Steuerberater (m/w/d) in Osnabrück

Steuerberater (m/w/d) – Niederlassungsleitung mit Beteiligungsperspektive

Vollzeit oder Teilzeit ab 20 Stunden | 4-Tage-Woche | Osnabrück | Homeoffice möglich

Sie möchten mehr als klassische Steuerberatung?

Sie möchten Verantwortung übernehmen, eine Kanzlei mitgestalten und perspektivisch unternehmerisch tätig sein – ohne selbst bei null anzufangen?

Die Wewers GmbH & Co. KG Steuerberatungsgesellschaft in Osnabrück ist seit fast 25 Jahren am Markt. Rund 15 Mitarbeitende arbeiten bei uns in einer modernen, digitalisierten und ISO-zertifizierten Kanzlei.

Wir suchen einen Steuerberaterin (m/w/d), der\*die perspektivisch eine zentrale Rolle bis hin zur fachlichen und operativen Kanzleileitung übernehmen möchte.

Ihre Rolle

Je nach Erfahrung und Stärken gestalten wir Ihre Position gemeinsam. Dazu können gehören:

• eigenverantwortliche Beratung eines Mandantenstamms,
• fachliche und operative Verantwortung,
• Qualitätssicherung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen,
• Begleitung und Entwicklung unserer Mitarbeitenden,
• Mitwirkung an Prozessen und strategischen Entscheidungen.

Ihre Perspektive: echte Beteiligung

Eine Beteiligung an der Wewers Steuerberatungsgesellschaft ist ausdrücklich vorgesehen und erwünscht.

Wenn die Zusammenarbeit für beide Seiten passt, möchten wir gemeinsam einen individuellen Weg von der fachlichen und operativen Verantwortung hin zur unternehmerischen Beteiligung entwickeln.

Dabei bauen Sie auf einer funktionierenden Basis auf: Digitalisierung, strukturierte Prozesse und Qualitätsmanagement sind bei uns bereits gelebter Alltag.

Wen wir suchen

Sie haben das Steuerberaterexamen bestanden und verfügen über ein breites steuerliches Verständnis. Wichtig ist uns, dass Sie

• eigenverantwortlich arbeiten und Entscheidungen treffen,
• einen hohen Qualitätsanspruch haben,
• Mandant\*innen souverän und lösungsorientiert beraten,
• Mitarbeitenden auf Augenhöhe begegnen und
• Lust auf fachliche und unternehmerische Mitgestaltung haben.

Was wir bieten

• echte Beteiligungs- und Entwicklungsperspektive
• 4-Tage-Woche
• Vollzeit oder Teilzeit ab 20 Stunden
• Homeoffice und flexible Arbeitszeiten
• 32 Tage Urlaub
• moderne, digitale Arbeitsumgebung
• strukturierte Prozesse und Onboarding
• gezielte Weiterbildung
• gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
• kurze Entscheidungswege und eigenverantwortliches Arbeiten