Leiter Finanzen & Controlling mit Immobilienaffinität (m/w/d), Ref. 6562L
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Zürich Vollzeit 72000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die finanzielle Verantwortung für ein Portfolio von 30 Gesellschaften.
  • Arbeitgeber: Ein innovatives Single-Family-Office in Zürich mit Fokus auf nachhaltige Immobilieninvestitionen.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, kurze Entscheidungswege und ein modernes Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv Unternehmensentscheidungen in einem dynamischen Team mit viel Gestaltungsspielraum.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abschluss im Finanzwesen, Erfahrung im Controlling und gute Deutschkenntnisse erforderlich.
  • Andere Informationen: Gelegentliche Fahrten zu Kunden sind notwendig; Führerausweis von Vorteil.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.

Ein Single-Family-Office mit Sitz in Zürich verfolgt eine langfristig orientierte, wirtschaftlich nachhaltige Anlagestrategie im Bereich Immobilien. Als Teil eines kleinen, interdisziplinären Teams erwartet Sie ein spannendes Umfeld mit grossem Gestaltungsspielraum und hoher Eigenverantwortung.

In dieser Schlüsselrolle tragen Sie die finanzielle Gesamtverantwortung für ein Portfolio von rund 30 Gesellschaften. Sie arbeiten eng mit dem Eigentümer zusammen und schaffen die strategischen sowie operativen Entscheidungsgrundlagen für eine wirkungsvolle Führung der Unternehmensgruppe.

Ihre Aufgaben sind vielseitig und beinhalten:

  • Erstellung der Jahresrechnungen nach OR (rund 30 Gesellschaften)
  • Verantwortung für Controlling, Reporting und Liquiditätsplanung
  • Leitung der Budgetierungsprozesse und der Finanzberichterstattung
  • Prüfen und Erarbeiten von Entscheidungsgrundlagen bei Liegenschaftsankäufen
  • Enge Zusammenarbeit mit Ihrer buchhalterisch versierten Kollegin vor Ort in Zürich Oerlikon
  • Abstimmungen mit Architekten, Hausverwaltungen, Handwerkern und Verwaltern, auch in der Westschweiz
  • Vereinzelte Objektbesichtigungen und Prüfung geplanter Unterhalts- und Sanierungsmassnahmen

Sie bringen eine fundierte Ausbildung im Finanz- und/oder Treuhandwesen mit – idealerweise ergänzt durch eine fachspezifische Weiterbildung – und haben Erfahrung im Controlling oder Treuhandbereich von Schweizer Unternehmen. Sie überzeugen durch analytisches Denken, Genauigkeit und Diskretion.

Ihr Profil:

  • Fachausweis FRW/Treuhand oder Weiterbildung in Finance & Controlling
  • Abschluss- und bilanzsicher nach OR
  • Fundierte Erfahrung in der Erstellung von Jahresabschlüssen
  • Strukturierte, selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Hohe zeitliche Verfügbarkeit sowie Flexibilität im Tagesgeschäft
  • Sehr gute Deutschkenntnisse; Französisch oder Englisch von Vorteil
  • Affinität zu Immobilien sowie Erfahrung mit Investitions- und Projektkostenmanagement sind von Vorteil
  • Führerausweis (Auto von Vorteil für gelegentliche Fahrten zum Kunden)

Es erwartet Sie eine spannende und verantwortungsvolle Position in einem vertrauensvollen Umfeld mit direktem Einfluss auf finanzielle und unternehmerische Entscheidungen. Sie profitieren von kurzen Entscheidungswegen, einer modernen Infrastruktur und einem kollegialen Arbeitsklima. Ihre Eigeninitiative und Fachkompetenz finden hier Gehör – und Entfaltung.

Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen in elektronischer Form. Für Fragen steht Ihnen Anita Lampart und Laura Mani gerne zur Verfügung.

