Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie das Mobile-Team und liefern Sie iOS- und Android-Apps mit neuen Funktionen.
- Unternehmen: Westwing ist auf dem Weg, die Supermarke im Design für schönes Wohnen zu werden.
- Vorteile: 30 Tage bezahlter Urlaub, flexible Hybridarbeit und ein wettbewerbsfähiges Vergütungspaket.
- Weitere Informationen: Der Arbeitsplatz befindet sich in München und ist hundefreundlich.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft des Designs in einem inspirierenden, internationalen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Leitung von Mobile-App-Entwicklungsteams und Kenntnisse in Swift und Kotlin erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
JOIN OUR TEAM
Als Team Lead Mobile werden Sie unser Mobile-Team leiten, um unsere wunderschön gestalteten iOS- und Android-Apps bereitzustellen. Mit einem starken Verständnis für die aktuellen und zukünftigen Geschäftsbedürfnisse übernehmen Sie die Verantwortung für die Bereitstellung neuer Funktionen und Verbesserungen. Ihre Führung wird das Wachstum des Teams durch Mentoring und die kontinuierliche Optimierung von Arbeitsabläufen und Prozessen fördern. Diese Position ist unbefristet und in München angesiedelt.
WAS SIE TUN WERDEN
- Eng mit Ihrem Produktmanager zusammenarbeiten und die Verantwortung für die Technologie übernehmen, um die Produktstrategie umzusetzen und gleichzeitig eine hochwertige Benutzererfahrung sicherzustellen.
- Mobile-App-Ingenieure betreuen und deren Wachstum und berufliche Entwicklung unterstützen.
- Die Lieferung des Teams überwachen, indem Sie Ingenieurarbeiten planen und abstecken, sicherstellen, dass Verpflichtungen eingehalten werden, und effektiv mit Stakeholdern zusammenarbeiten.
- Die Arbeitsabläufe und Prozesse des Teams kontinuierlich verfeinern, um Effizienz und Effektivität durch fortlaufende Optimierung zu steigern.
SIE BRINGEN MIT
- Nachgewiesene Erfahrung in der Leitung eines Entwicklungsteams für mobile Apps mit einer starken Erfolgsbilanz im Mentoring und in der Unterstützung von Ingenieuren in ihrer beruflichen Entwicklung.
- Tiefes Wissen über die Architektur und Designmuster von mobilen Apps.
- Starke Expertise in Swift, SwiftUI und den iOS-Frameworks sowie ein solides Verständnis der Android-Entwicklung, einschließlich Kotlin und der Android-Frameworks.
- Ein produktorientierter Ansatz in der Technik, der sicherstellt, dass technische Entscheidungen die übergeordneten Geschäftsziele direkt unterstützen.
- Expertise in der Nutzung und Integration von Agentic AI in Ingenieurarbeitsabläufe zur radikalen Beschleunigung des Softwareentwicklungszyklus.
- Fließende Englischkenntnisse.
WARUM WESTWING
Wenn Sie nach einem Ort suchen, an dem Ambition auf Kreativität trifft, Ideen schnell in Wirkung umgesetzt werden und Menschen Vertrauen geschenkt wird, zu wachsen - dann haben Sie ihn gefunden. Bei Westwing bauen wir die Supermarke im Design mit einem Team auf, das die Zukunft von schönem Wohnen gestaltet. Hier sind die Vorteile, auf die Sie sich freuen können:
- Eine leistungsstarke Kultur, die auf Vertrauen, Feedback und Zusammenarbeit basiert.
- Ein inspirierendes, internationales Umfeld, das Sie ermutigt, groß zu denken, Verantwortung zu übernehmen und über Ihre Komfortzone hinauszuwachsen.
- Ein flexibles hybrides Setup mit idealerweise 3 Bürotagen pro Woche - denn starke Verbindungen und schnelle Zusammenarbeit lassen großartige Ideen entstehen.
- Professionell ausgestatteter Arbeitsplatz Ihrer Wahl.
- Ein wettbewerbsfähiges Vergütungspaket, einschließlich Gehalt, Leistungen und Eigenkapital.
- 30 Tage bezahlter Urlaub, um sich zu erholen, neue Energie zu tanken und bereit zu sein, kreativ zu werden.
- Ein schönes, zentral gelegenes, hundefreundliches Büro mit inspirierenden Räumen, einer sonnigen Terrasse und gutem Essen - gestaltet für Momente, die Energie geben und verbinden.
- Exklusive Rabatte - 40% Rabatt auf die Westwing Collection, 20% Rabatt auf Drittmarken (jeweils auf nicht reduzierte Artikel), 10% Familien- & Freunde-Rabatt sowie Gutscheine zu besonderen Anlässen.
- Unterstützung für das Wohlbefinden durch Ressourcen für psychische Gesundheit, Sportmitgliedschaften und präventive Pflege.
- Nachhaltige Mobilitätsoptionen mit vergünstigtem öffentlichen Nahverkehr und JobRad - mit Sinn und Verantwortung für den Planeten unterwegs.
- Unterstützung für berufstätige Eltern, einschließlich unserer hauseigenen Westwing Wichtel-Kita und einer Partnerschaft mit dem mehrsprachigen Anbieter Elly & Stoffl.
- Ein jährlicher Social Impact Day, um einer Sache, die Ihnen am Herzen liegt, etwas zurückzugeben - denn menschlich zu sein ist unsere wahre Superkraft.
- Teambrauchtümer, die Ergebnisse und Zusammengehörigkeit feiern - von Sommer- und Winterfesten bis hin zum Oktoberfest.
Team Lead Mobile (m/f/d) Arbeitgeber: Westwing Group AG
Westwing bietet eine hohe Leistungskultur, die auf Vertrauen und Zusammenarbeit basiert. Der Standort in München ist zentral gelegen und bietet inspirierende Räume sowie eine hundefreundliche Umgebung. Das Unternehmen unterstützt auch Eltern mit einer eigenen Kindertagesstätte vor Ort.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Team Lead Mobile (m/f/d) erhalten könnten
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Westwing Group AG anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Team Lead Mobile (m/f/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Westwing Group AG vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Team Lead Mobile (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Westwing Group AG klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Westwing Group AG vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
