Mitarbeiter Treuhand (w/m/d) 80-100% im Raum Zug

Mitarbeiter Treuhand (w/m/d) 80-100% im Raum Zug

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Selbständige Betreuung von Finanzbuchhaltungen und Erstellung von Steuererklärungen.
  • Unternehmen: Modernes Treuhandunternehmen mit gutem Ruf im Raum Zug.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Option und 5 Wochen Ferien pro Jahr.
  • Weitere Informationen: Topmoderne, digitale Arbeitsumgebung mit flacher Hierarchie.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Treuhandbranche in einem engagierten Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und erste Berufserfahrung im Treuhand.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Suchst du eine spannende Herausforderung, bei der du dein Können in die Praxis umsetzen und weiterentwickeln kannst? Möchtest du Teil eines modernen Teams werden, das die Zukunft der Treuhandbranche aktiv mitgestaltet? Dann passt du perfekt zu unserem Kunden im Raum Zug. Das Unternehmen ist national tätig und geniesst einen sehr guten Ruf.

Aufgabengebiet

  • Selbständige Betreuung von Finanzbuchhaltungen
  • Erstellung von Steuererklärungen (natürliche & juristische Personen)
  • Kreditoren- und Debitorenmanagement
  • Mitarbeit bei der Lohnbuchhaltung
  • Abwechslungsreiche Treuhand-Aufgaben und direkter Kundenkontakt
  • Unterstützung und professionelle Kommunikation mit Behörden

Ihre Stärken und Erfahrungen

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (eidg. Fähigkeitszeugnis, idealerweise im Treuhand)
  • Erste Berufserfahrung im Treuhand
  • Versiert im Umgang mit MS Office und digitaler Arbeitsweise
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Du arbeitest gerne eigenverantwortlich, bist zuverlässig, teamorientiert und hast Freude am Kundenservice

Chance

Was dich erwartet:

  • 40-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten und Home-Office-Option
  • 5 Wochen Ferien pro Jahr
  • Topmoderne, digitale Arbeitsumgebung
  • Zentraler Standort mit ÖV-Anschluss und kostenlosen Parkplätzen
  • Engagiertes, aufgestelltes Team mit flacher Hierarchie und offenem Austausch

Bist du bereit für den nächsten Karriereschritt in einem modernen Treuhandunternehmen? Dann sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen an Laura Mani. Sie freut sich darauf, dich kennenzulernen.

Mitarbeiter Treuhand (w/m/d) 80-100% im Raum Zug Arbeitgeber: WetzelPersonalberatungAG

Unser Kunde im Raum Zug bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Mitarbeiter im Treuhandbereich. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit für Home-Office und einer modernen, digitalen Infrastruktur fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche Weiterentwicklung, sondern auch ein positives Teamklima mit flachen Hierarchien. Die zentrale Lage und die hervorragende Erreichbarkeit machen es zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die in einem dynamischen und engagierten Team arbeiten möchten.

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Kontaktdaten:

WetzelPersonalberatungAG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter Treuhand (w/m/d) 80-100% im Raum Zug erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Treuhandbranche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Messen oder Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen – das kann dir einen Vorteil verschaffen!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Mach dich mit typischen Fragen im Vorstellungsgespräch vertraut und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Stärken am besten präsentieren kannst. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, damit du selbstbewusst auftrittst!

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter Treuhand (w/m/d) 80-100% im Raum Zug mit Bravour zu bestehen

Finanzbuchhaltung
Steuererklärungen
Kreditorenmanagement
Debitorenmanagement
Lohnbuchhaltung
MS Office
digitale Arbeitsweise

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deinem Anschreiben durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und sich mit unserer Vision identifizieren können.

Individualisiere deine Bewerbung:Vermeide Standardanschreiben! Gehe auf die spezifischen Anforderungen der Stelle ein und erkläre, warum genau du die perfekte Wahl für die Position im Treuhandbereich bist. Das zeigt uns, dass du dich mit der Stelle auseinandergesetzt hast.

Präzision ist das A und O:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass deine Unterlagen von jemandem Korrektur lesen, bevor du sie abschickst!

Bewirb dich über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung direkt über unsere Website einreichst. So kannst du sicherstellen, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnellstmöglich bearbeiten können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei WetzelPersonalberatungAG vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Unternehmen verschaffen. Schau dir die Website an, lies über ihre Dienstleistungen und ihre Werte. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir im Voraus einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Treuhandbereich unter Beweis stellen. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Finanzbuchhaltung oder beim Erstellen von Steuererklärungen zu sprechen.

Präsentiere deine Soft Skills

Da der Job viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine kommunikativen Fähigkeiten und Teamarbeit hervorhebst. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden oder Kollegen zusammengearbeitet hast.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.