was wirklich skalierbar ist, zu unterscheiden.
• Fließende Englischkenntnisse sowie hervorragende Kommunikations- und Einflussfähigkeiten, mit der Fähigkeit, Stakeholder auf allen funktionalen und Managementebenen zu managen.
• Hohe Resilienz und Anpassungsfähigkeit in einem schnelllebigen Umfeld mit sich ändernden Prioritäten.

WARUM WESTWING

Wenn Sie nach einem Ort suchen, an dem Ambition auf Kreativität trifft, Ideen schnell in Auswirkungen umgesetzt werden und Menschen Vertrauen erhalten, um zu wachsen - dann haben Sie ihn gefunden. Bei Westwing bauen wir die Supermarke im Design mit einem Team auf, das die Zukunft des schönen Wohnens gestaltet.

Hier ist, was Sie erwarten können:

• Eine leistungsstarke Kultur, die auf Vertrauen, Feedback und Zusammenarbeit basiert.
• Ein inspirierendes, internationales Umfeld, das Sie ermutigt, groß zu denken, Verantwortung zu übernehmen und über Ihre Komfortzone hinaus zu wachsen.
• Ein flexibles hybrides Setup mit 3 Bürotagen pro Woche - denn starke Verbindungen und schnelle Zusammenarbeit bringen großartige Ideen hervor.
• Arbeiten von überall für bis zu 4 Wochen pro Jahr - frische Perspektiven fördern mutige Ideen.
• 30 Tage bezahlter Urlaub, um sich zu erholen, neue Energie zu tanken und bereit zu sein, kreativ zu werden.
• Ein schönes, zentral gelegenes, hundefreundliches Büro mit inspirierenden Räumen, einer sonnigen Terrasse und gutem Essen - gestaltet für Momente, die Energie geben und verbinden.
• Exklusive Rabatte - 40% Rabatt auf die Westwing Collection, 20% Rabatt auf Drittmarken (jeweils auf nicht reduzierte Artikel), 10% Familien- und Freundesrabatt sowie Gutscheine zu besonderen Anlässen.
• Unterstützung für das Wohlbefinden durch Ressourcen für psychische Gesundheit, Sportmitgliedschaften und präventive Pflege.
• Nachhaltige Mobilitätsoptionen mit vergünstigtem öffentlichen Nahverkehr und JobRad - mit Sinn und Verantwortung für den Planeten unterwegs.
• Unterstützung für berufstätige Eltern, einschließlich unserer hauseigenen Westwing Wichtel-Kita und einer Partnerschaft mit dem mehrsprachigen Anbieter Elly & Stoffl.
• Ein jährlicher Social Impact Day, um einer Sache, die Ihnen am Herzen liegt, etwas zurückzugeben - denn menschlich zu sein ist unsere wahre Superkraft.
• Teambrauchtümer, die Ergebnisse und Zusammengehörigkeit feiern - von Sommer- und Winterfesten bis hin zum Oktoberfest.

Westwing, Europas Nr. 1 im Bereich Beautiful Living E-Commerce, ist in über 20 europäischen Ländern präsent und erzielte 2025 einen GMV (Bruttowarenvolumen) von 507 Millionen Euro. Als Europas Premium-Einzelhandelsziel für Designliebhaber bietet es ein einzigartiges Markenerlebnis mit einem sorgfältig kuratierten Sortiment der Westwing Collection und Drittanbieter-Designmarken. Die integrierte Plattform kombiniert Shop, Daily Specials, Stores, den B2B-Service (Westwing Business) und den Westwing Design Service. Das Team von Westwing arbeitet gemeinsam an seinem gemeinsamen Ziel, "Menschen zu begeistern, um Häuser zu schaffen, die die volle Schönheit des Lebens entfalten". Gegründet im Jahr 2011 hat Westwing seinen Hauptsitz in München und ging im Oktober 2018 an die Frankfurter Börse.

Unser Team besteht aus einer vielfältigen Gruppe von Fachleuten, die hohe Leistungen anstreben und in einem inspirierenden, internationalen und informellen Umfeld zusammenarbeiten, das es Ihnen ermöglicht, Ihre Karriere zu entwickeln, während Sie mit einer Marke und Produkten arbeiten, die unsere Kunden lieben. Wir bestehen aus leidenschaftlichen Menschen, die kreativ genug sind, um den Status quo zu stören, mutig genug, um zu scheitern, und klug genug, um zu gewinnen. Kommen Sie also und werden Sie Teil der "Wow, Sie arbeiten bei Westwing?"-Gemeinschaft.

Diversität ist tief in unserer Kultur verwurzelt. Unsere Mission endet nicht damit, nur Ihre Designentscheidungen zu inspirieren, sondern setzt sich fort, einen inklusiven Lebensstil zu fördern, der den Respekt vor der Einzigartigkeit jedes Einzelnen, kulturellen Unterschieden und Chancengleichheit umfasst.