Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere Daten und erstelle Dashboards, um Geschäftsstrategien zu unterstützen.
- Unternehmen: Westwing, Europas führendes E-Commerce-Unternehmen für schönes Wohnen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, exklusive Rabatte und Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Dynamisches, internationales Umfeld mit vielen Wachstums- und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams, das die Zukunft des Designs gestaltet.
- Qualifikationen: Erste Erfahrung in Datenanalyse und starke SQL-Kenntnisse erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
JOIN OUR TEAM in München. Was Sie tun werden:
- Analytische Unterstützung in verschiedenen Geschäftsbereichen bieten, sowohl für ad-hoc als auch für wiederkehrende Datenanfragen.
- Dashboards und Berichte erstellen, pflegen und verwalten, die Leistung, Effizienz und Wachstum verfolgen.
- Verantwortung für Reporting-Prozesse übernehmen, um Datenqualität, Konsistenz und Zuverlässigkeit sicherzustellen.
- Datenflüsse, Analysen und wiederkehrende Berichterstattung automatisieren, um Skalierbarkeit zu verbessern und manuellen Aufwand zu reduzieren, einschließlich der Nutzung von KI-gestützten Tools und fortschrittlicher Analytik, wo es angebracht ist.
- Geschäftsfragen in strukturierte Analysen und klare Erkenntnisse übersetzen.
- Die Entwicklung und Verfeinerung von Kanal- und Geschäftsstrategien durch datengestützte Empfehlungen unterstützen.
- Proaktiv mit Stakeholdern zusammenarbeiten, offene Themen nachverfolgen und analytische Initiativen vorantreiben.
Sie bringen mit:
- Erste Berufserfahrung in der Datenanalyse, Business Intelligence oder einem verwandten quantitativen Bereich.
- Solide SQL-Kenntnisse und Erfahrung mit strukturierten Datensätzen, kombiniert mit BI-Tools, Cloud-Datenlagern oder modernen Analyse-Stacks.
- Starkes analytisches Denken mit der Fähigkeit, vage Fragen in klare, testbare Analysen umzuwandeln und Erkenntnisse selbst mit unvollkommenen Daten zu liefern.
- Erfahrung im Aufbau von Dashboards und Berichten, wobei Python für Analyse oder Automatisierung als bedeutender Vorteil gilt.
- Pragmatische, lösungsorientierte Herangehensweise in schnelllebigen Umgebungen, idealerweise mit erster Erfahrung in Marketing, E-Commerce oder Performance-Analytik.
- Hohe Eigenverantwortung und organisatorische Fähigkeiten, um sicherzustellen, dass Analysen reproduzierbar sind und klar mit nicht-technischen Stakeholdern kommuniziert wird.
Warum Westwing:
- Eine leistungsstarke Kultur, die auf Vertrauen, Feedback und Zusammenarbeit basiert.
- Ein inspirierendes, internationales Umfeld, das Sie ermutigt, groß zu denken, Verantwortung zu übernehmen und über Ihre Komfortzone hinaus zu wachsen.
- Ein flexibles hybrides Setup mit idealerweise 3 Bürotagen pro Woche.
- Arbeiten von überall aus für bis zu 4 Wochen pro Jahr.
- 30 Tage bezahlter Urlaub.
- Ein schönes, zentral gelegenes, hundefreundliches Büro mit inspirierenden Räumen, einer sonnigen Terrasse und gutem Essen.
- Exklusive Rabatte – 40% Rabatt auf die Westwing Collection, 20% Rabatt auf Drittmarken, 10% Familien- und Freundesrabatt sowie Gutscheine zu besonderen Anlässen.
- Unterstützung für das Wohlbefinden durch Ressourcen für psychische Gesundheit, Sportmitgliedschaften und präventive Pflege.
- Nachhaltige Mobilitätsoptionen mit ermäßigten öffentlichen Verkehrsmitteln und JobRad.
