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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte einzigartige Einkaufserlebnisse und berate Kunden in einem kreativen Team.
- Arbeitgeber: Westwing ist ein inspirierendes Unternehmen im Bereich Home & Living mit internationalem Flair.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, attraktive Rabatte und Gesundheitsangebote.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer offenen Kultur, die Kreativität und Verantwortung fördert.
- Gewünschte Qualifikationen: Leidenschaft für Kundenkontakt und Teamarbeit sind wichtig; Erfahrung je nach Position von Vorteil.
- Andere Informationen: Regelmäßige Teamevents und umweltfreundliche Mobilitätsangebote warten auf dich!
Für unsere Westwing Stores in München, Berlin und Köln suchen wir engagierte und motivierte Talente, die unser Team mit Leidenschaft und Kreativität bereichern! Bei uns hast Du die Möglichkeit, in einer inspirierenden Arbeitsumgebung zu arbeiten und aktiv an der Gestaltung einzigartiger Einkaufserlebnisse mitzuwirken. Wir bieten Positionen wie Sales Assistant, Store Manager, Assistant Store Manager, Visual Merchandiser und weitere spannende Rollen. Nutze die Chance, dich in die Weiterentwicklung unserer Stores einzubringen und unvergessliche In-Store-Erlebnisse zu schaffen.
Deine Aufgaben:
- Sales Assistant: Verantwortlich für aktive Kundenansprache, individuelle Beratung und erstklassigen Kundenservice. Unterstützung bei Warenpräsentation sowie Events und Aktionen.
- Store Manager: Steuerung und Weiterentwicklung des Stores. Führung und Motivation des Teams, Erreichung der Verkaufsziele sowie Organisation aller administrativen und operativen Aufgaben.
- Assistant Store Manager: Unterstützung des Store Managers bei Budget- und Zielvorgaben, Übernahme administrativer Aufgaben, Förderung des Teams und Sicherstellung einer exzellenten Kundenberatung.
- Interior Designer: Beratung zu maßgeschneiderten Interior Design-Konzepten, Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen und aktive Gestaltung des Einkaufserlebnisses.
- Stockroom Coordinator: Verantwortung für das Lager, effiziente Warenlagerung und -bewegung sowie Sicherstellung der Warenverfügbarkeit auf der Verkaufsfläche.
Ihr Profil:
- Sales Assistant: Leidenschaft für Kundenkontakt, idealerweise Ausbildung im Einzelhandel, eigenständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit.
- Store Manager: Erfahrung in der Leitung von Stores, vorzugsweise im Bereich Home & Living oder Premium Lifestyle, motivierende Führungsqualitäten, Ergebnisorientierung, Leidenschaft und Struktur.
- Assistant Store Manager: Erste Führungserfahrung, eigenständige und strukturierte Arbeitsweise, Kreativität, Kommunikationsstärke und Team-Motivation.
- Interior Designer: Abgeschlossenes Studium im Bereich Interior Design, Leidenschaft für Gestaltung und Beratung, sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und kreative Problemlösungskompetenz.
- Stockroom Coordinator: Erfahrung im Lager oder Logistik, strukturierte Arbeitsweise, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und sicherer Umgang mit modernen Tools und MS Office.
Was wir bieten:
- Ein inspirierendes, internationales und informelles Arbeitsumfeld, in dem Verantwortung und Karrierechancen im Vordergrund stehen.
- Eine offene Unternehmenskultur, die auf Vertrauen, Support und Zusammenarbeit basiert, inklusive regelmäßiger Company AllHands und Q&A-Sessions.
- 30 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr.
- Zentral gelegene Arbeitsplätze.
- Attraktive Rabatte, z.B. 40% auf die Westwing Collection, 25% auf Fremdmarken, Gutscheine für Familie und Freunde sowie besondere Anlässe.
- Regelmäßige Firmen- und Teamevents.
- Gesundheits- und Wohlfühlangebote wie Sportmitgliedschaften, psychische Gesundheitsförderung, Impfungen und mehr.
- Umweltfreundliche Mobilitätsangebote wie ÖPNV oder JobRad.
- Bezahlte betriebliche Altersvorsorge.
Store Mitarbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: Westwing Home & Living
Kontaktperson:
Westwing Home & Living HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Store Mitarbeiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Produkte und Dienstleistungen von Westwing. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein echtes Interesse an der Marke und ihren Angeboten hast. Das hilft dir, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 2
Nutze soziale Medien, um mit aktuellen Mitarbeitern von Westwing in Kontakt zu treten. Frage nach ihren Erfahrungen und Tipps für die Arbeit im Store. Dies kann dir wertvolle Einblicke geben und dein Netzwerk erweitern.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Kundenansprache und zum Kundenservice vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kreativität, insbesondere wenn du dich für eine Position wie Visual Merchandiser oder Interior Designer bewirbst. Bereite einige Ideen oder Konzepte vor, die du in den Stores umsetzen würdest, um das Einkaufserlebnis zu verbessern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Store Mitarbeiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und überzeugenden Erklärung, warum du dich für die Position als Store Mitarbeiter interessierst. Zeige deine Leidenschaft für den Kundenkontakt und deine Begeisterung für das Unternehmen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben relevante Erfahrungen, die du im Einzelhandel oder in ähnlichen Positionen gesammelt hast. Dies könnte beispielsweise deine Fähigkeit zur Kundenberatung oder deine Erfahrung in der Warenpräsentation sein.
Zeige Teamfähigkeit und Kreativität: Da Teamarbeit und Kreativität wichtige Aspekte der Stelle sind, solltest du Beispiele anführen, die deine Teamfähigkeit und kreative Problemlösungsfähigkeiten demonstrieren. Dies kann durch konkrete Projekte oder Erfolge geschehen.
Prüfe deine Unterlagen auf Vollständigkeit: Bevor du deine Bewerbung einreichst, stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente wie Lebenslauf, Anschreiben und eventuell weitere Nachweise vollständig und fehlerfrei sind. Eine sorgfältige Prüfung zeigt Professionalität.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Westwing Home & Living vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Informiere dich über die häufigsten Interviewfragen für die Position, auf die du dich bewirbst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Wahl für das Team bist.
✨Zeige deine Leidenschaft für den Kundenservice
Da die Rolle stark auf Kundenkontakt ausgerichtet ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung bereit haben, die deine Fähigkeit zur aktiven Kundenansprache und individuellen Beratung verdeutlichen.
✨Kreativität und Teamarbeit betonen
Besonders in einem kreativen Umfeld wie Westwing ist es wichtig, deine kreativen Ideen und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team hervorzuheben. Bereite einige Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit kreativ gearbeitet hast oder wie du dein Team motiviert hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach der Unternehmenskultur, den Erwartungen an die Rolle oder den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung.