Leiter Finanzen & Controlling mit Immobilienaffinität (m/w/d), Ref. 6562L Arbeitgeber: Wetzel Personalberatung AG

Das Unternehmen bietet eine herausragende Arbeitsumgebung in Zürich, die durch ein kleines, interdisziplinäres Team geprägt ist, das großen Wert auf Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum legt. Mitarbeiter profitieren von einer modernen Infrastruktur, kurzen Entscheidungswegen und einem kollegialen Arbeitsklima, das Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung schafft. Zudem ermöglicht die enge Zusammenarbeit mit dem Eigentümer und anderen Fachleuten eine direkte Mitgestaltung an finanziellen und unternehmerischen Entscheidungen, was diese Position besonders attraktiv macht.
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Kontaktperson:

Wetzel Personalberatung AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Leiter Finanzen & Controlling mit Immobilienaffinität (m/w/d), Ref. 6562L

Netzwerken in der Immobilienbranche

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu Fachleuten in der Immobilien- und Finanzbranche zu knüpfen. Besuche Branchenevents oder Webinare, um dein Netzwerk zu erweitern und potenzielle Ansprechpartner bei StudySmarter kennenzulernen.

Fachliche Weiterbildung

Falls du noch keine spezifische Weiterbildung im Bereich Finance & Controlling hast, ziehe in Betracht, einen entsprechenden Kurs zu belegen. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich weiterzuentwickeln, was bei uns sehr geschätzt wird.

Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch

Informiere dich gründlich über unser Unternehmen und die spezifischen Herausforderungen im Bereich Immobilienfinanzierung. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten im Controlling und in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern verdeutlichen.

Praktische Erfahrungen sammeln

Wenn möglich, suche nach Möglichkeiten, praktische Erfahrungen im Bereich Immobilienmanagement oder Controlling zu sammeln. Praktika oder Projektarbeiten können dir helfen, relevante Kenntnisse zu erwerben und deine Bewerbung bei uns zu stärken.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Finanzen & Controlling mit Immobilienaffinität (m/w/d), Ref. 6562L

Analytisches Denken
Genauigkeit
Diskretion
Finanz- und Treuhandwesen
Controlling
Erstellung von Jahresabschlüssen nach OR
Budgetierungsprozesse
Finanzberichterstattung
Liquiditätsplanung
Entscheidungsgrundlagen erarbeiten
Projektkostenmanagement
Selbständige Arbeitsweise
Strukturierte Arbeitsweise
Lösungsorientierte Denkweise
Hohe zeitliche Verfügbarkeit
Flexibilität im Tagesgeschäft
Sehr gute Deutschkenntnisse
Französisch oder Englisch von Vorteil
Affinität zu Immobilien
Führerausweis

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Single-Family-Office in Zürich. Besuche deren Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die Anlagestrategie und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen im Finanz- und Controllingbereich hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in der Erstellung von Jahresabschlüssen und deine Affinität zu Immobilien.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine analytischen Fähigkeiten, Genauigkeit und Diskretion ein und erläutere, wie du zur strategischen Entscheidungsfindung beitragen kannst.

Vollständige Unterlagen: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente in elektronischer Form bereitstellst. Dazu gehören dein Lebenslauf, das Motivationsschreiben sowie relevante Zeugnisse und Nachweise über deine Qualifikationen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wetzel Personalberatung AG vorbereitest

Verstehe die Unternehmensstrategie

Informiere dich über die langfristige, wirtschaftlich nachhaltige Anlagestrategie des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die Ziele und Werte des Unternehmens verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Jahresabschlüsse erstellt oder Controlling-Prozesse geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu demonstrieren.

Analytisches Denken betonen

Da analytisches Denken eine wichtige Fähigkeit für diese Position ist, solltest du im Interview betonen, wie du komplexe finanzielle Daten analysierst und Entscheidungen triffst. Bereite dich darauf vor, dies anhand von Beispielen zu erläutern.

Fragen zur Teamarbeit stellen

Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, stelle Fragen zur Teamdynamik und den Erwartungen an die Zusammenarbeit. Dies zeigt dein Interesse an einem harmonischen Arbeitsumfeld und deine Bereitschaft zur Kooperation.

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