- Unterstützung für berufstätige Eltern, einschließlich unserer hauseigenen Westwing Wichtel-Kita und Partnerschaft mit dem mehrsprachigen Anbieter Elly & Stoffl.
- Ein jährlicher Social Impact Day, um einer Sache, die Ihnen am Herzen liegt, etwas zurückzugeben.
- Teambrauchtümer, die Ergebnisse und Zusammengehörigkeit feiern – von Filmabenden und Oktoberfest bis zu Sommer- und Winterpartys.
Über uns:
Westwing, Europas Nr. 1 im Bereich Beautiful Living E-Commerce, ist in über 20 europäischen Ländern präsent und erzielte 2025 einen GMV von 507 Millionen EUR. Als Europas Premium-Einzelhandelsziel für Designliebhaber bietet es ein einzigartiges Markenerlebnis mit einem sorgfältig kuratierten Sortiment der Westwing Collection und Drittanbieter-Designmarken. Die integrierte Plattform kombiniert Shop, Daily Specials, Stores, den B2B-Service (Westwing Business) und den Westwing Design Service. Das Team von Westwing arbeitet gemeinsam an seinem gemeinsamen Ziel, "Menschen zu begeistern, um Häuser zu schaffen, die die volle Schönheit des Lebens entfalten". Gegründet im Jahr 2011 hat Westwing seinen Hauptsitz in München und ging im Oktober 2018 an die Frankfurter Börse. Unser Team besteht aus einer vielfältigen Gruppe von Fachleuten, die hohe Leistungen anstreben, gemeinsam in einem inspirierenden, internationalen und informellen Umfeld arbeiten, das es Ihnen ermöglicht, Ihre Karriere zu fördern, während Sie mit einer Marke und Produkten arbeiten, die unsere Kunden lieben. Wir bestehen aus leidenschaftlichen Menschen, die kreativ genug sind, um den Status quo zu stören, mutig genug, um zu scheitern, und klug genug, um zu gewinnen. Kommen Sie also und werden Sie Teil der "Wow, Sie arbeiten bei Westwing?"-Gemeinschaft. Vielfalt ist tief in unserer Kultur verwurzelt. Unsere Mission endet nicht damit, nur Ihre Designentscheidungen zu inspirieren, sondern setzt sich fort, einen integrativen Lebensstil zu fördern, der den Respekt vor der Einzigartigkeit, kulturellen Unterschieden und Chancengleichheit umfasst.
Junior Data Analyst (m/f/d) Arbeitgeber: Westwing
Westwing ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine leistungsstarke Kultur fördert, die auf Vertrauen, Feedback und Zusammenarbeit basiert. Mit einem inspirierenden internationalen Umfeld in München, flexiblen Arbeitsmodellen und umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten bietet Westwing seinen Mitarbeitern die Chance, über sich hinauszuwachsen und ihre Karriere in einem dynamischen Team voranzutreiben. Zudem profitieren die Mitarbeiter von 30 Tagen Urlaub, einem hundefreundlichen Büro und zahlreichen zusätzlichen Vorteilen, die das Wohlbefinden und die Work-Life-Balance unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Junior Data Analyst (m/f/d) erhalten könntest
✨Wende dich an die richtigen Communities
Schau dir Online-Communities und Foren an, die sich um Data Science drehen, wie Kaggle oder GitHub. Engagiere dich dort aktiv, teile deine Projekte und lerne von anderen – das wird dir helfen, nicht nur einen Fuß in die Tür zu bekommen, sondern auch wertvolle Kontakte zu knüpfen.
✨Präsentiere deine Daten-Projekte
Baue ein Portfolio auf, das deine besten Projekte zeigt. Nutze Plattformen wie GitHub oder eine persönliche Webseite, um deine Arbeiten zu veröffentlichen. Arbeitgeber im Data Science-Bereich schauen oft direkt auf praktische Erfahrungen, also zeig, was du drauf hast!
