Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Social Media Kampagnen und arbeite eng mit Kunden zusammen.
- Arbeitgeber: WEVENTURE ist ein dynamisches Unternehmen, das digitales Wachstum durch Marketing und Transformation fördert.
- Mitarbeitervorteile: Genieße eine 4-Tage-Woche, flexible Arbeitszeiten und ein modernes Büro in Kreuzberg.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast ein abgeschlossenes Studium und mindestens 2 Jahre Erfahrung im Digital Marketing.
- Andere Informationen: Wir bieten regelmäßige Teamevents und ein hundefreundliches Büro.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Wir unterstützen Unternehmen als Partner und schaffen digitales Wachstum durch Digital Marketing, Digital Transformation und Unternehmergeist. Mit mehr als 15 Jahren am Markt sind wir aber auch als zuverlässiger und fairer Arbeitgeber bekannt. Unser schnell wachsendes Team umfasst derzeit ca. 40 Kollegen und Kolleginnen aus den Bereichen Digital Marketing, Digital Transformation und Venture Building. Gemeinsam realisieren wir anspruchsvolle Projekte von Partnern, Kunden und eigenen Ventures. Echter Team-Spirit, Engagement für unsere Projekte, eine gute Work-Life-Balance und eine tolle Arbeitsatmosphäre gehören für uns zu einem erfolgreichen Arbeitsalltag. Wenn du die extra Portion Unternehmergeist in dir trägst, du nicht aufhören möchtest jeden Tag dazu zu lernen und echtes Expertenwissen in deinem Fachbereich hast, dann bewirb dich bei WEVENTURE. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Aufgaben
- Du hast die Verantwortung für größere Teilaufgaben im Social Media Marketing Bereich bei all deinen Kunden.
- Du kommunizierst und betreust all deine Kunden strategisch durch die Steuerung, Analyse, Optimierung und Monitoring der Kundenprojekte in performanceorientierten Social Media Kampagnen, unter Einhaltung der vorgegebenen Ziele von Kunden.
- Du ziehst Analysen aus den jeweiligen Tools, sowie Google Analytics 4 und Data Studio und wertest tieferlegende Themen aus und setzt die Schlüsse in operative Maßnahmen um.
- Du optimierst kontinuierlich die von dir betreuten Social Media Kampagnen.
- Du planst und führst Jour Fixe und Quarterlies durch und baust Reportings, Statistiken und Präsentationen sowie internen Dashboards aus.
- Du arbeitest eigenverantwortlich mit dem Creation Team für die Erstellung von Werbemitteln zusammen.
- Du gestaltest unsere Prozesse, Standards und Automatisierungen im Digital Marketing aktiv mit.
- Du teilst dein Wissen mit juniorigen Kollegen und forderst aktiv Know-how von Kollegen ein - du bist aktiv an der fachlichen Einarbeitung neuer Kollegen beteiligt.
- Du bekommst einen 360 Grad Blick für Themen im Online Marketing sowie unseren spannenden Kundenprojekten und eigenen Ventures.
- Durch interne & externe Schulungen und Unterstützung deines Teamleads entwickelst du dich stetig weiter und behältst eine steile Lernkurve bei.
- Du informierst dich regelmäßig über neue Trends und Möglichkeiten in deinen Performance Kanälen und identifizierst Bereiche, in denen diese umgesetzt werden können.
Qualifikation
- Abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise mit wirtschaftswissenschaftlichem, Kommunikations- oder Marketing Bezug oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Du brennst für Themen rund um online Vermarktung und teilst das gern mit Kollegen und Kunden.
- Du hast mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Digital Marketing sowie Social Media Ads (Meta, LinkedIn, Pinterest, TikTok).
- Du hast einen routinierten Umgang mit dem Facebook Ads/Business Manager und idealerweise eine Facebook Blueprint Zertifizierung.
- Du hast bereits Erfahrungen mit Google Analytics 4 und Looker Studio.
- Du hast bereits vollständige Kampagnen-Setups durchgeführt, kennst die verschiedenen Gebotsstrategien und Kampagnenformate.
- Ein sehr ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, eine eigenständige und strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Motivation sind für dich selbstverständlich.
- Du verstehst die Customer Journey potenzieller Kunden und kannst dich problemlos in die Rolle von Nutzern und Zielgruppen gut hineinversetzen.
- Der Umgang mit Kunden/Dienstleistern bereitet dir Spaß und du kannst potenziellen Kunden Ziele und Potenziale verständlich vermitteln.
- Du zeigst Empathie für dein Gegenüber, hast eine schnelle Auffassungsgabe und bist kommunikationsstark, auch in herausfordernden Situationen.
