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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte ein spannendes Immobilienportfolio und unterstütze Eigentümer und Mieter.
- Arbeitgeber: Renommiertes Immobilienunternehmen mit engagiertem Team in Zug.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 5 Wochen Ferien und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Immobilienbewirtschaftung in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Eidg. Fachausweis als Immobilienbewirtschafter*in und Erfahrung in der Verwaltung.
- Andere Informationen: Angenehme Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und Entwicklungsperspektiven.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 5000 - 6500 € pro Monat.
Unser Kunde ist ein renommiertes Immobilienunternehmen in der Region Zug. Es zeichnet sich aus durch langjährige Erfahrung, ein engagiertes Team und erstklassige Dienstleistungen in der Bewirtschaftung. Das spannende Liegenschaftsportfolio befindet sich überwiegend in der Region Zug und Umgebung.
Zur Verstärkung des Teams sind wir auf der Suche nach einer engagierten Persönlichkeit als Immobilienbewirtschafter (w/m/d) mit Fokus STWEG 60-100%.
AufgabengebietIn dieser spannenden Rolle übernehmen Sie abwechslungsreiche Aufgaben:
- Verantwortung für die professionelle Bewirtschaftung eines vielfältigen Portfolios (Miet- und Gewerbeobjekte sowie Stockwerkeigentum als Schwerpunkt)
- Selbständige Abwicklung aller administrativen Tätigkeiten
- Fachkundige Betreuung und Beratung von Eigentümern und Mietern
- Leitung von Stockwerkeigentumsversammlungen
- Sicherstellung der laufenden Gebäudeinstandhaltung sowie Organisation externer Handwerker
- Mitwirkung bei der Gewinnung neuer Verwaltungsmandate
- Übernahme einzelner Erstvermietungen
- Vertretungsaufgaben innerhalb des Teams
Tatkräftige Unterstützung erhalten Sie von einer Sachbearbeiterin. Zusätzlich besteht - je nach Erfahrung - die Möglichkeit, vielseitige Zusatzaufgaben zu übernehmen.
Ihre Stärken und ErfahrungenWenn Sie sich in folgender Beschreibung wiederfinden, könnten Sie bestens zu unserem Kunden passen:
- Eidg. Fachausweis als Immobilienbewirtschafter*in
- Mehrjährige Praxiserfahrung in der Verwaltung von Stockwerkeigentum zwingend
- Erfahrung in der Bewirtschaftung von Wohn- und Geschäftsliegenschaften von Vorteil
- Dienstleistungsorientiertes Auftreten und ausgeprägter Teamgeist
- Selbständigkeit, strukturiertes Arbeiten und ein kühler Kopf auch bei erhöhtem Arbeitsanfall
Das bietet Ihnen unser Kunde:
- Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem kleinen, motivierten Team mit flachen Hierarchien
- Arbeiten im Einzelbüro, ohne auf den Teamspirit verzichten zu müssen
- Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungsperspektiven
- Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) sowie 5 Wochen Ferien
- Kostenloser Parkplatz und grosszügige Spesenregelung
- Frühzeitig terminierte Stockwerkeigentümerversammlungen - damit Sie Ihren Feierabend geniessen können
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freut sich unser Kunde auf Ihre aussagekräftige Bewerbung und steht bei Fragen gerne für Sie zur Verfügung.
Nicht ganz das Richtige für Sie? Werfen Sie auch einen Blick auf die anderen Vakanzen auf unserer Homepage. Oder lassen Sie uns Ihre Spontanbewerbung zukommen. Wir freuen uns auf Sie!
immobilienbewirtschafter mit Fokus STWEG 60-100%, Ref. 7080S Arbeitgeber: Wetzel Personalberatung AG
Kontaktperson:
Wetzel Personalberatung AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: immobilienbewirtschafter mit Fokus STWEG 60-100%, Ref. 7080S
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Immobilienbranche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Treffen – das kann dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Schicke eine Initiativbewerbung oder frage nach möglichen Praktika. Zeige, dass du wirklich an der Arbeit in der Immobilienbewirtschaftung interessiert bist!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und bereite Antworten auf häufige Fragen vor. Überlege dir auch, welche Fragen du stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung – und das kommt immer gut an!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Immobilienbewirtschaftung zu zeigen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: immobilienbewirtschafter mit Fokus STWEG 60-100%, Ref. 7080S
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das macht dich einzigartig und hebt dich von anderen Bewerbungen ab.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Stellenanzeige, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wetzel Personalberatung AG vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über das Immobilienunternehmen zu erfahren. Schau dir deren Portfolio an, insbesondere die Liegenschaften in der Region Zug. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Immobilienbewirtschafter unter Beweis stellen. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Verwaltung von Stockwerkeigentum und deine Erfolge bei der Betreuung von Mietern und Eigentümern zu sprechen.
✨Zeige deinen Teamgeist
Da das Unternehmen Wert auf ein engagiertes Team legt, ist es wichtig, dass du deinen Teamgeist zeigst. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur positiven Arbeitsatmosphäre beitragen kannst.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach den Weiterbildungsperspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen zu fragen. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln, was für viele Arbeitgeber sehr attraktiv ist.