✨Nimm an Meetups und Hackathons teil
Besuche lokale Data Science-Meetups oder nehme an Hackathons teil. Diese Veranstaltungen sind nicht nur super, um dein Wissen zu erweitern, sondern auch Gold wert für Networking. Du lernst Fachkollegen kennen und kannst auf Lockere Art und Weise Eventualjobs ergattern.
✨Direkte Bewerbungen über unsere Seite
Vergiss nicht, direkt auf unserer Website nach Stellenangeboten bei Westwing zu schauen. Hier kannst du dich auf offene Datenwissenschaftsstellen bewerben und zeigst damit direktes Interesse, das viele Arbeitgeber schätzen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Data Analyst (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lass deine Daten sprechen!:In einem Bereich wie Data Science ist es entscheidend, dass du deine praktischen Fähigkeiten präsentierst. Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die deine Analysefähigkeiten oder dein Wissen über Machine Learning demonstrieren, teile sie in deinem Lebenslauf oder füge einen Link zu deinem GitHub-Portfolio bei. Die Daten, die du analysiert hast, und die Tools, die du verwendest, sollten klar hervorgehoben werden.
Ergebnisse quantifizieren!:Unterstütze deine Erfahrung mit quantifizierbaren Ergebnissen. Zeige, wie du durch deine Analysen oder Modelle zur Entscheidungsfindung beigetragen hast oder wie deine Berechnungen den Rohdaten neue Erkenntnisse entlockt haben. Arbeitgeber in der Data Science sind oft an konkreten Verbesserungen und Effizienzsteigerungen interessiert!
Erläutere deine Lernbereitschaft!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, zeige in deinem Anschreiben, dass du bereit bist, zu lernen und dich weiterzuentwickeln. Sprich über deine Neugier für neue Technologien oder Methoden im Data Science Bereich. Vielleicht hast du auch Kurse besucht oder Zertifikate erworben, die deine Begeisterung zeigen!
Die richtige technische Sprache!:Achte darauf, dass deine Bewerbung alle relevanten technischen Begriffe enthält, die in der Data Science gebräuchlich sind. Nenne spezifische Programmier- und Analysetools wie Python, R oder SQL, die du beherrschst. Dies macht es für die Rekrutierer einfacher, schnell zu erkennen, dass du für die Rolle als Junior Data Analyst (m/f/d) bei Westwing gut geeignet bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Westwing vorbereitet
✨Bereite deine technischen Skills vor
In einem Vorstellungsgespräch für eine Data-Science-Position wird oft dein Wissen über Tools wie Python, R oder SQL getestet. Mach dich mit gängigen Algorithmen und deren Einsatzmöglichkeiten vertraut, denn technische Fragen können schnell kommen. Lass uns sicherstellen, dass du in diesen Bereichen glänzt!
✨Verschaffe dir einen Überblick über Projekte
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, dass du konkrete Erfahrungen und Projekte vorweisen kannst. Wenn du bereits an Data-Science-Projekten gearbeitet hast, sei bereit, diese in der Tiefe zu erläutern und zu diskutieren, wie du die Probleme gelöst hast. Dein Portfolio kann hier einen echten Unterschied machen!
✨Vorbereitung auf case studies
In Data-Science-Interviews sind case studies und praktische Probleme häufig Teil des Gesprächs. Übe, wie du strukturiert und logisch an solche Aufgaben herangehst. Arbeitgeber möchten sehen, wie du Daten analysierst und Lösungen entwickelst – bring also deine analytischen Fähigkeiten mit!
✨Zeige deine Leidenschaft für Daten
Mehr denn je geht es bei einer Vollzeitstelle darum, dass du nicht nur die Skills hast, sondern auch wirklich für das Feld brennst. Teile Anekdoten oder Erfahrungen, die zeigen, wie du zur Datenwissenschaft gekommen bist und was dich fasziniert. Diese Begeisterung kann für Westwing entscheidend sein!