- Du bist sicher im Umgang mit den gängigen Google Anwendungen (vorzugsweise dem Google Workspace und den Google Sheets).
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
- Du findest dich in unseren Agenturwerten wieder und möchtest Teil eines einmaligen Teams sein.
Benefits
- Wir bieten dir einen attraktiven Arbeitsplatz in unserem modernen Büro im Herzen Kreuzbergs direkt an der Spree, mit guter Verkehrsanbindung.
- Ein dynamisches, digitales Umfeld mit flachen Hierarchien, in dem du mit viel Verantwortung digitale Geschäftsmodelle unserer Partner mitgestaltest.
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit fairem Vergütungspaket, Fitnesszuschuss und Firmenunfallversicherung. Zusätzlich erhältst du einen Zuschuss zu deiner betrieblichen Altersvorsorge.
- Du erhältst ein jährliches Weiterbildungsbudget, mit dem wir dir schnelle Aufstiegsmöglichkeiten ermöglichen möchten.
- Du arbeitest in einem an die gemeinsamen Bedürfnisse angepassten Arbeitszeitmodell mit Mobile Office und Gleitzeit-Möglichkeiten.
- Nach deiner Probezeit hast du die Möglichkeit, 5 Wochen pro Jahr im Remote Office zu arbeiten und nach 5 Jahren Betriebszugehörigkeit „schenken“ wir dir ein Sabbatical.
- Wir versorgen dich täglich mit Getränken, frischem Obst, Müsli und Feierabendbier.
- Ob beim Lunch, bei Abenden auf unserer Dachterrasse oder bei regelmäßigen Teamevents: Wir sorgen für unvergessliche gemeinsame Momente.
- Wir sind eine familienfreundliche Agentur, bei der auch dein vierbeiniger Begleiter immer herzlich willkommen ist.
Sende deine Bewerbungsunterlagen (Anschreiben & CV) an Alina Langhammer. Bei Rückfragen zu einer unserer offenen Stellen oder zum Bewerbungsprozess melde dich jederzeit unter +49 (30) 91684401.
Senior Manager:in - Social-Media (m/w/d) in 4-TAGE WOCHE Arbeitgeber: WEVENTURE Performance GmbH
Kontaktperson:
WEVENTURE Performance GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Manager:in - Social-Media (m/w/d) in 4-TAGE WOCHE
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bleibe über aktuelle Trends im Social Media Marketing informiert. Abonniere relevante Blogs, Podcasts oder Newsletter, um dein Wissen zu erweitern und bei Gesprächen mit dem Team zu glänzen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, indem du konkrete Beispiele für erfolgreiche Kampagnen, die du geleitet hast, parat hast. Zeige, wie du analytisch denkst und Probleme löst.
✨Tip Nummer 4
Engagiere dich in Online-Communities oder Foren, die sich mit Digital Marketing und Social Media beschäftigen. Dies kann dir helfen, dein Fachwissen zu vertiefen und gleichzeitig neue Kontakte zu knüpfen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Manager:in - Social-Media (m/w/d) in 4-TAGE WOCHE
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Kultur von WEVENTURE. Zeige in deinem Anschreiben, wie du dich mit diesen Werten identifizierst und wie du zur positiven Arbeitsatmosphäre beitragen kannst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Senior Manager:in - Social-Media zugeschnitten ist. Betone deine Erfahrungen im Digital Marketing und Social Media Ads, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diese Position bist.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du deine mindestens 2-jährige Berufserfahrung im Bereich Digital Marketing und Social Media klar darstellen. Füge konkrete Beispiele für erfolgreiche Kampagnen hinzu, die du geleitet hast, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
Zeige deine analytischen Fähigkeiten: Da die Stelle analytische Fähigkeiten erfordert, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie du Google Analytics 4 und andere Tools genutzt hast, um Kampagnen zu optimieren. Erwähne spezifische Ergebnisse, die du erzielt hast, um deine Erfolge zu belegen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WEVENTURE Performance GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur von WEVENTURE. Zeige in deinem Interview, dass du dich mit diesen Werten identifizieren kannst und wie du zur positiven Teamdynamik beitragen möchtest.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du in der Vergangenheit geleitet hast. Sei bereit, diese zu erläutern und zu zeigen, wie deine Erfahrungen im Social Media Marketing den Anforderungen der Stelle entsprechen.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Da die Rolle stark auf Datenanalyse basiert, sei bereit, deine Kenntnisse in Google Analytics 4 und anderen Tools zu diskutieren. Bereite dich darauf vor, wie du Daten genutzt hast, um Kampagnen zu optimieren und Ergebnisse zu verbessern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Social Media Marketing oder nach den Zielen des Teams für die nächsten Monate.