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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Arbeite eng mit den Brand Buying und Production Teams an täglichen operativen Themen.
- Arbeitgeber: Westwing, Europas führendes E-Commerce-Unternehmen für schönes Wohnen.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Unternehmensvorteile.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Designs und arbeite in einem inspirierenden, internationalen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Betriebswirtschaft oder vergleichbarem Bereich, gute Excel-Kenntnisse.
- Andere Informationen: Hybrid-Arbeitsmodell mit 3 Büro-Tagen pro Woche und bis zu 4 Wochen Remote-Arbeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 84000 € pro Jahr.
Wir suchen eine hochmotivierte, gut organisierte und detailorientierte Person, die gerne Verantwortung übernimmt und selbstständig arbeitet. Diese Position ist unbefristet.
Was Sie tun werden:
- Eng mit den Brand Buying- und Produktionsteams an täglichen operativen Themen zusammenarbeiten.
- Neue Produktveröffentlichungen auf unserer Website vorbereiten, Marken auswählen und Informationen sowie Bilder von Partnern sammeln.
- Erforderliche Daten von Marken sammeln, um Nachhaltigkeits- und Compliance-Initiativen zu unterstützen.
- Eng mit bestimmten Partnern an unserem nicht-permanenten Sortiment zusammenarbeiten, Verträge abschließen und stabile Partnerschaften sicherstellen.
Ihre Qualifikationen:
- Ein Abschluss in Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft oder einem vergleichbaren Studienfeld.
- Selbstmotiviert, proaktiv, mit einer Ownership-Mentalität, in der Lage, unabhängig zu arbeiten und multitaskingfähig mit einem detailorientierten Ansatz.
- Fähigkeit zur effektiven Zusammenarbeit mit Kollegen und Markenpartnern, starke schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten.
- Gute Kenntnisse in Excel; Vertrautheit mit Salesforce ist von Vorteil.
Warum Westwing:
- Ein inspirierendes, internationales, informelles und unpolitisches Umfeld für Eigenverantwortung und Karrierewachstum.
- Hybrides Arbeitsmodell mit 3 Bürotagen pro Woche und bis zu 4 Wochen temporärem Arbeiten von überall pro Jahr.
- 30 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr.
- Unternehmensleistungen: Rabatte, Gutscheine, Wellness-Programme, Mobilitätsoptionen, Kinderbetreuung, Altersvorsorge und ein Social Impact Day pro Jahr.
Über uns:
Westwing, Europas Nr. 1 im Bereich Beautiful Living E-Commerce, ist in über 20 europäischen Ländern präsent und erzielte 2024 einen GMV von 497 Millionen Euro. Als Europas Premium-Einzelhandelsziel für Designliebhaber bietet es ein einzigartiges Markenerlebnis mit einem sorgfältig kuratierten Sortiment der Westwing Collection und Drittanbieter-Designmarken.
Senior Brand Service Associate (m/f/d) Arbeitgeber: Westwing
Kontaktperson:
Westwing HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Brand Service Associate (m/f/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle bei Westwing im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach Informationen oder zeig dein Interesse an der Marke – das zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits bei Westwing arbeiten oder in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im E-Commerce und über Westwing selbst. Zeige, dass du die Marke verstehst und wie du zum Team beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicherstellen, dass du alle geforderten Unterlagen einreichst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Brand Service Associate (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das macht deinen Lebenslauf lebendiger und gibt uns einen besseren Eindruck von deinen Fähigkeiten.
Achte auf Details!: Ein gut strukturierter Lebenslauf und ein fehlerfreies Anschreiben sind das A und O. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du deine Bewerbung abschickst. Wir schätzen Detailverliebtheit!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zügig bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Westwing vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über Westwing und deren Werte. Schau dir an, wie sie ihre Produkte präsentieren und welche Markenpartnerschaften sie pflegen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, während des Interviews gezielt Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du selbstständig gearbeitet oder erfolgreich mit Partnern zusammengearbeitet hast. Diese Beispiele kannst du nutzen, um deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten und Kommunikation zu verdeutlichen.
✨Excel-Kenntnisse auffrischen
Da gute Excel-Kenntnisse gefordert sind, solltest du sicherstellen, dass du mit den wichtigsten Funktionen vertraut bist. Übe das Erstellen von Tabellen, Diagrammen und Datenanalysen, um im Interview selbstbewusst auftreten zu können.
✨Fragen zur Nachhaltigkeit vorbereiten
Da das Unternehmen Wert auf Nachhaltigkeit legt, überlege dir Fragen zu deren Initiativen. Zeige, dass du dich für das Thema interessierst und bereit bist, aktiv zur Umsetzung beizutragen.
